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Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES : DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT... Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans votre carrière. OPPORTUNITÉ EN INTÉRIM POUR TECHNICIEN SUPPORT INFORMATIQUE Vous avez 2 ans d'expérience en support informatique et un Bac technique validé ? Rejoignez notre équipe pour une mission de 3 MOIS où votre expertise sera précieuse ! Ce poste est fait pour vous si vous avez le goût du challenge, aimez être en contact direct avec les utilisateurs, et cherchez à déployer vos compétences sur le terrain et à distance. VOS MISSIONS : * Assurer le SUPPORT UTILISATEURS DE NIVEAU 1 ET 2 pour accompagner et résoudre les problématiques IT sur site ou à distance. * Gérer et maintenir les VISIOCONFÉRENCES, SALLES MULTIMÉDIA, ET ÉQUIPEMENTS NUMÉRIQUES en parfait état de fonctionnement. * Préparer les POSTES DE TRAVAIL ET TABLETTES pour garantir un matériel prêt à l'emploi. * Participer aux DÉPLOIEMENTS MATÉRIELS chez les clients et aux interventions réseau (brassage, bornes WiFi...).

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, grand compte, Un profil Ingénieur d'études et développement TALEND sur Le 92 Mission : La mission consiste à : Prendre en charge toutes les étapes d'intégration des données reçues, de mapping dans le modèle de données et jusqu'à la restitution des informations. Respecter les normes de développement en vigueur et être force de proposition pour les améliorer. Avoir une expérience significative dans la manipulation de gros volumes de données au sein de bases Oracle partitionnées. Faire valider l'ensemble des livrables de la prestation par le chef de projet. Assurer le suivi de la production prudentielle : formalisation du processus IT (planning des flux attendus, traitements déclenchés, etc), identification et résolution des dysfonctionnements. Communiquer avec les maîtrises d'ouvrage. Remplir le reporting demandé Etre proactif vis-à-vis de sa production et moteur dans la sollicitation des acteurs du projet pour faire avancer son sujet. Livrables / Résultats attendus : Etude de Cadrage, dossier de conception Générale de la solution Chiffrage détaillé, proposition de planning Spécifications techniques détaillées Modèles conceptuel et physique de données Réalisation des jobs Talend, du modèle de base de données SQL et des scripts PL/SQL Toute documentation projet et des process interne requise Recettes unitaire et d'intégration Support à la recette, à la mise en production, support utilisateurs en production Environnement Techniques : Oracle ETL - Talend Data Integration Compétences requises : Compétences Techniques Développement PL/SQL (Ora 19) - Expérience d'au moins 3 ans ETL - Talend Data Integration - Expérience d'au moins 2 ans $Universe - maitise Svn subversion - Expert Scripting Power Shell - Maitrise Compétences Fonctionnelles: Expertise Réglementaire Bâloise (Solvabilité et Liquidité) Culture Financière Risques de marché et crédits Si vous êtes disponible et intéressé merci de me faire parvenir votre TJM+CV à jour dès que possible.

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, grand compte, Un chef de projet domaine bancaire Idéalement sur les domaines Conformité (Lutte contre le blanchiment) sur Le 91 Projet : La mission consiste à assurer une prestation de Chef de projet dans le cadre de 2 activités principales : Maintenance évolutive et en condition opérationnelle de l'outil Compliance 2.0 (Nouvel outil de Lutte Contre le Blanchiment d'argent) : à la suite du Go Live réalisé en janvier 2021, mise en ?uvre de la Roadmap pluriannuelle du projet Compliance, Projet Compliance 2.0 ? Migration BPM : accostage avec le nouvel outil mutualisé de Business Process Management, en cours de mise en place au sein de la DSI. La mission sera réalisée en binôme avec un chef de projet déjà en place et avec qui le candidat partagera la responsabilité des activités détaillées ci-dessous. Tâches : Piloter la mise en ?uvre des évolutions prévues dans la Roadmap du projet Compliance (maintenance évolutive), en relation avec le leader de l'équipe LCBF et toutes les parties prenantes MOE/MOA du pr ojet : planification et chiffrage consolidés, coordination avec toutes les équipes MOE (LCBF et contributrices), animation des Comités de Suivi Projet, reporting d'avancement au leader de l'équipe LC BF en vue des Comités de Pilotage Projet Sur toutes les activités Compliance, piloter les mises en production avec les équipes de production, Sur toutes les activités Compliance, assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles des applications Compliance existantes et V2 (suivi, analyse et traitements des tickets incidents, suivi et anal yse de la production) Sur toutes les activités Compliance, animation de l'équipe projet MOE Compliance Sur toutes les activités Compliance, participer à la conception technique des solutions applicatives, sur la base des besoins fonctionnels et métier, en relation avec la MOA, le métier Conformité et les équipes MOE A terme, possiblement piloter ou assister au pilotage de tout ou partie de la mise en ?uvre du projet Compliance 2.0 ? Migration BPM, en relation avec le leader de l'équipe LCBF et toutes les parties prenantes MOE/MOA au projet, de la conception technique jusqu'à la mise en exploitation : mêmes activités et responsabilités que sur le projet Compliance (cf point 1), Les principales activités de la mission concerneront les points 1, 2, 3, 4 et 6. Cependant une forte implication dans les activités décrites aux points 5 et 6 sera un facteur clé dans la réussite de la mission. Environnements techniques : VM IAAS x86 VM RHEL 7.x Openshift - Kubernetes PostgreSQL Java/JEE ? Spring Splunk Si vous êtes disponible et intéressé merci de me faire parvenir votre TJM+CV à jour dès que possible.

Nous recherchons pour notre client (cabinet de conseil) un Technicien support de proximité N2 bilingue H/F pour la mission suivante : Azure, Entra + Intune, Teams + SharePoint Diagnostic technique avancé, Knowledge Base Anglais courant (écrit & parlé) Qualités : Curiosité, amélioration continue, support utilisateurs Postes à pourvoir à Paris 8 en CDI-C sur du long terme. Nous accordons une importance primordiale à la protection de vos données personnelles, et nous nous engageons à respecter pleinement les normes et réglementations du RGPD pour garantir votre vie privée et la sécurité de vos informations tout au long de notre processus de recrutement. Vous pouvez demander à tout moment à consulter notre notice d’information sur le traitement des candidatures.

Technicien de Support IT Windows, iOS, MacOS, Android client Banque basé à Paris Gare de Lyon, un Technicien de Support IT - Expérimenté avec un minimum de 4 ans d’expériences. Localisation Paris 12e/ Télétravail Durée de la mission : 2 ans Compétences requises : Windows, iOS, MacOS, Android. Bonnes connaissances réseau. Bonne présentation et bonnes capacités rédactionnelles. Posture volontaire, implication et sens du service. Autonome, sens de l'initiative. Très bon relationnel. Projet : Gérer les demandes et incidents des collaborateurs sur Paris. Poste de travail (Windows et iOS) Smartphones (Android et iOS), Mobilité etc... Support VIP Suivi de sujets ou d'incidents et d'autres sujets transverses Gestion N1 du réseau local (brassage) Principaux livrables : Très bonne connaissance du Poste de travail et de son eco-système en grande entreprise (O365...). Capacité à travailler en équipe et de façon matricielle (contact avec d'autres sociétés du Groupe ainsi que l'Office Leader du site). Capacité à suivre et gérer des sujets transverses. Implication sur les sujets abordés.

Contexte : Dans le cadre d'un projet de transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs. Nos missions est de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l’adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…). Les missions sont les suivantes : • Configurer les postes de travail selon le profil et le besoin des utilisateurs • Aider les utilisateurs sur des incidents d’identité numérique, d’authentification multi facteurs, etc. • Répondre aux demandes de service des utilisateurs (installation d’application, paramétrages, etc.) • Rédiger des fiches de connaissances lorsqu’elles n’existent pas • Escalader les incidents qui ne peuvent pas être résolus vers les équipes expertes (N2/N3)

Missions : Le référent RGPD sera chargé de veiller à la conformité des projets IT et des contrats relatifs aux prestations et fournisseurs par rapport à la réglementation RGPD. Il accompagnera les équipes projets pour garantir l'intégration efficace des recommandations RGPD. Activités : • Assurer la conformité des projets et contrats avec le RGPD. • Accompagner les équipes pour l'intégration des recommandations RGPD. • Réaliser des évaluations d'impact et mettre en place des mesures correctives. • Maintenir une veille sur les exigences légales et recommander des actions préventives. • Former les équipes et clarifier les implications du RGPD dans les projets. Compétences techniques : • Expérience dans la protection des données, notamment en environnement IT. • Connaissance approfondie du RGPD et capacité à le mettre en pratique. • Capacité à travailler de manière autonome et orientée résultats. • Bonnes compétences en communication et capacité d'influence • Certification en protection des données (CIPP/E, CIPM) est un plus.

Votre mission ? Résoudre / répondre aux demandes d’interventions de niv.1/2 que ce soit sur l’environnement poste de travail, imprimantes, téléphonies et périphériques associés. Votre quotidien ? Réceptionner les demandes et incidents des utilisateurs (Téléphone, mails, kiosque). Les enregistrer dans l’outil de ticketing mis à votre disposition, affecter la priorité et en assurer le suivi jusqu’à la clôture. Analyser et résoudre les incidents/demandes selon le périmètre helpdesk, en adéquation avec les engagements de service contractuels . Respecter les procédures et modes opératoires ainsi que les engagements contractuels et les règles de sécurité . Rédaction et mise à jour documentaire . Technicien confirmé, vous assurez la formation / le support technique des nouveaux arrivants au sein de l’équipe support. Vous travaillez en collaboration avec les techniciens de proximité, les prestataires extérieurs et les différents intervenants du site. Par ailleurs, vous êtes le garant de la qualité de service. Environnement technique : OS Windows, Windows serveur, Outlook, Active Directory, Office 365

Vous serez responsable de la conception, de l’évaluation et de la mise en œuvre d’architectures applicatives dans le domaine IT4IT, avec un accent particulier sur la sécurité des données et la gouvernance. Votre rôle inclut la participation à des comités de gouvernance architecturale, l’analyse d’architectures existantes, ainsi que le soutien aux équipes techniques pour garantir la mise en œuvre efficace des solutions. Vous travaillerez dans un environnement collaboratif et multiculturel, en interaction avec des équipes produit, des experts techniques et d’autres architectes. Concevoir et documenter des architectures cibles et de transition. Analyser les architectures existantes pour identifier des opportunités d’amélioration. Participer à des preuves de concept et proposer des recommandations pour améliorer l’efficacité des solutions. Collaborer avec les équipes produit pour soutenir la conception technique et superviser la mise en œuvre des solutions.

Le poste recherché est un Technicien systèmes . Le technicien systèmes assure le support technique de premier niveau et la maintenance des systèmes. Il intervient sur les installations, configurations, mises à jour et résolutions des incidents techniques liée à un bug ou une maintenance. Voici les Compétences attendues par rapport aux candidats : Maitrise des environnements Windows Server et Linux. - Compétences en support et dépannage de matériel et logiciel. - Expérience en configuration et maintenance de systèmes.

Le Groupe SYD Digital Care, avec des bureaux à Nantes, Rennes, Paris, Brest, Bordeaux et Niort, met l'humain au cœur de la transformation digitale. Pour cela, nous intervenons dans 4 domaines : Le conseil (Accompagnement de projet, Infrastructure Management) L’intégration de solutions (ERP, CRM, BI, Gestion des interactions client) Le développement applicatif web/mobile L'infogérance (Solution cloud, Infrastructure hybride, Maintenance, Sécurité & sauvegarde, Distribution de matériel) Notre démarche RSE reflète notre engagement envers des pratiques responsables et durables. En rejoignant notre famille professionnelle, vous participerez à une aventure humaine où votre talent et votre créativité seront valorisés, tout en contribuant à un avenir numérique plus inclusif et durable. SYD Groupe: Pole Infrastructure IT Nous recherchons pour l'un de nos clients sur ROSCOFF un Ingénieur Sécurité SOC QRADAR H/F. Télétravail partiel ok Rejoignez-nous!!

📑 CDI (32-45K€) / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍Clermont-Ferrand - 🛠 Expérience de 3 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Analyste Sécurité Réseaux pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur industriel. Vos principales missions : - Analyser et approuver les requêtes de sécurité réseaux - Optimiser les règles de sécurité des pare-feux - Participer activement à la résolution d'incidents avec nos partenaires - Assurer l'assistance et le support aux utilisateurs - Rédiger et mettre à jour les documentations techniques - Contribuer aux projets réseau et au contrôle des configurations - Aider à l'ajustement des règles de sécurité trop permissives

Nous recherchons pour notre client un chef de projet infrastructure et securité it Mission principale : Le Chef de Projet Infrastructure et Sécurité IT pilote les projets liés à l’évolution, la sécurisation et l’optimisation des infrastructures IT de l’entreprise. Il joue un rôle clé dans la mise en œuvre des solutions techniques et dans le renforcement de la sécurité des systèmes d’information, tout en garantissant leur alignement avec les besoins métier et les standards réglementaires. Responsabilités principales : 1. Gestion de projets infrastructure : Piloter les projets d’évolution des infrastructures (serveurs, réseaux, postes de travail, virtualisation, cloud, etc.). Assurer la planification, le suivi et la coordination des différentes phases des projets (études, déploiement, tests, mise en production). Gérer les budgets et garantir le respect des délais, coûts et qualité. Collaborer avec les équipes internes et les prestataires pour la mise en œuvre des solutions techniques. Rédiger et maintenir la documentation projet (cahier des charges, rapports d’avancement, livrables). 2. Sécurité des systèmes d’information : Évaluer les risques et proposer des solutions pour renforcer la sécurité des infrastructures. Mettre en œuvre des projets de sécurisation (pare-feu, gestion des accès, anti-malware, gestion des vulnérabilités, SIEM) Assurer la conformité aux normes et réglementations en vigueur (RGPD, ISO 27001, etc.). Élaborer des plans de reprise d’activité (PRA) et des plans de continuité d’activité (PCA). Sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques de sécurité. 3. Supervision et optimisation des infrastructures : Contribuer à l’amélioration continue des performances et de la résilience des infrastructures IT. Veiller à la mise à jour des systèmes et à l’application des correctifs de sécurité. Réaliser des audits techniques réguliers pour identifier les axes d’amélioration. 4. Veille technologique et stratégique : Suivre les évolutions technologiques et les tendances en cybersécurité et infrastructure IT. Conseiller la direction sur les choix technologiques en cohérence avec les besoins de l’entreprise.

Le Groupe SYD Digital Care, avec des bureaux à Nantes, Rennes, Paris, Brest, Bordeaux et Niort, met l'humain au cœur de la transformation digitale. Pour cela, nous intervenons dans 4 domaines : Le conseil (Accompagnement de projet, Infrastructure Management) L’intégration de solutions (ERP, CRM, BI, Gestion des interactions client) Le développement applicatif web/mobile L'infogérance (Solution cloud, Infrastructure hybride, Maintenance, Sécurité & sauvegarde, Distribution de matériel) Notre démarche RSE reflète notre engagement envers des pratiques responsables et durables. En rejoignant notre famille professionnelle, vous participerez à une aventure humaine où votre talent et votre créativité seront valorisés, tout en contribuant à un avenir numérique plus inclusif et durable. SYD Groupe: Pole Infrastructure IT Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Bordeaux un Ingénieur Sécurité ISP GOUVERNANCE H/F. Télétravail partiel ok Rejoignez-nous!!

Le RSSI est chargé de protéger l'infrastructure informatique de l'entreprise contre les menaces internes et externes, en supervisant et en améliorant continuellement les pratiques de sécurité. Audit et amélioration des accès : Examiner et remédier aux failles des pratiques historiques en matière d'identification et d'authentification. Optimiser la gestion des comptes et des droits d'accès. Sécurité des postes de travail : Configurer et superviser les outils de protection des endpoints (EPP/EDR) via EDM et gérer leur déploiement à l’aide d’Intune pour garantir la sécurité des dispositifs de l'entreprise. Protection des données : Assurer la sécurité des données sur les serveurs locaux et SharePoint, en mettant en œuvre des politiques de sécurité adaptées et en effectuant des audits réguliers. Maintenance et mise à jour de la sécurité : Suivre et appliquer les mises à jour de sécurité et les patches des systèmes et applications pour prévenir les vulnérabilités. Gestion des prestataires : Évaluer et superviser les prestataires pour s'assurer du respect des standards de sécurité établis par l'entreprise. Surveillance proactive : Mettre en place des systèmes de monitoring pour détecter et répondre rapidement aux incidents de sécurité. Initiatives de sécurité proactive : Planifier et exécuter des pentests et des audits de sécurité, analyser les résultats, et déployer les mesures correctives. Programme de sensibilisation : Développer et diriger des programmes de formation et de sensibilisation à la sécurité pour tous les employés. Gestion de la continuité des activités : Rédiger et tester les procédures de continuité des activités (PCA) et de reprise après sinistre (PRA). Conformité et documentation : Veiller à la conformité aux normes de sécurité et de protection des données (notamment le RGPD) et maintenir à jour la documentation de sécurité.

L' Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de nos partenaires, un éditeur de logiciels, un profil d' Administrateur Cybersécurité (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Participer à la surveillance et à l'analyse des journaux de sécurité pour détecter les activités suspectes et les violations de sécurité Assister dans la gestion des outils de sécurité informatique, tels que les pare-feu, les systèmes de détection des intrusions (IDS/IPS), les outils de gestion des vulnérabilités, etc. Contribuer à la réponse aux incidents de sécurité, en aidant à identifier les causes et à mettre en œuvre des contre-mesures pour atténuer les risques Participer à la mise en œuvre et à la maintenance des politiques de sécurité informatique, des procédures opérationnelles standard (SOP) et des normes de conformité Assister dans la sensibilisation à la sécurité, en fournissant des conseils et des recommandations aux utilisateurs sur les bonnes pratiques de sécurité et en organisant des sessions de formation Collaborer avec d'autres équipes techniques pour intégrer la sécurité dans les nouveaux projets et initiatives Participer à la veille technologique sur les nouvelles menaces et les nouvelles solutions de cybersécurité Conditions de l'offre : Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP