Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Cloud Security Engineer, freelance, 12 mois de contrat, 95% remote Opportunité attrayante pour un(e) Ingénieur(e) Cloud Sécurité chevronné(e) de rejoindre notre client, pure player international de la cyber sécurité, du cloud et de l’IA qui protège des millions de particuliers et de professionnels tous les jours ! Vous rejoindrez une équipe cloud et cyber hautement performante où vous pourrez proposer votre propre vision de la sécurité du cloud ! Principales missions : · Audit des infra cloud existantes, · Préconisations et recommandations, · définition et mise en place de la détection de menaces sur le cloud public et privé, · Amélioration continue de la détection du Soc sur le cloud public (Azure / AWS) et privé, · identification des logs nécessaires, · proposition de nouvelles alertes en fonction des risques et menaces, · production de procédures pour les nouvelles activités et amélioration des procédures existantes, · amélioration continue de la détection du Soc, · sélection de nouveaux logs, amélioration de l’analyse des logs existants, · études de scenarios en rapport avec la matrice des risques sur le cloud public et privé, · Veille technologique. Contexte technique : • Cloud public (AWS ET Azure) et privé • Sécurité du cloud

Je suis à la recherche d'un profil .NET expérimenté sur la région lilloise pour intervenir sur des projets BUILD et RUN : Pratiques sur .Net 5 et +, .Net Core 2.1 et +, .Net Framework 4.6 et + Idéalement appétence front avec connaissances Angular ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ........ ...... . ........ ........ ...... . .....

Leadership technique : Concevoir et architecturer un portail CCoE évolutif, sécurisé et intuitif, avec des choix technologiques adaptés et des intégrations fluides (données, IA, API, cloud). Direction d'équipe : Encadrer et guider une équipe technique, collaborer avec les parties prenantes pour prioriser les fonctionnalités, et suivre les meilleures pratiques Agile. Développement et intégration : Intégrer divers services CCoE dans un portail unique, avec des API et back-ends robustes, et des options de libre-service pour les utilisateurs. Sécurité, performance et évolutivité : Assurer la conformité, optimiser les performances et mettre en place des solutions de surveillance proactive. Expérience utilisateur : Collaborer avec les équipes UI/UX pour une interface intuitive, accessible et multi-appareils. Amélioration continue : Recueillir les retours, analyser les usages, et innover en intégrant les dernières tendances du développement de portails. Gestion des parties prenantes : Travailler avec les responsables pour collecter les besoins et rendre compte des avancées.

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un développeur API Java _ Vue JS. CONNAISSANCES TECHNIQUES ET FONCTIONNELLES  Développement d’IHM / micro-front en JavaScript/TypeScript (VueJs) => Développement de micro-service / API en java (REST, Springboot) Connaissances MS-SQL  Pratique DEVOPS et CI/CD Parcours digitalisés Aux côtés du product lead et de l’équipe interne en place :  Participation aux phases de conception, de développement, d’intégration, de recette et de livraison en production  Coordination avec tous les contributeurs internes et externes sur les éléments techniques  Prise en charge et traitement des tickets incidents

Votre 1er projet : Vous accompagnerez notre client, entreprise historique de la région. Celle-ci est en cours de déploiement d’une nouvelle stack technique est à besoin de votre expertise. Votre intégrerez une équipe en charge du bon déploiement de cette stack et veillerez à gérer en parallèle l’ancienne qui est toujours en production. En tant que Production Expert, vous pourrez vous attendre non seulement à assumer la responsabilité de l'ensemble des questions de production de l'écosystème (monitoring, alerting, ...) mais aussi à aider à concevoir la meilleure expérience d'offre pour nos clients. Vos missions : · Mettre en place les mesures préventives et correctives pour assurer une haute disponibilité et fiabilité des applications. · Analyser, diagnostiquer et faire corriger des dysfonctionnements applicatifs ; · Fournir et mettre à la disposition des différentes équipes les KPIs et Metrics permettant de suivre en temps réel l’état “full stack” des applications (du front à l’infra ..). · Créer des logiciels, scripts, outils pour faciliter la gestion de la production et du support et pour automatiser toutes sortes de tâches. · Documenter les connaissances et les procédures opérationnelles · Répondre aux incidents, résoudre les dysfonctionnements et gérer les escalades · Leader les comptes rendus d’incidents de production (via des Post mortem par exemple), pour optimiser les cycles de développement et les cycles de vie des incidents. · Assurer le transfert et le partage de connaissances auprès des équipes de développement afin de contribuer à leur autonomie. · Assurer la prise en charge et le traitement des remontées utilisateurs · Être enclin à accompagner le suivi de production, gérer la communication d’incident sur le produit · Mettre en place et améliorer le monitoring, l’alerting et l’observabilité (dont les SLI/SLO, et le choix des Error budgets) technique et fonctionnel permettant une identification précoce des incidents. Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini ! La cerise sur le gâteau : · Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés ! · Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj’ ! · La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE · Une prime liée à votre projet et des primes d’ambassadeurs (cooptation, apport d’affaires…) pour participer au développement de la société · Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé · Une prévoyance améliorée pour les coups durs · La prise en charge à 100% de votre titre de transport . Prenons soin de la planète ! #ISO14001 · Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues

· Administration of NAS storage infrastructure. · Incident management including resolution and communication. · 24/7 and organizing early morning activities. · Disaster Recovery Plan (DRP) implementation. · Auditing and security project management. · Collaborating globally and engaging with regional teams. · Providing and sharing documentation. · Internal communication with team colleagues and client teams. · Generating capacity management reports and providing visibility on action/project progress. · Taking responsibility for the infrastructure in our scope. · Defining and validating the framework and architecture standards. · Verifying and analyzing the impacts of new solutions and their coherence with the existing architecture and IT master plan. Administration de l'infrastructure de stockage NAS. • Gestion des incidents, incluant la résolution et la communication. • Disponibilité 24/7 et organisation des activités tôt le matin. • Mise en œuvre du Plan de Reprise d’Activité (PRA). • Gestion de projets d'audit et de sécurité. • Collaboration mondiale et engagement avec les équipes régionales. • Fourniture et partage de la documentation. • Communication interne avec les collègues de l'équipe et les équipes clientes. • Génération de rapports de gestion de la capacité et visibilité sur l’avancement des actions/projets. • Responsabilité de l'infrastructure dans notre périmètre. • Définition et validation du cadre et des normes d'architecture. • Vérification et analyse des impacts des nouvelles solutions et de leur cohérence avec l'architecture existante et le plan directeur informatique.

Responsabilités: Point d'entrée des demandes de développement des API et EDI Gérer les projets de développement de bout en bout Définition des contrats de service (API) et connaissance des formats standards EDI (EDIFACT, ANSI X12 …) Ecriture des US fonctionnelles et techniques relatives à la mise en place des API/EDI Supervision des déploiements de l'API via l'API Management retenu Des EDI sur la plateforme EDI (webMethods) Garant de la sécurisation d'accès à chaque API + activités de CP classiques Assurer la planification et les étapes de la roadmap Organiser les réunions de suivi de projet et communiquer avec les parties prenantes Assurer la qualité de la livraison, gérer les risques et les problèmes Assurer une communication claire et efficace Fournir régulièrement un reporting et des analyses des projets API

Le contexte : Au sein de notre équipe Talent Acquisition, tu participer au processus de recrutement : présélectionner des CV, organiser des entretiens et suivre le process de recrutements jusqu’à l’intégration ! Tu seras en charge de bien comprendre les attentes des besoins du client sur les postes, de sélectionner les meilleurs candidats et d’évaluer leur Matching avec la culture IKATAN. Les détails du poste de tes rêves Tes principales réalisations porteront sur : Recrutement et Sourcing de Talents IT : Identifier les besoins en talents IT de l'organisation en collaboration avec les chefs de département et responsables techniques. Participer au développement et à la mise en œuvre des stratégies de recrutement pour attirer les meilleurs talents IT. Utiliser divers canaux pour sourcer des candidats, y compris les réseaux sociaux, jobboards, salons professionnels et réseaux professionnels. Mener des entretiens et évaluations techniques pour assurer l'adéquation des candidats avec les exigences techniques et culturelles de l'entreprise et de nos clients. Gestion des Talents : Participer à la mise en œuvre de programmes de gestion des talents alignés sur les objectifs stratégiques de l'entreprise. Évaluer régulièrement les compétences, performances et potentiel de développement des employés IT. Participer à la supervision des initiatives de formation et de développement professionnel. Stratégie et Planification de la Main-d’œuvre : Participer à l'élaboration de stratégies à long terme pour le développement des ressources humaines IT, tenant compte des tendances du marché et des objectifs de l'entreprise. Analyser les données sur les talents et les performances pour guider la planification et le développement de la main-d'œuvre. Conformité et Best Practices : S'assurer que les processus de recrutement et de gestion des talents sont conformes aux lois et règlementations en vigueur. Suivre et adapter les meilleures pratiques en matière de recrutement et de gestion des talents IT aux besoins spécifiques de l'entreprise. Pourquoi c'est si génial de travailler chez IKATAN Un poste qui n'aura plus de secret pour toi ! Une équipe jeune, dynamique et pleine d'énergie positive ! Possibilité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance Une bonne ambiance et de l'authenticité dans les échanges humains Poste à forte valeur ajoutée, à l'impact important pour IKATAN Des évènements réguliers ! (Afterwork, soirées, séminaires, Team Building, etc.) Une mutuelle complète (Benefiz), des titres-restaurant (Swile) et des RTT ! Langues Français : Avec aisance

Contexte de la mission Dans le cadre de la stratégie d’évolution des infrastructures et des migrations vers le cloud, notre client s’est dotée d’une équipe favorisant l’adoption du Cloud. Constituée d’ingénieurs pluridisciplinaires, cette équipe a la responsabilité de participer à la stratégie Cloud, d’accompagner la montée en compétence des équipes et la réalisation des projets de migration, d’établir les services de la plateforme technique et de définir les standards et bonnes pratiques liées aux usages du Cloud dans l’entreprise. Vous intégrez l'équipe Plateforme de notre client en qualité d’architecte Cloud AWS. Missions : Concevoir, développer et optimiser en continu la plateforme Cloud dans le respect de la stratégie du groupe et des besoins des projets. Etudier, proposer et mettre en place des outils liés à l'observabilité, la sécurité, etc.. Accompagner les équipes techniques partenaires et les équipes projets sur les problématiques et questions d’architecture générale : la sécurité, l’infrastructure réseau, architectures applicatives, etc. Participer à la conception des infrastructures Cloud et accompagner les équipes applicatives dans la migration de leurs applications. Veiller à ce que les produits et services créés soient standardisés et qu’ils aient le niveau de qualité nécessaire à leur maintien en condition opérationnelle et pour le respect des exigences de sécurité. Vous participez à la montée en compétences des équipes internes. Livrables : Amélioration continue de la Landing Zone et des organisations associées via des livraisons définies dans la roadmap CCoE Implémenter la backlog liée aux fondations techniques et aux besoins des équipes projet : livraison sur tous les sprints Documents d’architecture technique Guides techniques pour le Cloud Vous travaillez en collaboration avec les équipes opérations et sécurité et contribuez à la mise en œuvre de solutions basées sur les bonnes pratiques architecturales, les normes d’industrialisation et le Well Architected Framework d’AWS.

💡 Contexte /Objectifs : Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à/au(x) : La définition des moyens cibles dans le respect des engagements pris suivant respectant le besoin métier et déployable en production La mise en place et le support des environnements de production et intégration L'industrialisation (principes d'infra as code) Environnement agile. Livrables : Les livrables attendus sont : Validation de la faisabilité technique Mise en œuvre de la solution. Support des demandes clients sur les environnements de production et intégration. Automatisation des demandes récurrentes et mise à disposition de self-service ou API à destination des clients.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Ingénieur Cloud AWS (H/F) – Lyon Mission à pourvoir en région lyonnaise Compétences obligatoires : - Bash - Python - SQL - AWS - CI/CD - Docker - Terraform Votre mission : - Vous intervenez lors de la conception - Vous prenez part au déploiement des outils - Vous tenez à jour la documentation et les procédures - Vous êtes le garant des composants selon les bonnes pratiques de l’entreprise - Vous gérer l’optimisation des tâches - Vous étudiez les incidents afin de trouver des solutions à ces derniers - Vous assurer la sécurité du SI - Vous mettez en place des ordonnanceurs Vous avez de l’expérience sur un poste similaire REFERENCE : EFL/ICAWS/MBAB

Nous recherchons pour l'un de nos clients basés dans le 92 : Un(e) Chef(fe) de Projet Cloud AWS (H/F) Pour mener à bien cette mission, il est indispensable d'être habilitable et d'avoir un niveau d'Anglais parlé professionnel. La DSI de notre client recherche un Chef de Projet Senior en Infrastructure pour piloter et soutenir ses activités projets. . Structurer et animer l"équipe « Portfolio » du projet « Move To Cloud ». Piloter les étapes du projet : assessment, planification, remédiation. Migrer 5500 VMs vers le Cloud AWS entre 2024 et 2028. Améliorer la résilience, les performances et la scalabilité des infrastructures. Optimiser le TCO des VM et réduire l’empreinte carbone. Inventaire des infrastructures à migrer. Analyse TCO et stratégie de migration. Cartographie des applications et environnements. Planification des migrations par vagues. Suivi des remédiations techniques. Coordination des contributeurs et suivi des prérequis techniques. Production des indicateurs de suivi et reporting.

Contexte de la mission : Nous sommes à la recherche d'un Architecte Data, dont la mission sera de veiller à ce que les produits fournis par l’équipe soient alignés sur l'architecture cible mondiale du groupe. Le candidat doit avoir une bonne compréhension globale des services disponibles dans la pile Azure Analytics. Il assumera le rôle de chef de file technique et discutera avec les parties prenantes de l'entreprise et de l'architecture d'entreprise. La mission implique une collaboration étroite avec le DPO, l'analyste de données, l'ingénieur de données et le scientifique de données de l'équipe stable, mais aussi avec la communauté des architectes. MISSIONS : Assurer le leadership technique, participer aux efforts de développement et représenter l'ensemble des capacités internes et externes de la plateforme. Être un membre actif de la guilde des architectes pour superviser le processus de gestion des données et fournir des conseils et des orientations aux équipes de développement. Être responsable de la conception et de la documentation de la solution Prendre en charge la définition et la possession de l’architecture de données évolutive de bout en bout, tout en prenant en compte l'architecture d'entreprise et les normes du secteur. Développer, documenter et maintenir des modèles de données logiques et physiques. Définir et soutenir l'architecture de bout en bout pour toutes les livraisons de l'équipe stable New Services Configurer l'architecture et la documentation afin de garantir que l'architecture de livraison soit conforme à l'architecture d'entreprise du groupe et à la stratégie de données du groupe Soutenir l'équipe stable sur les initiatives New Services : Tableau de bord des émissions de CO2 Surveillance des camions E-Mob Tableau de bord des services pour piloter les activités de service commercial Faire partie de l'équipe de maintenance pour assurer la continuité des processus commerciaux

Au sein d’une équipe transverse, vous aurez à prendre en charge le paramétrage et le déploiement des services AWS pour le compte des nombreuses équipes en charge des portails applicatifs de l’entreprise. Vous aurez en charge: - le paramétrage des services AWS (lambda, EC2, ECS, S3, KINESIS) - la création/maintenance des script Terraform et leur déploiement - le monitoring des services AWS - vous serez force de proposition pour la gestion et la mise en oeuvre des priorisations du backlog lié aux NFR Contexte AGILE kanban Equipe basée à La Défense (3 jours en présentiel/2 jours en distanciel). Démarrage dès que possible.

Bonjour à tous, Je suis à la recherche d’un développeur fullstack confirmé Typescript/React/Next.js pour une mission en full-remote (onboarding à distance) pour l’un de mes clients français (150M d’euros de CA). Date de démarrage : entre le 18/11/24 et le 09/12/24 au plus tard Mission longue : si la mission se passe bien, 3 ans Full-remote : Vous pouvez travailler depuis la zone géographique qui vous convient en Europe Vous intégrerez une équipe de développement de 20 personnes : Product owner, développeurs Typescript et développeurs Salesforce. Vous travaillerez dans une squad dans un premier temps sur un projet B2B (plateforme web à disposition des clients). A l’avenir il y aura peut-être des sujets B2C. Cette plateforme est connectée à quelques outils internes dont Salesforce et Hubspot. Vous avez donc une vraie appétence pour les API de type JWT et autres Tokens et avez déjà travaillé dans un contexte microservices. Compétences obligatoires : Typescript, React, nextJS, APIs, JWT et autres tokens… Agilité : Sprint de 2 semaines.

Qui sommes-nous ? Chez AMD Blue, l'innovation est notre passion, et nous sommes fiers de présenter Blue Numérique, notre Tribu spécialisée dans le domaine du développement. Avec une présence établie sur l'ensemble du territoire français et une récente expansion aux États-Unis et au Canada, nous sommes résolument tournés vers l'avenir. Dans le cadre d’un besoin client, nous avons l'opportunité d'accueillir un nouveau membre au sein de notre Tribu Blue Numérique. Contexte et descriptif de la mission : Au sein du centre d'expertise technique API qui a pour objectifs le déploiement des API sur apigee en s'assurant que cette API repond aux exigences (securités , OAS, ..) définies par le groupe client. · Analyse des fichiers OAS · Déploiement d'API proxy sur APigee et sur les solutions d'engagement portal · Connaissance CI/CD · Revue du contenu des formations API (notamment sur Apigee) et dispense de ces formations (Anglais/Français) · Mise à jour du patrimoine documentaire de l'équipe . · Mise en production des API proxy sur APigee.