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Portage salarial, une bonne idée ?
Bonjour,
Je dois bientôt signer mon contrat en faveur d'une société de portage salarial, malheureusement j'ai cru comprendre sur ce forum qu'il fallait mieux éviter en raison de fraudes de la part des entreprises du secteur, et hésite donc à signer.
Quel type de contrat me recommanderiez vous à la place ?
Merci
Je dois bientôt signer mon contrat en faveur d'une société de portage salarial, malheureusement j'ai cru comprendre sur ce forum qu'il fallait mieux éviter en raison de fraudes de la part des entreprises du secteur, et hésite donc à signer.
Quel type de contrat me recommanderiez vous à la place ?
Merci
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hmg
Nombre de posts : 26942Nombre de likes : 438Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Trop peu d'infos pour bien vous orienter.
Vous semblez ne pas vouloir être totalement indépendant et rester salarié sans rien gérer hormis la recherche du client. La seule solution est le portage salarial dans ce cas. Il faut trouver la bonne entreprise.
Si vous voulez être indépendant, il faut savoir pourquoi vous voulez être porté. Raison pratique ? Avoir le chômage ?...Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Utilisateur suppriméBonjour,
Il ne faut pas mettre toutes les sociétés de portage salarial dans le même panier, il y a aussi des sociétés de portage salarial qui sont sérieuses.
Le mieux est que vous utilisez le RATIO SALAIRE NET A PAYER (hors frais professionnels) / CA HT MENSUEL, assurez vous que vous obtenez bien un ratio bien supérieur à 48%, sinon vous serez sûr que vous aurez des frais cachés.
J'ai testé pas mal de sociétés de portage salarial, et je suis actuellement avec une société très sérieuses, qui a mis en place des dispositifs sociaux très intéressants.
Je peux te communiquer par message privé la liste des sociétés sérieuses de portage salarial, et à tous ceux qui me feront la demande par message privé uniquement.
Comme le dit James A. Worsham: “Avoir le courage d’entreprendre quelque chose est l’un des principaux facteurs du succès.”
Bon courage dans ton nouveau projet professionnel et bienvenue dans le monde HAPPYtoyable des entrepreneurs 😃 - Contacter en MP
jm.fray
Nombre de posts : 2Nombre de likes : 0Inscrit : 31 janvier 2018
Bien sûr mais j'ai peur de tomber dans le panneau d'une entreprise qui me surfacturerait, j'ai cru comprendre que tel était le cas des entreprises du secteur, d'où ma méfiance.hmg a écrit : Bonjour,
Trop peu d'infos pour bien vous orienter.
Vous semblez ne pas vouloir être totalement indépendant et rester salarié sans rien gérer hormis la recherche du client. La seule solution est le portage salarial dans ce cas. Il faut trouver la bonne entreprise.
Si vous voulez être indépendant, il faut savoir pourquoi vous voulez être porté. Raison pratique ? Avoir le chômage ?... - Contacter en MP
Free-Worker-127882
Nombre de posts : 243Nombre de likes : 1Inscrit : 1 juillet 2016jm.fray a écrit :
Bien sûr mais j'ai peur de tomber dans le panneau d'une entreprise qui me surfacturerait, j'ai cru comprendre que tel était le cas des entreprises du secteur, d'où ma méfiance.hmg a écrit : Bonjour,
Trop peu d'infos pour bien vous orienter.
Vous semblez ne pas vouloir être totalement indépendant et rester salarié sans rien gérer hormis la recherche du client. La seule solution est le portage salarial dans ce cas. Il faut trouver la bonne entreprise.
Si vous voulez être indépendant, il faut savoir pourquoi vous voulez être porté. Raison pratique ? Avoir le chômage ?...
Suspiçion de fraude n'est pas fraude avérée ... il a réussit son coup l'autre coco ... pfiou - Contacter en MP
mixomatose
Nombre de posts : 7214Nombre de likes : 13Inscrit : 12 février 2008
Oui, il va traumatiser une génération de portés potentiels. Quand bien même on leur prélève 10% de frais de gestion au lieu de 8% annoncés, en fin de compte, ça ne fait que 2% de différence sur le brut, pas beaucoup plus que le "casse" du président en marche sur la CSG.Imperator a écrit : Suspiçion de fraude n'est pas fraude avérée ... il a réussit son coup l'autre coco ... pfiou
Bien sur, ça fait 20% de frais de gestion en plus, et ça peut sembler énorme, mais, en réalité, 2%, est-ce dissuasif?calculette de charges sociales TNS indépendant en ligne, comparateur simulateur Autoentrepreneur EI EURL http://www.entrepriseindividuelle.info/Calc_CharSoc.php - Contacter en MP
hmg
Nombre de posts : 26942Nombre de likes : 438Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Et dans plusieurs cas, c'est pour compenser une baisse de la commission pour attirer le porté. Donc le surcoût par rapport à d'autres n'est pas si systématique.
Je vois surtout (je peux me tromper) dans la démarche une personne qui pensait faire une bonne affaire avec une faible commission et qui se rend compte qu'il s'est fait avoir (par une "marge arrière"). Cela ne veut pas dire qu'il aurait eu plus ailleurs.
Ceci dit sans édicter une règle générale, comme partout, il y a des abus et en l'absence de jurisprudence, pas de règles (le portage c'est récent). Cela ne veut pas dire pour autant que la jurisprudence ira totalement dans un sens favorable aux portés qui attaquent. Et nous ne sommes qu'en première instance.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Contacter en MP
e-sirh
Nombre de posts : 5Nombre de likes : 0Inscrit : 26 janvier 2018Bonjour
Il y a eu énormément de débats sur le forum sur les avantages/inconvénients du portage salarial vis à vis de l'EI/SARL.
Certains vont évoquer le taux de cotisation plus élevé en portage pendant que d'autres vont répondre en arguant sur la protection sociale, chômage et la retraite.
Etant dans une phase de réflexion, j'aimerais avoir un avis objectif sur le choix entre ces deux possibilités sur le long terme et notamment sur les coûts réels des deux systèmes. Par exemple en tant qu'indépendant en EI et EURL, comment assurer vous une protection prévoyance mutuelle et retraite de qualité (notamment avec enfants) et combien cela vous côute?
A la liquidation de vos droits retraites (pour les plus anciens), est ce que vous vous êtes senti réellement léses vis à vis des salariés?
L'écart de gain est il réelle rédhibitoire?
Merci de vos retours - Contacter en MP
hmg
Nombre de posts : 26942Nombre de likes : 438Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
1/ Voyez avec un courtier pour mutuelle/prévoyance/supplément retraite.
2/ Il est compliqué de comparer les deux systèmes pour la retraite car :
- les cotisations sont moindres en TNS
- mais le rendement est supérieur.
3/ En quoi une comparaison sur hier ou aujourd'hui sera valable demain ? Les règles changent régulièrement. Les personnes qui sont parties à la retraite n'auront pas les conditions de celles qui partent ou partiront.
4/ Par ailleurs, toutes les carrières sont différentes. Impossible de comparer par rapport à l'expérience.
En effet, comment une personne qui touche une retraite TNS saurait combien elle aurait touché comme salarié si elle avait eu moins en net. Et quelle serait la différence de patrimoine ou de placements ?
Faites une simulation pour vous, pas pour le voisin.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Contacter en MP
e-sirh
Nombre de posts : 5Nombre de likes : 0Inscrit : 26 janvier 2018Merci de votre retour.
Néanmoins l'idée n'était pas de faire une simulation mais simplement d'avoir un ordre d'idée.
Je suis en cabinet SSII et j'hésite entre les deux options (TJM prévisionnel 600euros) . Si un TNS dans le monde du conseil AMOA peut me renseigner sur ces choix de prévoyance mutuelle supplément retraite /gains annuels en rapport avec ces charges ça serait l'idéal. - Contacter en MP
François1
Nombre de posts : 2527Nombre de likes : 10Inscrit : 4 avril 2008Bonsoir,
Honnêtement, je ne peux que vous conseiller le site de notre confrère mixomatose: http://www.entrepriseindividuelle.info/Calc_CharSoc.phpe-SIRH a écrit : Je suis en cabinet SSII et j'hésite entre les deux options (TJM prévisionnel 600euros) . Si un TNS dans le monde du conseil AMOA peut me renseigner sur ces choix de prévoyance mutuelle supplément retraite /gains annuels en rapport avec ces charges ça serait l'idéal.
Bon d'accord, aujourd'hui il fait payer l'accès à certaines informations, mais compte tenu du temps qu'il y consacre en mise à jour depuis 10 ans ce n'est pas choquant. Vous ne trouverez pas d'équivalent ailleurs et personne ne sera capable de vous faire une simulation de ce que peux gagner un freelance sans y consacrer du temps. Après, une fois que vous avez les idées à peu près claires sur le sujet des mutuelles et retraites, adressez-vous à un courtier comme le suggère hmg.
Chaque cas est particulier, sinon tout le monde roulerait en Renault Scenic, se chaufferait au gaz et aurait la même banque. ;-)
--
FrançoisFrançois - Contacter en MP
e-sirh
Nombre de posts : 5Nombre de likes : 0Inscrit : 26 janvier 2018Merci beaucoup François - Contacter en MP
hmg
Nombre de posts : 26942Nombre de likes : 438Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Toute proposition avec une seule société de portage est de la pub ou assimilée à de la pub.
Il y a des listes proposées par deux intervenants (plus sérieux même si liste limitée).Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Contacter en MP
Agilysk
Nombre de posts : 16Nombre de likes : 1Inscrit : 6 décembre 2017
Bonjour, Je suis preneur de votre liste si possible. MerciarchitecteIT a écrit : Bonjour,
Il ne faut pas mettre toutes les sociétés de portage salarial dans le même panier, il y a aussi des sociétés de portage salarial qui sont sérieuses.
Le mieux est que vous utilisez le RATIO SALAIRE NET A PAYER (hors frais professionnels) / CA HT MENSUEL, assurez vous que vous obtenez bien un ratio bien supérieur à 48%, sinon vous serez sûr que vous aurez des frais cachés.
J'ai testé pas mal de sociétés de portage salarial, et je suis actuellement avec une société très sérieuses, qui a mis en place des dispositifs sociaux très intéressants.
Je peux te communiquer par message privé la liste des sociétés sérieuses de portage salarial, et à tous ceux qui me feront la demande par message privé uniquement.
Comme le dit James A. Worsham: “Avoir le courage d’entreprendre quelque chose est l’un des principaux facteurs du succès.”
Bon courage dans ton nouveau projet professionnel et bienvenue dans le monde HAPPYtoyable des entrepreneurs :D - Contacter en MP
ennaim.omar
Nombre de posts : 1Nombre de likes : 0Inscrit : 20 juillet 2017
Bonjour,architecteIT a écrit : Bonjour,
Il ne faut pas mettre toutes les sociétés de portage salarial dans le même panier, il y a aussi des sociétés de portage salarial qui sont sérieuses.
Le mieux est que vous utilisez le RATIO SALAIRE NET A PAYER (hors frais professionnels) / CA HT MENSUEL, assurez vous que vous obtenez bien un ratio bien supérieur à 48%, sinon vous serez sûr que vous aurez des frais cachés.
J'ai testé pas mal de sociétés de portage salarial, et je suis actuellement avec une société très sérieuses, qui a mis en place des dispositifs sociaux très intéressants.
Je peux te communiquer par message privé la liste des sociétés sérieuses de portage salarial, et à tous ceux qui me feront la demande par message privé uniquement.
Comme le dit James A. Worsham: “Avoir le courage d’entreprendre quelque chose est l’un des principaux facteurs du succès.”
Bon courage dans ton nouveau projet professionnel et bienvenue dans le monde HAPPYtoyable des entrepreneurs :D
je suis aussi intéréssé pour avoir cette liste actuellement je suis à la recherche des missions pour passer indep et si je peux cette liste ca m'evetrai les entreprise de portage pas sérieux.
Merci 🙂 - Contacter en MP
BLAST
Nombre de posts : 53Nombre de likes : 0Inscrit : 10 novembre 2017Bonjour
Je suis aussi intéressé par la liste des sociétés de portage
Merci - Contacter en MP
raduro19
Nombre de posts : 546Nombre de likes : 0Inscrit : 11 août 2009Je suis aussi trés interessé par cette liste - Contacter en MP
Martial31
Nombre de posts : 255Nombre de likes : 15Inscrit : 18 janvier 2016Bonjour,
Par rapport aux frais "cachés", quand tu paies 7 ou 8% de frais de gestion affichés et qu'en plus certaines boites te prennent 4 à 5% de frais "cachés", oui il y a une belle suspicion de fraude...
Oui il y a des sociétés qui bossent correctement, et trop peu d'ailleurs...
Ce qui se passe dans ce secteur est un scandale...
J'ai le cas d'une portée qui a reçu des menaces verbales d'un directeur de la boite dont elle est salariée portée et contre qui elle se porte partie civil... - Contacter en MP
Free-Worker-141875
Nombre de posts : 5Nombre de likes : 0Inscrit : 11 mai 2017SYK-IT a écrit :
Bonsoir je suis preneuse svparchitecteIT a écrit : Bonjour,
Il ne faut pas mettre toutes les sociétés de portage salarial dans le même panier, il y a aussi des sociétés de portage salarial qui sont sérieuses.
Le mieux est que vous utilisez le RATIO SALAIRE NET A PAYER (hors frais professionnels) / CA HT MENSUEL, assurez vous que vous obtenez bien un ratio bien supérieur à 48%, sinon vous serez sûr que vous aurez des frais cachés.
J'ai testé pas mal de sociétés de portage salarial, et je suis actuellement avec une société très sérieuses, qui a mis en place des dispositifs sociaux très intéressants.
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Comme le dit James A. Worsham: “Avoir le courage d’entreprendre quelque chose est l’un des principaux facteurs du succès.”
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Aurelien
Nombre de posts : 4594Nombre de likes : 4Inscrit : 22 mai 2012Bonjour hmg
Qui sont les 2 intervenants qui proposent des sociétés sérieuses ? - Contacter en MP
hmg
Nombre de posts : 26942Nombre de likes : 438Inscrit : 9 janvier 2005Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Contacter en MP
Aurelien
Nombre de posts : 4594Nombre de likes : 4Inscrit : 22 mai 2012Merci.
Je vais attendre son contact
