Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Manager IT à Dijon
Un IT Manager est responsable de toute l'infrastructure IT, allant des serveurs au réseaux ainsi que des postes de travail. Les entreprises IT utilisent un système central d'informations afin de garantir une parfaite gestion des données et de la communication. L'IT Manager est donc responsable du planning et de l'organisation des systèmes d'informations de son entreprise. Il gère tout le domaine de maintenance informatique de l'entreprise IT. C'est-à-dire qu'il est le garant du bon équipement de ses équipes. Il doit s'assurer que le personnel dispose du matériel informatique (logiciel, base de données, etc.) nécessaire à son activité et à la réalisation de ses tâches et que ce matériel est en bon état de fonctionnement.
Les IT Manager analysent constamment les besoins technologiques de leur entreprise IT et informent et conseillent sur les mises à jour à effectuer ou sur les bugs à corriger. L'IT Manager est le garant de la sécurité informatique de l'entreprise. Il lutte contre les cyber-attaques et protège les données de son entreprise (mise en place de la technique d'anonymisation et du chiffrement). Il gère également les nouveaux logiciels disponibles et forment les équipes à leur utilisation.
Il manage une équipe de professionnels de l'informatique tels que les administrateurs systèmes, les administrateurs de sécurité, etc. Il s'occupe également de la partie négociation avec les différents vendeurs de logiciels dans le but d'obtenir les meilleures réponses à un besoin de l'entreprise.
Informations sur la rémunération de la fonction Manager IT.
Chef de Projet IT (H/F)

Le poste est orienté selon 3 grandes missions : Accompagnement permanent des directions métiers dans leurs usages numériques et leur transformation digitale : Comprendre, analyser, documenter et tenir à jour la cartographie des processus métiers. Comprendre, modéliser et documenter les structures de données sous-jacentes ; Œuvrer à la qualité des données de référence. Identifier et analyser les difficultés, les besoins et les attentes fonctionnelles avec les Métiers ; en déduire les perspectives globales d'amélioration ; les formaliser sous forme d'étude d'opportunité et de faisabilité Envisager, concevoir et faire évoluer une offre de pilotage opérationnel et décisionnel. Œuvrer au partage et à l'homogénéisation des bonnes pratiques métiers et étudier et documenter les pratiques et les usages métiers d'autres Collectivités françaises. La gestion des projets relatifs aux applicatifs, en lien avec les directions métiers, leurs besoins et leurs priorités : Effectuer les études d'opportunité et de faisabilité, définir les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées. Organiser le déroulement du projet et planifier les travaux, contrôler l'avancement, vérifier l'adéquation qualité, coût, délai. Mettre en production. Organiser la validation des résultats ; analyser quantitativement et qualitativement les réponses apportées aux utilisateurs. La gestion évolutive de l'écosystème applicatifs : Garantir la bonne urbanisation de l'écosystème et veiller au respect des règles Animer et contrôler la relation avec les prestataires Organiser les formations.
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