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APRILE est une société de services basée à Boulogne-Billancourt et regroupant une quarantaine de collaborateurs. Depuis 2004, notre activité s'articule autour de plusieurs pôles : Infogérance (Exploitation ; Hébergement ; Helpdesk), Intégration de Systèmes&Réseaux et Services Associés (Délégations chez nos clients de profils liés aux métiers de la Production, Assistance, Exploitation et Etudes et Développement). Descriptif Notre client basé à Boulogne-Billancourt (92) recherche un Chef de Projet Technique (h/f) afin de renforcer son équipe pour travailler sur des sujets variés dans un contexte international. Vous serez l'interface entre les équipes projets applicatifs et les services infrastructure Build, Run et Cybersécurité de la DSI. Vous aurez pour mission de : - Piloter les projets en coordonnant les ressources techniques internes et externes - Challenger l'architecture technique des solutions dans le respect des standards Groupe - Être garant des délais et de la qualité des projets - Assurer le reporting et la communication autour des projets - Transférer les projets au service infrastructure Run Environnement à dominante Cloud Public Microsoft (Dynamics 365, Power Platform, Azure), mais également Cloud Privé services Managés Le poste prévoit 1 jour de Télétravail par semaine. Compétences requises Ingénierie Système et Réseau Méthodologie et outils de gestion de projet Maîtrise de l'anglais écrit et oral Cloud Microsoft : Dynamics 365, Power Platform, Azure Profil Vous êtes un Chef de Projet avec un bagage très technique que vous souhaitez continuer de mettre à profit ? Vous avez une bonne connaissance de la méthodologie et outils de gestion de projet ? Vous êtes à l'aise en anglais que ce soit à l'écrit comme à l'oral ? Vous avez un bon sens de l'organisation, de la rigueur, de la polyvalence, ainsi qu'une aisance en communication pour le travail en équipe ? Alors n'hésitez plus, postulez pour que l'on puisse en discuter ! Type de contrat CDI Client final - Temps plein Ce poste n'est pas ouvert aux Freelances. Salaire A négocier

Dans un contexte de fort développement de l’entreprise, notre client basé à Toulouse, acteur majeur dans le domaine de l'assurance et de la prévoyance santé, recherche son Chef de Projet TMA (H/F) pour venir renforcer l'équipe de développement. Contexte : A la suite des tests réaliser par les équipes recettes Editeur et Clients, vous pilotez les anomalies remontées en termes de développement pour améliorer la qualité logicielle. Au delà de l'aspect opérationnel au quotidien appuyé par des chiffres, l'objectif est également de proposer des solutions d'optimisation. Vos missions : * Piloter le flux et le stock d'anomalies * Qualification, priorisation et dispatch des anomalies * Suivi de la prise en charge et du traitement des tickets en temps et en qualité * Coordination de la résolution des défauts * Coordonner et réaliser les reporting * Construction des indicateurs nécessaires au pilotage de l'activité * Organiser les réunions de suivi * Fournir un reporting régulier * Piloter l'amélioration continu de la qualité logicielle * Mesure et suivi du niveau de qualité * Analyse des causes profondes des défauts * Partage avec les équipes en vue de l’amélioration continue de la qualité des livraisons Vos compétences: * Expérience confirmée en gestion de la qualité logicielle et coordination de la correction d'anomalies * Maitriser et être force de proposition sur la construction et le suivi des indicateurs * Excellente capacité de communication pour interagir avec les équipes techniques et les chefs de projet des différents clients. * Esprit d'analyse et de synthèse pour assurer l’adéquation entre la criticité des anomalies et les contraintes client. * Connaissance des méthodes agiles Environnement technique : \- Langages : Java JEE, TypeScript, Javascript, HTML + CSS \- Framework : Spring Boot / Angular \- Webservices SOAP / REST \- Environnement : Eclipse (JEE / Spring Tool Suite), IntelliJ \- BDD : SGBD Oracle \- Outils: Maven / Jenkins

En tant que Consultant(e) Agile/Scrum Master, vous interviendrez : Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis: ✔️Animer les rétrospectives ; ✔️Animer ou accompagner l’animation des brainstormings ; ✔️Garantir, promouvoir l’application de la méthodologie Agile et acculturer et conseiller le collectif qu’il accompagne pour répondre aux objectifs performance/qualité/autonomie de l’équipe ; ✔️Accompagner spécifiquement le PO dans la déclinaison opérationnelle de l’agilité ; ✔️Garantir que les analyses soient réalisées de façon proactive et permettent l'identification des obstacles, éléments bloquants, interférences extérieures et tout ce qui peut détourner l’équipe de ses objectifs et la ralentir ✔️Animer le collectif et l’accompagner dans l’identification des solutions à apporter aux problèmes qui surviennent à tout moment sur le projet ou produit ✔️Avoir un devoir d'alerte en cas de détection de risque pour le delivery ; ✔️Garantir la cohérence entre les priorités du besoin utilisateur et les engagements pris de l’équipe ; ✔️Assurer le reporting de l'activité et la communication globale relative à la méthode Agile à travers la tenue de synchronisation inter et intra tribu ; ✔️Alerter sur d'éventuelles difficultés sur l’organisation ; ✔️Administrer l’outil de suivi de l’activité (Jira, Planner…) ; ✔️Construire , suivre et communiquer sur les KPI relatifs aux pratiques Agile et à la performance de l’équipe. ✔️Organiser et suivre les travaux de l’intégrateur PRIMA Solutions, en collaboration avec le PO

Dans le cadre de projets de déploiement d'infrastructures chez l'un de nos clients, nous recherchons pour intégrer nos équipes de delivery à Malakoff un " Ingénieur Systèmes Infrastructure Avant vente et Delivery H/F" . Vous aurez pour principales missions : Compréhension des besoins client en termes d'infrastructures et vérification des choix d'implémentation, Conseiller le client sur les choix d’architectures, Design et configuration des solutions nécessaires à la fourniture des services demandés par les clients Travail en déploiement avec les équipes du client et suivi des plannings projets

METSYS est un intégrateur de solutions Cloud, Cybersécurité et Microsoft. Pour l'un de nos clients grands comptes du secteur bancaire, nous recherchons un.e Consultant Messagerie et Ironport (F/H) pour un démarrage mi-décembre à Montreuil (93). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené.e à intervenir sur les sujets suivantes : Expertise et support niveau 3 sur les passerelles de messagerie IronPort Cisco, Etude et sécurisation de la plateforme de messagerie SMTP Internet, Accompagnement des déploiements et support Niveau 3 à l'international, Maintien opérationnel Support Niveau 3 de la plateforme, Assistance et support dispensés aux équipes techniques sur un périmètre global, Amélioration de l’infrastructure : mise en place de nouveaux serveurs pour distinguer le flux applicatif du flux utilisateur.

Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES : DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT... Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans votre carrière. ZOOM SUR VOS MISSIONS ! Au sien d'une équipe travaillant en méthode Agile Scrum, vous aurez pour mission : - La gestion des applications externes utilisées par la société, que ce soit leur maintenance ou leurs évolutions - La participation aux développements des applications web et mobile avec les équipes dédiés à ces projets - La participation aux choix techniques de l'équipe Environnement technique : * Node JS / React JS * Javascript et Typescript * MongoDB

Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES : DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT... Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans votre carrière. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client un(e) ADMINISTRATEUR SYSTÈME ET RÉSEAU H/F en CDI. ZOOM SUR LES MISSIONS Directement rattaché(e) au DSI et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes : * Préparer, installer et gérer le matériel et les logciels * Assurer la prévention et la gestion du parc informatique et des incidents * Assurer la gestion des comptes utilisateurs * Garantir la sécurité de l'infrastructure * Contribuer à la garantie de la stabilité des environnements et du réseau * Participer aux projets en cours et à venir ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : * Unix ; Windows * Réseaux TCP/IP * Firewalls ; switchs ; routeurs * Office 365 * ERP métiers

Vous apportez votre expertise fonctionnelle au sein de l’équipe MOA. Vos principales missions sont notamment : - Concevoir et rédiger des spécifications fonctionnelles sur la base de besoin exprimés par le métier. - Réaliser les plans de tests fonctionnels et passer les tests pour vérifier la conformité du produit livré par la MOE - Automatiser de tests afin de créer un patrimoine de tests de non régression automatiques garantissant la qualité "à minima" de chaque livraison. Livrables - Plan de test - Documentation de stratégie de tests - Bilan des tests passés - Tickets de remarque ou de non-conformité - Documentation de conception fonctionnelle (SFD) Environnement technique : JAVA, JSP, Spring, Spring batch, VueJs

Responsable de la paie et de l'Administration du Personnel qui mènera, pour un Laboratoire Pharmaceutique sur PARIS XVII à partir du 18 novembre pour 6 mois à temps plein, les missions suivantes : Paie : Participation au processus de paie en coordination avec le Responsable RH - Contrôle des données individuelles dans le système du prestataire (données individuelles - ADP GAP, régularisations CP/RTT) - Mise à jour du set up T&A (horoquartz) / ADP - Participation à toutes les activités mensuelles de paie (80 paies) Autres déclarations sociales : - Suivi des cotisations retraite (GAN), assurance vie, en collaboration avec le responsable RH et le service financier. Administration du personnel : - Suivi des visites médicales - Mise à jour de la BDES Formations / talents : - Suivre les tâches administratives liées aux formations externes et internes pour la charte médicale et les processus ISO 9001:2015. - Participer au suivi des "Entretiens professionnels"/" Forfait jours "/déploiement. - Participer à la mise en place de la matrice polyvalence/poly-compétences. Langues : Français et anglais courant en milieu professionnel. Domicile sur IDF Impératif

Responsable Qualification nucléaire. Compétences • Expertise technique: Solide connaissance des systèmes automatisés, des normes IEC 61513, 62138, RCC-E et des référentiels qualité applicables dans le nucléaire. • Gestion de projet: Expérience dans la gestion de projets complexes, dans un environnement réglementé et exigeant. • Communication: Excellentes capacités de communication écrite et orale pour interagir avec des interlocuteurs variés. • Rigueur et organisation: Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe. • Anglais: Maîtrise de l'anglais technique pour la compréhension et la rédaction de documents. Au cœur d'un projet d'envergure internationale visant à équiper les futures centrales nucléaires EPR2 d'un système de contrôle-commande de pointe, la prestation se déroulera au sein d'une équipe dynamique en charge de garantir la qualité et la conformité du système CCS. Missions • Pilotage du programme de qualification: Définition et mise en œuvre de la stratégie de qualification globale, de la rédaction des notes de stratégie à la synthèse finale. • Coordination des activités techniques: Coordination des équipes techniques pour la réalisation des activités de qualification, en veillant à l'alignement avec les exigences du projet. • Gestion du dossier de qualification: Constitution, mise à jour et validation du dossier de qualification, en conformité avec les normes en vigueur (IEC 61513, 62138, RCC-E). • Interface avec les parties prenantes: Interaction avec les équipes projet, les fournisseurs (Schneider Electric), les autorités de sûreté et le client pour garantir une communication efficace et une coordination optimale. Activités techniques • Analyse des exigences: Étude approfondie des exigences réglementaires et techniques applicables au système CCS. • Conception des plans de qualification: Définition des activités de qualification, des critères d'acceptation et des méthodes de vérification. • Suivi des essais et des analyses: Suivi des essais de qualification, analyse des résultats et rédaction des rapports. • Gestion des non-conformités: Identification, analyse et traitement des non-conformités, en proposant des actions correctives et préventives.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Coach Agile (F/H) - Aquitaine Mission à pourvoir en régie en région Aquitaine Présence sur site : 3 jours / semaine Le consultant devra être en mesure d’assurer les missions suivantes : Faciliter l’animation des rituels agiles (rétrospectives, brainstorming) Promouvoir et guider l'application de la méthodologie Agile au sein de l’équipe Soutenir le Product Owner dans la mise en œuvre des pratiques agiles Identifier les blocages et coordonner la résolution de problèmes impactant les objectifs Superviser le suivi des KPI de performance agile et les indicateurs de progrès de l’équipe Assurer un reporting agile et communiquer les activités à l’interne Administrer et optimiser les outils de suivi (JIRA, Planner)

Client dans le domaine de l'assurance. Contexte : Conformité aux exigences DORA - accompagnement de l'équipe Résilience Opérationnelle Groupe dans la mise en pratique des nouvelles procédures Portée du service : Afin de renforcer la mise en œuvre de la procédure DORA de gestion des incidents TIC, nous avons besoin d'un soutien pour la finalisation des documents, la formation et l'essai (check & challenge/RETEX) pour la nouvelle procédure de classification et de reporting des incidents TIC DORA. Livrables : 1) Prise en charge de la formation aux procédures TIC (a) page sharepoint de la foire aux questions et réponses (b) 4 x modules de formation et scripts) 2) Mises à jour des procédures de support (a) procédure mise à jour examinée par les pairs, prête pour l'approbation finale (b) formation mise à jour basée sur la procédure mise à jour 3) Soutenir les essais à sec (a) matériel de lancement (b) tableau de bord de suivi hebdomadaire (c) 17x rapports d'observation (d) Rapport Retex pour approbation finale ?

Description du Poste : En tant que Développeur Senior .NET F/H , vous aurez un rôle clé dans la conception, le développement et l’évolution d'applications complexes basées sur les technologies .NET . Vous apporterez également votre expertise dans l'amélioration des architectures existantes et contribuerez à l'évolution technologique de nos solutions. Vous ferez partie de l’équipe de la direction des systèmes applicatifs qui gère l’ensemble des applications du groupe de notre partenaire. Vous aurez un rôle central dans le bon fonctionnement et l’évolution du back office. Responsabilités : Concevoir, développer et maintenir des applications performantes, sécurisées et évolutives en utilisant les technologies .NET (C#, , .NET Core). Collaborer avec les équipes de produit et de conception pour définir et développer de nouvelles fonctionnalités. Améliorer les architectures logicielles existantes et participer à leur refonte lorsque nécessaire. Participer à l'ensemble du cycle de vie de développement logiciel (analyse des besoins, conception, développement, tests, déploiement). Assurer une veille technologique et proposer des innovations techniques afin d'améliorer les performances des applications.

Nous recherchons un Consultant Décisionnel BI expérimenté pour intégrer une équipe projet dynamique et réaliser une mission chez l'un de nos clients. En tant que tel, vos missions seront les suivantes : Analyser les besoins fonctionnels et techniques afin de concevoir une architecture de données efficace et performante. Collaborer étroitement avec les référents techniques pour des sujets hors cadre BI classique (ex. : Big Data, solutions NoSQL, intégration sans ETL). Modéliser et enrichir des datawarehouses (entrepôts de données) et datamarts (magasins de données) pour répondre aux besoins métiers. Développer et documenter les processus d’intégration et transformation de données. Créer des rapports et tableaux de bord lisibles et exploitables, en adéquation avec les attentes métiers. Tester la qualité et la performance des rapports et dashboards produits. Assurer la formation et l’accompagnement des utilisateurs pour une prise en main optimale des livrables BI. Maintenir en conditions opérationnelles les solutions livrées Environnement technique : Informatica, Java, Tableau Server, Oracle, Cascading, Maven, Hive, CEPH, Indexima, Control-M, Git, Jenkins, Ansible, Spark, Terraform

Nous recherchons un(e) Consultant(e) TMS Présence à Clermont-Ferrand Compétences techniques: TMS - Confirmé - Impératif logistique - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Courant impératif Profil confirmé en logistique Disponibilité rapide -- Nous recherchons un(e) Consultant(e) TMS Présence à Clermont-Ferrand Compétences techniques: TMS - Confirmé - Impératif logistique - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Courant impératif Profil confirmé en logistique Disponibilité rapide

Notre client dans le secteur Transport et logistique recherche un Consultant en stratégie Data Management H/F Descriptif de la mission: Accompagnement en Data Management Objectif : Accompagner le directeur data gouvernance groupe (côté métier) dans la stratégie de data management à mettre en place pour les différents métiers du groupe. La data management regroupe : Data quality, data gouvernance, data management, gestion des référentiels, création d’une communauté data management au sein des équipes métiers Domaines d’activité couverts : Infrastructures Services Support Réseau ferré Tous les métiers sont représentés. Fonctions et domaines spécifiques : Gestion des infrastructures Sécurité ALPM (militaire) Marketing (notamment pour les données en open data) Les fonctions support sont moins prioritaires, tandis que le domaine du transport est essentiel. Profil recherché : Expérience souhaitée : 3 à 4 ans dans le secteur du transport, de préférence. Bonne connaissance des pratiques stratégique en data management à l’échelle d’un grand groupe Approche : Établir une stratégie de données au niveau du groupe, opérationnelle et orientée métier. Faire évoluer la politique de données existante, actuellement de niveau stratégique, vers une application plus concrète et opérationnelle. Accompagner les équipes métiers dans la mise en place de cette stratégie Compétences / Qualités indispensables: Stratégie ,Connaissance secteur transport,data management,data gouvernance Compétences / Qualités qui seraient un +: Soft Skills Background stratégie (cabinet) Expertise data