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Contexte : Démarrage nouveau projet Poste : Architecte d’Entreprise MEGA Hopex Description : Dans le cadre du démarrage d'un nouveau projet, nous recherchons un Architecte d'Entreprise expérimenté pour implémenter le module "Architecture d'Entreprise" (AE) dans l'outil MEGA Hopex. Ce projet s'inscrit dans une dynamique de mise en oeuvre d'une gouvernance d'architecture au sein de l'organisation et d'association à des modules MEGA déjà existants au sein du Groupe (Processus, Audits, Conformité et GRC) Missions : -Implémentation du module AE : Intégrer le module "Architecture d'Entreprise" dans l'outil MEGA Hopex en synergie avec les modules existants (Processus, Audits, et GRC). -Intégration des éléments d'architecture : Incorporer les éléments d'architecture existants (données, applicatifs, infrastructure) dans l'outil MEGA Hopex pour assurer une vision unifiée et cohérente. -Gouvernance : Mettre en place une gouvernance efficace autour de l'utilisation du module AE pour en garantir la pérennité et l'alignement avec les besoins stratégiques de l'entreprise. -Force de proposition : Être un acteur clé dans la proposition de solutions innovantes et dans l'optimisation des processus d'architecture d'entreprise. -Autonomie et dynamisme : Travailler de manière autonome tout en étant proactif dans la résolution de problèmes et dans la conduite des travaux. -Aisance relationnelle et rédactionnelle : Collaborer efficacement avec les différentes parties prenantes, et produire des documents clairs et structurés. Compétences principales : -Expérience significative : Expérience confirmée en tant qu'Architecte d'Entreprise, avec une expertise avérée dans l'implémentation et la gestion d'outils d'architecture. -Connaissance de MEGA Hopex : Maîtrise de l'outil MEGA Hopex, en particulier dans l'intégration de différents modules et dans la mise en place de la gouvernance associée. -Autonomie et dynamisme : Capacité à travailler de manière autonome, avec un fort esprit d'initiative et une approche dynamique des projets. -Compétences relationnelles et rédactionnelles : Excellente aisance relationnelle pour travailler en équipe et communiquer avec les parties prenantes ; capacité à rédiger des documents techniques et des rapports clairs et concis. -Force de proposition : Capacité à proposer des solutions novatrices et à être un élément moteur pour faire de ce projet une réussite pour le Groupe.

Hanson Regan recherche un Consultant SAP EWM pour un poste en freelance basé à Paris pour un contrat de 6 mois basé à Paris Profil : SAP EWM (minimum 5 ans d'expérience) Dans le cadre des activités de déploiement du programme SAP, nous recherchons un expert du domaine logistique qui sera chargé de : • Soutenir l'entreprise en tant qu'expert SAP pour faciliter la compréhension du modèle de base et l'analyse des écarts, en se concentrant sur les processus entrants, d'entrepôt et sortants. • Diriger les sujets de localisation (personnalisation) en fournissant un support de collecte de données pour l'entreprise et en les implémentant dans SAP. • Assister l'entreprise dans la définition et l'exécution de scénarios de test de bout en bout (E2E). • Soutenir l'équipe de migration de données pendant les simulations et la phase de mise en service. • Fournir un support post-mise en service dans leur domaine. Cela comprend l'utilisation de SAP EWM pour les tâches liées à la logistique (personnalisation, feuilles de collecte de données, validation des recettes). En raison des exigences du client, nous ne pouvons accepter que les candidatures de freelances travaillant via leur propre entreprise française. Malheureusement, nous ne pouvons pas accepter les solutions de portage pour cette mission. Si cela vous intéresse, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous pour plus d'informations.

Pour le compte d'un de nos clients, nous recherchons un Développeur expérimenté en Power Platform pour concevoir et déployer des solutions spécifiques. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes métiers et techniques pour transformer les besoins en applications concrètes, intégrant les données issues de différents systèmes, et apporterez des améliorations sur la couche API et les rapports de performance. Pour le compte d'un de nos clients, nous recherchons un Développeur expérimenté en Power Platform pour concevoir et déployer des solutions spécifiques. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes métiers et techniques pour transformer les besoins en applications concrètes, intégrant les données issues de différents systèmes, et apporterez des améliorations sur la couche API et les rapports de performance.

Le contexte : Au sein de notre équipe Talent Acquisition, tu participer au processus de recrutement : présélectionner des CV, organiser des entretiens et suivre le process de recrutements jusqu’à l’intégration ! Tu seras en charge de bien comprendre les attentes des besoins du client sur les postes, de sélectionner les meilleurs candidats et d’évaluer leur Matching avec la culture IKATAN. Les détails du poste de tes rêves Tes principales réalisations porteront sur : Recrutement et Sourcing de Talents IT : Identifier les besoins en talents IT de l'organisation en collaboration avec les chefs de département et responsables techniques. Participer au développement et à la mise en œuvre des stratégies de recrutement pour attirer les meilleurs talents IT. Utiliser divers canaux pour sourcer des candidats, y compris les réseaux sociaux, jobboards, salons professionnels et réseaux professionnels. Mener des entretiens et évaluations techniques pour assurer l'adéquation des candidats avec les exigences techniques et culturelles de l'entreprise et de nos clients. Gestion des Talents : Participer à la mise en œuvre de programmes de gestion des talents alignés sur les objectifs stratégiques de l'entreprise. Évaluer régulièrement les compétences, performances et potentiel de développement des employés IT. Participer à la supervision des initiatives de formation et de développement professionnel. Stratégie et Planification de la Main-d’œuvre : Participer à l'élaboration de stratégies à long terme pour le développement des ressources humaines IT, tenant compte des tendances du marché et des objectifs de l'entreprise. Analyser les données sur les talents et les performances pour guider la planification et le développement de la main-d'œuvre. Conformité et Best Practices : S'assurer que les processus de recrutement et de gestion des talents sont conformes aux lois et règlementations en vigueur. Suivre et adapter les meilleures pratiques en matière de recrutement et de gestion des talents IT aux besoins spécifiques de l'entreprise. Pourquoi c'est si génial de travailler chez IKATAN Un poste qui n'aura plus de secret pour toi ! Une équipe jeune, dynamique et pleine d'énergie positive ! Possibilité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance Une bonne ambiance et de l'authenticité dans les échanges humains Poste à forte valeur ajoutée, à l'impact important pour IKATAN Des évènements réguliers ! (Afterwork, soirées, séminaires, Team Building, etc.) Une mutuelle complète (Benefiz), des titres-restaurant (Swile) et des RTT ! Langues Français : Avec aisance

Pour les besoins d'un client grand compte du secteur Assurance, nous recherchons un directeur de projet capable de comprendre les enjeux d'une direction IARD en challengeant les besoins et en structurant leur prise en charge IT. Les activités seront les suivantes : • Echanger avec les directions métiers concernées sur les besoins et les enjeux, les challenger /Proposer avec les directions métiers un plan de prise en compte, une feuille de route. • Prendre en charge un ensemble de cadrages, d’études en amont des projets ○ Quels scénarii possibles, à quels couts, dans quels délais, avantages et inconvénients des solutions proposées ? ○ Quelle organisation projet à prévoir ? ○ Faire valider les orientations et livrables dans les différentes instances de la gouvernance. ○ Formaliser les livrables adhoc. • Prendre en charge la réalisation de projet en s'appuyant sur les équipes IT spécialisées lorsque nécessaire pour apporter leur expertise ○ Organiser les chantiers, les responsabilités ○ Animer les contributeurs DSIN, et assurer la relation avec les équipes Métier concernées ○ Planifier les actions, missionner les différents intervenants et veiller au respect des budgets. ○ Garantir le bon avancement des missions assurées par l’équipe. ○ Conseiller et assister les différentes parties prenantes dans les orientations prises ○ Reporter aux sponsors et directeurs concernés ○ Formaliser les livrables adhoc

Missions principales : En tant que Chef de Projet Infrastructure, vous interviendrez pour : Conduire les études de cadrage avec les entités techniques et contribuer à la rédaction des spécifications techniques. Suivre le cahier des charges et les plannings, tout en coordonnant les tâches avec les équipes techniques. Évaluer les risques et assurer un suivi de qualité de l’avancement des projets. Gérer les livrables d'infrastructure, documentations et services en garantissant la qualité et les délais de livraison. Organiser et animer les instances de pilotage (Opco, Steerco) avec supports et comptes rendus de réunion. Communiquer avec les parties prenantes via des dashboards et des rapports d’avancement. Assurer la transition en RUN des projets opérationnels, en soutenant le support pendant la période de transition.

Nous recherchons pour l'un de nos clients (dans le secteur de la distribution d'alcool) un Chef de Projet spécialisé en cadrage et pilotage de projet ayant un bagage solide dans l ’intégration systèmes . Missions : Piloter la migration de l'ancien ERP vers le nouvel ERP (en saas) Spécification des échanges de données fonctionnels, API, gestion de projet en intégration systèmes Reconstruction de la plateforme data en parallèle un peu de TMA sur la plateforme digital client (CRM/ PIM DAM) Réalisations : Comprendre les métiers et leurs besoins (fonctionnel data) Spécification des échanges de données fonctionnels, API, gestion de projet en intégration systèmes, Formalisation et tenue du planning, Suivi des livrables et Coordination efficace des intégrateurs pour reconnecter l'ERP à tous les systèmes de notre plate-forme clients (CRM, Pim-DAM, extranet client, eshops..) et la nouvelle Plateforme Data qui sert aussi d’API management, Animation des ateliers métiers; aide aux arbitrages fonctionnels et techniques; aide à la rédaction et validation des spécifications par l’intégrateur. Réalisation de la documentation interne DSI : process et modèle métier, les flux data cible et les schémas d’architecture fonctionnels SI Définition de la stratégie de tests, du cahier et des jeux de données de tests, et animation de la réalisation des tests pour garantir le bon fonctionnement à la mise en production. Accompagner la conduite du changement, et la montée en compétences des utilisateurs (animer formations, manuels, forums,..)

Nous recherchons un Chef de Projet Déploiement IT qui aura la responsabilité de piloter les opérations de déploiement de serveurs sur des postes de production Linux, fixes et portables, dans un environnement sécurisé et sensible. Vous interviendrez principalement au sein du réseau RIE et dans des environnements sensibles (ES), sur des projets stratégiques pour notre client. Déploiement Serveurs & DMUNG Superviser le déploiement des serveurs de production et des DMUNG Linux sur l’ensemble du territoire français. Garantir l’installation et l’opérabilité des serveurs côté RIE et en environnements sensibles (ES). Participer au suivi et à l’optimisation des performances des infrastructures déployées. Coordination et Gestion des Incidents Assurer la coordination avec les équipes de support (niveau N2) pour la gestion des incidents de production. Gérer les incidents quotidiens et s’assurer que les DMU sont opérationnels chaque matin. Utiliser l’outil de gestion des incidents pour le suivi, la résolution et la remontée des incidents. Répondre aux sollicitations de niveau N3 et maintenir une communication claire et efficace avec toutes les parties prenantes. Assistance et Coaching Offrir un accompagnement régulier à l’équipe N2 pour renforcer leur autonomie et leur efficacité dans la résolution des incidents. Proposer des sessions de coaching et des plans d’amélioration pour garantir une gestion proactive des incidents de production. Participation au Projet Contribuer activement au projet en suivant les bonnes pratiques de sécurité et de gestion des infrastructures IT en environnements sensibles. Au sein de l’équipe, il est demandé : De participer au déploiement des serveurs de préparation des postes de travail (RHEL 9 et supérieurs) sur fixes et portables (sur le RIE et dans les ES). Le suivi des déploiements des serveurs et de leur bon fonctionnement D’animer les réunions pour résoudre les problèmes ou les retards De coordonner les actions des différentes équipes (PKI, réseau, hosting…) De rédiger les documentations De réaliser le fichier de suivi des MEP

Contexte de la mission : Nous sommes à la recherche d'un développeur Power Platform confirmé pour l'un de nos clients Grands Comptes dans le secteur de l'Assurance. Vos principales missions seront : Prise en compte des incidents Maintenance corrective et évolutive de nos clients Supports aux équipes Réalisation & Traitement des US Réalisation de projets power platform Animation des ateliers Paramétrage de la solution Former les utilisateurs Support aux clients Gestion des livraisons Développement de Flux Power Automate Mise en place des tableaux de bord sous Power BI

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de Projet MOE Data Analyst Confirmé pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur bancaire, basé à Mer (41). 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : Objectifs et livrables : • Pilotage de projet : Gestion de la refonte du Datawarehouse inscrit pour validation au PA 2025, en coordination avec les différentes parties prenantes. • Conception et modélisation : Élaboration des solutions de données, en garantissant la conformité avec les exigences métiers et les normes en vigueur. • Maîtrise de la donnée : Mise en place de processus pour assurer la qualité et l'intégrité des données tout au long du cycle de vie du projet. • Reporting Power BI : Création et optimisation de rapports dynamiques afin de répondre aux besoins d'analyse des équipes métiers. • Accompagnement et formation : Support auprès des utilisateurs sur les outils et les solutions mises en place, avec une attention particulière à la montée en compétence des équipes.

Pour notre client, nous recherchons un Consultant Senior Support et Améliorations expérimenté, spécialisé dans les solutions Blue Yonder Warehouse Management System (WMS) et Workforce Management (WLM). Ce rôle est essentiel pour fournir un support de haut niveau, mettre en œuvre des améliorations système, et optimiser les fonctionnalités des applications Blue Yonder. Le candidat idéal possède une solide expérience en opérations d’entrepôt, des compétences analytiques exceptionnelles et s'épanouit dans des environnements d'équipes multidisciplinaires pour promouvoir l’efficacité opérationnelle. Responsabilités Clés Support Technique : Fournir un support avancé pour Blue Yonder WMS et WLM, en traitant rapidement les problèmes complexes pour minimiser les perturbations des opérations. Améliorations : Diriger des projets d’amélioration du système, y compris la collecte des besoins, la conception de solutions et la mise en œuvre, afin d’adapter les applications Blue Yonder aux besoins en constante évolution. Configuration et Extension : Personnaliser et étendre les configurations WMS et WLM pour les aligner avec les objectifs opérationnels, en respectant les normes et les meilleures pratiques du secteur. Gestion des Données : Assurer l’intégrité et l’exactitude des données dans les applications WMS et WLM, en collaborant avec les équipes de données pour garantir l’alignement des systèmes. Documentation : Créer et maintenir une documentation complète sur les configurations, les processus et les procédures standard du système, facilitant ainsi le transfert de connaissances et la formation. Formation et Support : Encadrer les utilisateurs finaux et les consultants juniors, en favorisant une culture d’amélioration continue et en renforçant les compétences des utilisateurs. Collaboration de Projet : Travailler en partenariat avec les équipes projets pour les nouvelles implémentations, les mises à jour et les activités de maintenance liées à Blue Yonder WMS et WLM. Engagement des Parties Prenantes : Servir de point de contact principal pour les parties prenantes concernant la fonctionnalité et les améliorations du système, en assurant une communication efficace et en gérant les attentes.

💡 Contexte /Objectifs : Ses principales activités seront : - actions inhérentes au support production des utilisateurs pour l’ensemble des filiales concernées - l'implémentation des évolutions applicatives (spécifications techniques, code et tests unitaires) requises par des projets / maintenances dans le respect des normes techniques, des normes de Sécurité et d’architectures du Groupe. - l'homologation et au suivi des fiches d'anomalies. - paramétrage technique et fonctionnel du progiciel Evolan. - différentes mises en productions Evolan Report. - la contribution aux moyens innovants IT afin d'identifier des leviers de simplification / d'amélioration. - un support de production et de gestion de bases de données avec un volume important de données. Environnement anglophone, agile. Livrables : Développements : prise en charge et mise œuvre des maintenances et évolutions sur le socle technique PL/SQL, Oracle et Shell. Gestion d’application : installation des patchs et releases Evolan Report, configuration et paramétrage du progiciel Evolan Report, Configuration du socle technique : mise en œuvre et configuration de l’eco-système IT selon les préconisations de la Sécurité et les standards du Groupe Code applicatif respectant les règles de nomenclature et de présentation, commenté, cas et jeux de tests associés aux différentes évolutions. Documentation technique : dossier d'architecture, spécifications techniques, dossier d'installation, dossier d'exploitation, dossier de sécurité Documentation applicative : descriptif application, guide utilisation.

PROPULSE IT recherche un CHEF DE PROJET SENIOR avec une expérience en gestion de Projet Infrastructure As code. Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code, micro segmentation NSX …etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : - Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. - Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. - Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). - Assurer le suivi financier, le planning des projets et les risques. - Assurer les activités d'AMOA projet : • Analyse fonctionnelle du besoin, • Rédaction des spécifications, • Réalisation des recettes. - Animer les revues et comités de pilotage des projets. - Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. - Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

En tant que Data analyst / développeur BI sur les outils Tableau, Power BI et DataIKU au sein du département Gouvernance de la donnée de la DSI, Vous serez amené à intervenir sur les projets suivants : Tableau de bord de pilotage de l’activité des différentes directions Analyse de la qualité de la donnée et construction de sources de données Demandes ponctuelles de rapports décisionnels Vos missions principales seront : Rédaction des spécifications techniques de développement des rapports Développement, recette et mise en production des rapports et de analyses de données Contribution à l’administration des plateformes Tableau, PowerBI et DataIKU. Livrables : Documentation autour des solutions mises en œuvre par projet métier, Documentation autour des sources de données utilisées, Présentation de l’activité métier sous forme d’indicateurs de performance et/ou de tableaux de bord

Vous recherchez une nouvelle opportunité en CDI en tant que gestionnaire de base de données ? Veuillez trouver ci-dessous une opportunité GESTIONNAIRE BASE DE DONNEES H/F. Lieu : 92 Démarrage: au plus tôt Contrat: CDI Missions: Au sein d'une entreprise internationale évoluant dans le secteur la santé, vous avez la responsabilité de la gestion des bases de données produits / Articles. Assurer la maintenance des bases de données existantes Participer à la qualité de la base de données Optimisation et rédaction des process Apporter un support technique aux utilisateurs Analyser les données Garantir la conformité aux réglementations sur la protection des données Environnement technique: SAP Microsoft Dynamics Power BI Compétences: 3 ans d’expérience minimum dans la gestion de données produits/ articles Bonne connaissance en sécurité et réglementations sur la protection des données. Bon anglais Pour plus d'informations, merci de m'envoyer votre CV.

Résumé du poste : Nous recherchons un(e) Data Analyst à temps partiel (50%) pour renforcer notre équipe Data & BI. Le(a) candidat(e) idéal(e) dispose d'une forte expertise dans la manipulation, l'analyse et la visualisation des données, et maîtrise particulièrement SQL, PowerBI, Qlik, et Datachain. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et l’exploitation de notre base de données et la production de rapports permettant une prise de décision éclairée. Responsabilités principales : - Analyse et traitement des données : - Collecter, nettoyer, structurer et analyser des données issues de différentes sources. - Manipuler des bases de données SQL pour extraire des informations pertinentes. - Appliquer des techniques d'analyse de données pour identifier des tendances, des anomalies, et des opportunités d’optimisation. - Création de rapports et visualisation : - Concevoir et maintenir des rapports interactifs et dynamiques sur PowerBI et Qlik pour les différents départements. - Travailler en collaboration avec les parties prenantes pour définir les indicateurs clés de performance (KPI) et les intégrer dans des tableaux de bord. - Utiliser Datachain pour automatiser les flux de données et optimiser l’accessibilité et l’actualisation des rapports. - Optimisation et automatisation : - Améliorer les processus d’intégration, de traitement, et de reporting de données en mettant en place des automatisations avec Datachain. - Assurer la qualité des données en effectuant des contrôles réguliers, en identifiant les erreurs potentielles, et en proposant des solutions. - Collaboration et support : - Travailler étroitement avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins en données et ajuster les analyses et visualisations en conséquence. - Former et accompagner les utilisateurs dans l’interprétation et l’utilisation des rapports et tableaux de bord mis à leur disposition.