Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ? Envie de participer à un projet ambitieux ? Pilotage, coordination et gestion sont vos maîtres mots ? Si vous répondez OUI à ces 3 questions, c’est que vous êtes fait(e) pour nous rejoindre ! Votre mission , si vous l’acceptez, sera d’intégrer la direction des opérations archivage électronique (DOAE) afin de piloter l’équipe projets. Vous serez le garant de la bonne mise en œuvre des projets d’archivage électronique. Votre quotidien sera rythmé par : Le suivi RH de l’équipe projets : définir le besoin en ressources, la gestion des recrutements en fonction du budget, la gestion du processus d’onboarding, la gestion des formations et de la montée en compétences des collaborateurs Le suivi du plan de charge de l’équipe et la répartition des nouveaux projets L’animation de la revue mensuelle d’activité (RMA) incluant le suivi des projets et les alertes projets La coordination avec les autres équipes de la DOAE : la validation des éléments de chiffrage des propositions commerciales avec l’équipe avant-vente et la transmission des informations utiles pour le suivi de l’exploitation avec l’équipe support L’appui sur la gestion des projets si la situation le nécessite La mise en place et l’amélioration continue des outils de suivi et de pilotage de l’activité (outil de gestion de la charge/staffing, outil de gestion du portefeuille, outil de gestion de projets) La garantie du respect des règles de fonctionnement, des méthodologies et des bonnes pratiques au sein de l’équipe

Etendue des services En tant que consultant en gestion du changement, le service doit effectuer les tâches suivantes : - Assurer une prestation efficace et efficiente des services de l'entreprise aux clients. - Gérer les processus de prestation de services et les flux de travail - Coordonner avec les équipes internes le respect des accords de niveau de service - Gérer les communications avec les clients et les remontées d'informations - Améliorer en permanence les performances en matière de prestation de services - Assurer la direction et le soutien de l'équipe chargée de la prestation de services - Développer et maintenir de solides relations avec les clients - Sensibiliser les employés aux questions de cybersécurité, expliquer les procédures et promouvoir une culture de la sécurité au sein de l'organisation. Produits livrables : - Accords de niveau de service (SLA) et rapports sur les mesures de performance - documentation sur la gestion de la communication et de l'escalade - Plan de gestion du changement - Programmes de formation - Documentation pour le processus d'intégration - Documentation pour l'intégration de la feuille de route

La direction de l’Ingénierie & Support Process (ISP) du client est composée de départements d’ingénierie qui conçoivent et mettent en service des systèmes de fabrication de programmes télévisés, et d’un département qui assure leurs supports techniques. La direction ISP est au service de clients internes et détient un portefeuille d’approximativement 100 projets d’investissements pour un budget annuel moyen de 32M€. Activités principales : En soutien au directeur d’ISP : • Coordonner certains projets majeurs de la direction en portant une vision stratégique, alignée avec les objectifs de l’entreprise et celle de la direction technique. • Assurer le suivi de la relation avec les directions clientes internes d’ISP, ainsi que l’information nationale. • Suivi des indicateurs qualité, coût et délais. • Piloter en lien avec les chefs de projet et la direction des achats, les relations contractuelles avec les fournisseurs majeurs de la direction. • Assurer un management fonctionnel des responsables du services de la direction. • Identifier les alertes (techniques, fonctionnelles, RH…) et les traiter en lien avec le directeur d’ISP. • S’assurer de la bonne exécution des projets et du respect des engagements d’ISP. • Reporting d’activité régulier

Rattaché au Responsable à la cellule Direction de programme de la DSI Filière Risques, le consultant assurera le suivi du pilotage opérationnel (en agile à l’échelle) et du reporting de l’activité de la filière assurant un rôle complémentaire de PMO et RTE. En relation avec les différentes parties prenantes (ensemble des départements de la DSI Filière Risques et fonctions partenaires tant coté métier qu’IT). Fournir une vision consolidée (roadmaps, budgets et reportings…), instruire et préparer les dossiers. Concrètement, les missions quotidiennes seront d’accompagner, être en support, facilitateur vis-à-vis des managers de département, des Directeurs de programmes, et des managers de projet Le consultant sera une courroie de transmission afin que l’information soit bien partagée, fluide au sein de la Filière et avec les fonctions partenaires. Anticiper et participer à l’identification des risques, et la réalisation d’un plan d’action. Etre dans l’action et la pro-activité, être force de proposition et suivre les actions jusqu’à leur résolution. Participer et etre force de proposition dans la déclinaison opérationnelle de l’agilité à l’échelle au sein de la filière risque. Assurer la préparation, la coordination et l’animation des Rituels agiles de la Tribu (PI planning, PO sync, …) Contribuer à l’amélioration continue et êtes amenés à animer des ateliers de manière ad-hoc.

Envie d’utiliser ton potentiel à sa juste valeur ? Envie d’allier la technique au relationnel ? Envie de nouveaux défis ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction Opérations GED en tant que Référent Solution GED. Ton quotidien sera rythmé par : L’optimisation des installations suite aux remontées des clients ou de collaborateurs Le soutien aux équipes d’intégrations tout en s’assurant du respect des bonnes pratiques La formation des nouveaux collaborateurs aux spécificités de la solution La rédaction de la documentation fonctionnelle et le contrôle de la documentation technique La participation à la conception de la roadmap produit La coordination de l’équipe intégration dédiée à la mise en œuvre des projets de la team produit La mise en place d’une veille technologique

Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ? Envie de participer à un projet ambitieux ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Tribu QA de XELIANS Archivage et de travailler en étroite collaboration avec les Products Owners et les équipes projets sur le développement de nos solutions. Ton quotidien sera rythmé par : L’amélioration et le maintien de la stratégie, de la gouvernance, des processus, des outils d’industrialisation de tests et des bonnes pratiques La définition de la stratégie et l’organisation des tests automatisés L’implémentation de tests de performance et de tests automatisés La participation au recrutement des ressources QA La réalisation des tableaux de bords et de suivi des KPIs Le pilotage et le cadrage des campagnes de recette fonctionnelle La coordination de l’équipe QA La gestion et la coordination des anomalies de recette et des incidents de production La validation des PV de recette La réalisation des bilans de recette

Nous recherchons un Consultant technico fonctionnel H/F en CDI afin d’intégrer notre client du secteur public situé sur Montpellier. Vos missions : - Réalise les études techniques et/ou fonctionnelles, - Contribue à l’élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques ainsi qu’à l’architecture logicielle, - Contribue à la mise en œuvre d’un prototype, - Assure la gestion de configuration des composants documentaires et logiciels, - Peut encadrer et piloter une équipe, - Peut assurer le transfert de compétences auprès de l’équipe projet, en respectant le PAQ du projet, - Réalise des audits ou des études d’impacts. Avantages : Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances – Abonnement transport-Jours de congés supplémentaires – Télétravail – Newsletters pour que chaque salarié puisse être informé des évènements et de l’évolution de la société.

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Correspondant déploiement Itinérant (F/H) pour intervenir chez un de nos clients dans le domaine de la Grande Distribution💻💼 En tant que Correspondant déploiement Itinérant (H/F), vous serez en charge du pilotage technique et de la planification des projets liés aux déploiements des nouvelles solutions du client. Ainsi, vous validerez l’ensemble des étapes du déploiement jusqu’à sa finalisation et vous serez garant des résultats concernant la qualité et le respect des délais. Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Prise de contact avec les différents sites du client - Validation de l’adéquation entre la proposition commerciale et l’environnement du magasin - Formalisation d’un plan d’action - Coordination des intervenants, gestion et suivi du planning - Supervision pour la préparation du matériel nécessaire - Communication sur l’avancement des projets - Validation fonctionnelle des installations - Mise à jour et finalisation des dossiers ainsi que des comptes-rendus

Notre client, une entreprise basée à Monaco, recherche un Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) pour assurer la protection et la résilience de ses systèmes d'information face aux risques croissants. Missions : · Identification et gestion des risques : Recenser, évaluer et maîtriser les risques métiers liés à la sécurité des systèmes d'information. · Gestion des crises : Activer la cellule de crise et piloter les réponses aux incidents de sécurité, en s'appuyant sur les informations fournies. · Supervision des plans de sécurité : Budgétiser, implémenter et contrôler les plans de gestion des risques pour assurer la conformité aux exigences de sécurité. · Reporting : Présenter annuellement au Directeur Général l’état de la conformité aux normes de sécurité et le niveau de risque global. · Conformité réglementaire : Assurer la conformité des systèmes d'information aux obligations légales et aux normes d'homologation. · Application des politiques de sécurité : Veiller à la mise en œuvre et au respect des chartes et politiques de sécurité. · Sensibilisation et formation : Organiser et superviser les actions de sensibilisation et de formation à la sécurité pour tout le personnel. · Gestion des risques résiduels : S’assurer de la validation des risques résiduels par la direction. · Continuité d'activité : Mettre en place des processus pour gérer les incidents de sécurité et assurer la continuité des opérations. · Clauses contractuelles : Intégrer les exigences de sécurité dans les contrats et conventions. · Supply-chain IT : Veiller à ce que les fournisseurs respectent les exigences de sécurité. · Développement des politiques de sécurité : Élaborer et maintenir à jour les politiques de sécurité de l’entreprise.

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client pour assurer la prise en charge de l’organisation et du pilotage des releases d’une Squad regroupant diverses applications. Vous gérerez : - Le Pilotage de la squad, planification des releases, sprints en fonction des priorités projets/incidents/amélioration continue en cohérence avec le capacitaire de l'équipe - La Coordination des sujets nécessitant l'intervention de squads tierces, - Le Respect des engagements pris auprès des clients en suivant régulièrement l'avancement des travaux planifiés - La Communication régulière sur le contenu et date de livraison des releases/sprints planifiés - La Gestion de la communication sur les travaux et le capacitaire de la squad Le poste est basé à Lille (59). Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 3 jours de télétravail par semaine.

Contexte : Notre client s'engage dans un projet de transformation numérique à grande échelle, visant à moderniser leur infrastructure IT et à renforcer la sécurité de leur réseau. Dans ce contexte, la transition vers de nouvelles technologies et l'amélioration des processus existants sont des priorités absolues. Pour soutenir cette évolution, nous recherchons un Manager de Transition Réseaux & Sécurité expérimenté. Ce rôle est essentiel pour garantir que leur infrastructure réseau est non seulement robuste et résiliente, mais aussi prête à répondre aux exigences croissantes en matière de sécurité et de performance. Le candidat retenu jouera un rôle clé en menant des audits complets, en identifiant les faiblesses potentielles, et en pilotant des projets stratégiques visant à transformer leur architecture réseau. L'objectif est d'assurer une transition en douceur, en minimisant les risques tout en maximisant l'efficacité opérationnelle. Vous serez également responsable de la formation des équipes en place, en veillant à ce que les connaissances et compétences nécessaires soient bien transmises pour garantir la pérennité des améliorations apportées.

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Chef de projet informatique | Service Immobilier pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur industriel. Contexte : Vous serez responsable de la coordination et de la mise en œuvre de solutions digitales innovantes. Vos principales missions : - Développer une solution centralisée pour les applications (restauration, parking, entretien, sûreté, etc.) - Assurer la localisation en temps réel des salles de réunion disponibles - Mesurer l’occupation des espaces individuels et collectifs en temps réel - Coordonner et gérer les projets : créer des tableaux de bord pour les équipes, planifier la communication, et informer régulièrement les commanditaires - Accompagner le changement : former et soutenir les utilisateurs, assurer l’adhésion

Sous la responsabilité du Responsable Sécurité des Systèmes d’Information, vous êtes chargé de l’accompagner dans l’élaboration et le déploiement de notre stratégie de sécurité des systèmes d’information. Vos missions couvrent tous les domaines de la SSI : Analyser et évaluer les risques sur le périmètre de développement. Auditer et contrôler la bonne application du process de gestion des habilitations Coordonner les audits de sécurité (internes et externes) Mettre en place un processus d’identification des vulnérabilités et assurer leurs corrections. Participer à la veille sur les évolutions nécessaires pour garantir la sécurité logique et physique du SI dans son ensemble. Contribuer à la mise en œuvre des actions de sensibilisation et de formation. Planification et coordination des exercices de continuité d'activité, ainsi que la rédaction des rapports associés.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basés à Lille : Chef(fe) de Projet Citrix (H/F) Vous serez en charge de : Recueillir les besoins métiers et techniques Piloter de déploiement PDT dans un environnement technique full citrix RFP solution technique Planning et charges projets En fonction des sujets sus-mentionnés, vous devrez : Rédiger les RFI et RFP avec mise en oeuvre et suivi Etablir un business case avec ROI Travailler et discuter, en collaboration avec les équipes d'architecture, du design de la solution retenue Organiser les différentes réunions de travail pour le dispatch des tâches, l'établissement des charges et du planning Préparer et animer les équipes Animer les comités de pilotages Alerter en cas de dérige et demander des éventuels arbitrages techniques aux experts Être le garant du coût / qualité / délai

Réaliser des tests d'intrusion sur des infrastructures réseau, des applications web et mobiles. Effectuer des audits de sécurité technique sur divers systèmes d’information. Rédiger des rapports d'audit et des recommandations techniques à destination des équipes techniques et de la direction. Collaborer avec les équipes internes et les clients pour remédier aux vulnérabilités identifiées. Assurer une veille technologique constante sur les nouvelles menaces et les techniques de pentest. Participer à la conception et à la mise en œuvre de plans d’action pour l’amélioration continue de la sécurité. Former et accompagner les membres juniors de l’équipe.

La mission attendue est de prendre en charge l’évaluation du niveau de maturité des processus du Département Conduite, (sur la base du model CMMI), en collaboration avec la MOE qui porte les processus : Evaluer le niveau de maturité des processus : o Réaliser des entretiens de compréhension des processus / observer la réalisation des processus o Évaluer la maturité de chaque processus en comparant les données collectées aux critères définis. o Analyser les résultats de l'évaluation pour identifier les forces et les faiblesses de chaque processus. o Formaliser du niveau de maturité o Élaborer un plan d'action le responsable du processus pour améliorer la maturité des processus identifiés. Appuyer la MOE dans le cadre de la définition du niveau DICT des produits La mission se déroulera dans contexte cyber sécurité exigeant la maitrise des exigences soumise aux OIV et la connaissance de la norme IEC 62443. La mission requiert également la maitrise des méthodes d’analyse d’écart, la connaissance des composants industriels de l’énergie, la connaissance des composants d’infrastructure d’un SI ainsi que de solide connaissance dans la sécurité des SI.