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Stratégie BI et alignement fonctionnel : Agir en tant que principal point de contact BI dans l'unité opérationnelle, en travaillant en étroite collaboration avec les domaines fonctionnels (opérations, finances, RH, etc.) pour comprendre les besoins de l'entreprise. Identifier les possibilités d'exploiter les données pour améliorer la prise de décision et les performances de l'entreprise. Veiller à ce que les initiatives locales soient alignées sur la stratégie et le modèle de base de l'entreprise en matière de BI. Développement et amélioration de la BI : Coordonner ou développer de nouvelles solutions de BI à l'aide de SAP Analytics Cloud (SAC), idéalement en tirant parti des développements centraux pour plus de rapidité et d'efficacité. Diriger ou soutenir des projets de BI à petite échelle ou des demandes de changement en coordination avec les équipes de l'entreprise et les partenaires externes. Promouvoir la réutilisation des modèles de données de l'entreprise et des définitions des indicateurs de performance clés afin de garantir la cohérence et l'intégrité des données. Validation et test : Collaborer avec les utilisateurs professionnels pour valider les nouveaux rapports, tableaux de bord et indicateurs de performance clés avant la mise en service. Faciliter les tests d'acceptation par les utilisateurs (UAT) et veiller à ce que les développements répondent aux attentes de l'entreprise. Soutien à la transformation et au changement des systèmes : Contribuer activement au déploiement et à l'adaptation des outils de BI au cours de la transformation continue des systèmes de l'unité opérationnelle. Représenter la filière BI dans les équipes de transformation interfonctionnelles, en veillant à la bonne modélisation des données et à la couverture des rapports. Gestion des services (rôle de SDM) : Jouer le rôle de gestionnaire local de la prestation de services (SDM) pour la BI, en coordination avec le SDM de l'entreprise. Contrôler les opérations de support, assurer le suivi des incidents et gérer les demandes de changement émanant des utilisateurs professionnels. Assurer la performance et la disponibilité des outils de BI utilisés dans l'unité opérationnelle.

Spécialisé dans le secteur bancaire, l'entreprise recherche activement un Ingénieur support INTUNE pour rejoindre sa structure en charge du support et de l’exploitation des services IT du groupe, recherche un Ingénieur Support N3 Intune pour renforcer son pôle de support autour de l’environnement Microsoft Endpoint Manager / Intune . Ce poste s’inscrit dans un contexte de modernisation des postes de travail avec une forte orientation cloud et sécurité . 🎯 Vos missions : En tant qu’Ingénieur Support N3, vous interviendrez en expertise sur : 🔧 Support & Troubleshooting Assurer le support de niveau 3 sur l’environnement Intune / Autopilot / Entra ID Traiter les incidents complexes et récurrents sur les terminaux gérés (Windows 10/11, smartphones, tablettes) Fournir une assistance technique aux équipes L1/L2 et aux utilisateurs finaux VIP 🛠 Administration & Maintenance Suivre l’état de santé de la plateforme Intune Gérer et maintenir les stratégies de conformité, configuration, sécurité (MFA, accès conditionnels) Participer aux évolutions et aux correctifs de l’environnement (updates, nouveaux modules) 🔍 Analyse & Documentation Effectuer les analyses de logs, audits, et remontées de métriques (via Endpoint Analytics, journaux, etc.) Rédiger des documents techniques, procédures de support, et guides d’utilisation Contribuer à la base de connaissances interne 💬 Collaboration & Amélioration continue Travailler en lien étroit avec les équipes architecture, sécurité et workplace engineering Participer aux projets de déploiement ou de migration des postes de travail (via Autopilot ou autres outils MDM) Proposer des axes d'amélioration et d'automatisation du support

Dans le cadre d’un projet stratégique de transformation du système d’information Finance , une structure dynamique intervenant dans le secteur de l’efficacité énergétique lance la migration de son ERP financier vers SAP . Nous recherchons un Directeur de Projet / AMOA expérimenté , capable de prendre en charge l'ensemble des dimensions opérationnelles, métiers et stratégiques du programme, dans un environnement multi-acteurs. Responsabilités Direction du projet Assurer la gouvernance et la cohérence stratégique du projet ERP Finance Prendre en charge les décisions structurantes , arbitrer les priorités Piloter la recette finale et garantir l’atteinte des objectifs métier Communication & animation Animer les équipes projet , assurer la communication avec les parties prenantes internes/externes Préparer et accompagner la conduite du changement Représenter le projet dans les instances de validation et de pilotage Gestion des ressources & pilotage Piloter le budget , les ressources humaines , le planning et les exigences qualité/coût/délai Garantir le respect des engagements sur tous les volets du projet Faciliter les interactions avec les équipes métiers, IT, prestataires externes

Le service consistera à : - Réaliser des évaluations de sécurité régulières de notre infrastructure IBM Mainframe Z Series et identifier les vulnérabilités potentielles à corriger. - Mettre en œuvre et maintenir les politiques, procédures et normes de sécurité IBM Mainframe Z Series conformément aux exigences légales et réglementaires applicables. - Réaliser des évaluations périodiques détaillées de la configuration de sécurité du système d'exploitation et des composants de l'infrastructure afin d'identifier les vulnérabilités et de proposer des solutions de correction. - Coordonner la réponse aux incidents de sécurité et les enquêtes avec les parties concernées du secteur IBM Mainframe Z Series. - Fournir des conseils et un soutien en matière de sécurité spécifiques à IBM Mainframe Z Series aux autres équipes de l'organisation. - Mettre en œuvre des contrôles de sécurité spécifiques à IBM Mainframe Z Series pour les nouveaux systèmes et projets. - Contribuer à la formation de sensibilisation à la sécurité spécifique à IBM Mainframe Z Series destinée aux employés et aux sous-traitants. - Identifier les menaces de sécurité potentielles pour les systèmes IBM Mainframe Z Series et recommander et prendre proactivement les mesures nécessaires pour atténuer ces risques. - Se tenir informé des dernières menaces et tendances de sécurité spécifiques à IBM Mainframe Z Series et recommander de nouvelles modifications techniques, administratives ou de processus pour améliorer la sécurité.

En quelques mots Cherry Pick est à la recherche d'un "Architecte Technique Software" pour un client dans le secteur du contrôle qualité. Description 🧭 Contexte de la mission Dans le cadre d’une refonte complète de deux applications critiques, vous intervenez comme référent technique et architecte pour accompagner les choix structurants sur le plan logiciel, et garantir la bonne exécution du projet dans le temps. Applications concernées : Moteur de recherche CRM lié au ministère pour la gestion des attestations de contrôle technique Outil de prise de rendez-vous pour les centres de contrôle technique (éventuel remplacement ou partenariat externe envisagé) 🎯 Responsabilités Définir l’architecture technique globale du projet Valider les choix d’implémentation avec l’équipe dev à Annecy Garantir la cohérence entre l’architecture logicielle et les besoins métier Suivre et accompagner le développement sur toute la durée du projet (2-3 ans) Être le point de contact technique sur les flux backend / interfaçage / évolutivité Participer à la veille technique, et orienter les choix build vs buy pour l’outil agenda

Consultant CyberSécurité Gouvernance, Politique, Contrôle, et Risques Contexte : Activités de gouvernance SSI de niveau LOD2 d’une vingtaine de collaborateurs sur le périmètre des activités d’édition logicielle : - Suivi des plans d’actions de réduction des risques - Gestions des dérogations - Classification des actifs - Contrôler le reporting SSI (qualité/mise à jour du reporting) Expertises spécifiques : Qualités attendues : rigueur, dynamisme, organisation, très bon relationnel, capacité à traiter plusieurs dossiers en parallèle. Travail en équipe : multisites

Dans le cadre du développement de l’activité digitale d’un acteur majeur du e-commerce, nous recherchons un développeur Full Stack expérimenté pour renforcer une équipe technique dynamique au sein d’un environnement en forte croissance. Le site e-commerce propose une offre mixte de produits stockés et Marketplace, accompagnée de services omnicanaux à destination des clients finaux comme des magasins. 🧩 Contexte de la mission Intégré(e) à une équipe composée de 8 développeurs, 2 testeurs, et encadrée par un Tech Lead, vous contribuerez aux évolutions majeures d’une plateforme e-commerce d’envergure, dans un environnement riche en interactions techniques (API, flux, outils tiers, etc.). 🎯 Vos missions Développer les évolutions techniques du site e-commerce dans le respect des normes et des bonnes pratiques. Participer aux phases de maintenance corrective et évolutive (jobs, flux partenaires, interfaçage). Intervenir dans les chiffrages et conceptions techniques en lien avec le Tech Lead et le PO. Participer à la rédaction de la documentation technique et des scénarios de test. Collaborer étroitement avec les testeurs QA et contribuer à la qualité globale du produit.

Analyser et cartographier les processus actuels pour identifier les opportunités d’amélioration, tout en standardisant et documentant les procédures afin de garantir une efficacité durable. Piloter avec rigueur des projets d’efficacité opérationnelle en coordonnant les parties prenantes et en veillant à la mise en œuvre optimale des solutions retenues. Accompagner les équipes métiers dans l’appropriation des nouvelles pratiques et outils, en favorisant une communication transparente et un accompagnement au changement structuré. Assurer un suivi continu des plans d’actions et des indicateurs de performance, en ajustant les stratégies pour maximiser l’impact. Enfin, contribuer activement à la maîtrise et à l’optimisation des processus tout en promouvant une culture d’amélioration continue et d’excellence opérationnelle au sein de l’organisation.

recherche un Architecte Intune confirmé pour contribuer à la conception, l’implémentation et l’optimisation des solutions de gestion de postes et de sécurité, dans un environnement Microsoft 365/Entra ID (Azure AD). 🎯 Missions principales : En tant qu’architecte Intune, vos missions seront les suivantes : 🔧 Architecture & Design Concevoir et faire évoluer les architectures de gestion des terminaux via Microsoft Intune et Autopilot Participer aux projets de transformation et de modernisation des infrastructures poste de travail Intégrer les exigences de sécurité et de conformité dans les solutions techniques proposées 🛠 Mise en œuvre & Expertise technique: Déployer et optimiser les processus Autopilot (classique & V2) Implémenter les politiques de conformité , de configuration , et les stratégies de remédiation Analyser les journaux/logs Intune et résoudre les problèmes complexes Assurer la synchronisation et le bon fonctionnement de l’environnement Intune/Entra 🔐 Sécurité & Entra ID Gérer les accès conditionnels et les stratégies MFA Déployer et administrer Windows Hello for Business (modèles Key Trust et Cert Trust) Superviser la gestion des applications d’entreprise , des groupes dynamiques , et des types de jointure (Hybrid Azure AD, Azure AD Join, etc.)

Il devra avoir avec une expertise SAS guide, QlickView / QlickSense. Il sera chargé de participer à la mise en place du modèle d'entreprise en collaboration avec l'équipe data/IA. Il devra également animer des ateliers de travail pour construire les tableaux de bord de pilotage à chaud et à froid du poste de travail du gestionnaire. Responsabilités : Collaborer avec l'équipe data/IA pour définir et implémenter le modèle d'entreprise. Animer des ateliers de travail avec les parties prenantes pour identifier les besoins en tableaux de bord. Concevoir, développer et tester les tableaux de bord de pilotage à chaud et à froid pour le poste de travail du gestionnaire. Accompagner les métiers dans la mise en place des tableaux de bord de suivi à chaud de l’activité au sein du poste de travail Piloter la mise en place des tableaux de bord Assurer la qualité et la pertinence des données utilisées dans les tableaux de bord. Participer aux réunions de suivi de projet et fournir des rapports réguliers sur l'avancement des travaux.

Responsabilités Garantir la disponibilité, la performance et la fiabilité de la plateforme ServiceNow, en assurant sa maintenance et en pilotant ses évolutions. Analyser les besoins des utilisateurs métiers et transformer ces demandes en solutions techniques viables, tout en estimant les charges et les délais associés. Développer ou superviser le développement de fonctionnalités sur ServiceNow, dans le respect des meilleures pratiques de la plateforme et des objectifs métiers. Rédiger la documentation technique , organiser les phases de tests et conduire les validations fonctionnelles avant la mise en production. Agir comme référent technique pour tous les sujets ServiceNow auprès des équipes internes (infrastructure, cybersécurité, exploitation) et des prestataires externes (intégrateurs, éditeurs…). Piloter la gestion des accès et des autorisations sur la plateforme, veiller au respect des politiques de sécurité et de conformité (ex. RGPD), et maintenir la documentation associée, y compris le plan de reprise d’activité. Participer à la feuille de route stratégique de ServiceNow, en coordonnant les versions majeures et les évolutions fonctionnelles annuelles. Effectuer une veille continue sur les nouveautés de l’écosystème ServiceNow et les tendances technologiques du domaine. Animer les échanges avec les utilisateurs et responsables de processus , favoriser le partage de bonnes pratiques et l’adoption des solutions mises en œuvre. Assurer la gestion éventuelle d’autres outils numériques liés à la productivité ou à la modélisation des processus métiers (ex. Aris).

Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, notre client recherche un(e) Tech Lead Front-End spécialisé(e) Angular pour piloter les développements d’une application stratégique. Le ou la consultant(e) aura la responsabilité de guider techniquement une équipe de développeurs, d’assurer la cohérence et la qualité du code, et de garantir l’alignement des livrables avec les standards définis. Il/elle interviendra également en tant que référent(e) sur les choix d’architecture front-end, l’implémentation des bonnes pratiques de développement, et la mise en place des processus d’intégration continue. Le poste implique un rôle actif dans les revues de code, le mentoring des développeurs, ainsi qu’une capacité à prendre de la hauteur pour anticiper les enjeux techniques et proposer des solutions robustes et évolutives.

Contexte de la mission Suite aux évolutions des douanes US, nos clients exigent d’obtenir des informations détaillées sur les origines matières (acier & alu), les codes douaniers, les certificats matières, … A ce titre, nous recherchons une ressource en prestation externe pour piloter, analyser les demandes et obtenir les éléments attendus chez nos fournisseurs… Cette solution temporaire vise à renseigner nos outils interne (ERP) et répondre aux demandes des clients par l’intermédiaire du service ADV.

Cherry Pick est à la recherche d'un Business Analyst Risques de Marché / Performance pour un de ses clients dans le secteur des gestions d'actifs. 🧩 Contexte de la mission Notre client, un grand gestionnaire d’actifs, recherche un Business Analyst fonctionnel à forte sensibilité quantitative pour renforcer son équipe en charge des outils de calcul de performance et d’attribution au sein de la plateforme ALTO. Vous interviendrez sur l’ intégration de nouveaux instruments financiers , la modélisation d’indicateurs de performance (performance brute, GIPS, surperformance, contribution...) et l’ alignement du SI avec les outils éditeurs (type FactSet). 🛠️ Vos missions Analyse fonctionnelle et rédaction des besoins métier liés à la performance financière et aux indicateurs de risque Participation à la modélisation d’instruments complexes dans les outils internes Pilotage de la recette fonctionnelle et accompagnement à la mise en production Rédaction de documents utilisateurs et accompagnement au changement Intégration et validation des données de marché et référentiels (Atlas) Paramétrage et optimisation des contrôles métiers et des règles dans l’outil interne RuleSolver Participation à la mise en conformité GIPS et au suivi des commissions de surperformance

Description: Secteur: Publique TT: 2 jours/semaine Au sein de la Direction d'operation en production, recherche pour un poste d'ingénierie DB Oracle ZOS Mainframe - Administration et configuration DB Oracle ZOS - Suivi du comportement des applications, - Gestion des changements, - Aide au diagnostic sur incident, - Analyse de performances >>> Intervention possible depuis ISSY LES MOULINEAUX - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Cette prestation vous intéresse ? N'hésitez plus, déposez votre candidature immédiatement. Transmettez nous au plus tôt votre CV actualisé en français au format WORD, quelques lignes de présentation, votre date de disponibilité, votre lieu d’habitation, votre TJ le plus attractif pour cette prestation.

Contexte client Note client utilise actuellement SAP ECC6 et prévoit une migration vers SAP S/4HANA dans le cadre d’un projet SAP RISE. Suite à la décommission de l’outil BaseWare, un projet de reprise des documents avait été initié dans SAP ECC6 via Content Server, mais a été mis en pause. Aujourd’hui, le client souhaite relancer la réflexion avec un enjeu clé : choisir la solution cible optimale pour la gestion documentaire entre Content Server et DMS. Objectifs de la mission L’objectif de la mission est d’éclairer et d’accompagner le client sur la faisabilité technique et la pertinence de la solution DMS dans le contexte suivant : Connexion d’un environnement SAP ECC6 à un DMS hébergé sur Azure. Capacité à rendre la consultation des documents fluide, sécurisée et transparente pour les utilisateurs SAP ECC6 (comparable à l’usage GOS / Content Server). Pérennité de la solution dans la perspective de la montée vers S/4HANA. Gestion de la volumétrie importante (plusieurs millions à plusieurs dizaines de millions de documents, PDF et XML). Livrables attendus Analyse de faisabilité technique de l’intégration SAP ECC6 ↔ Azure DMS. Recommandation de l’architecture cible (court terme ECC6, long terme S/4HANA). Proposition d’un plan de migration incluant : Estimation des charges pour un POC Scénarios de reprise des données (BaseWare et futurs outils décommissionnés) Mise à disposition des documents aux utilisateurs SAP (ECC6/S4) Support au client dans son choix final entre Content Server et DMS.