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Un IT Manager est responsable de toute l'infrastructure IT, allant des serveurs au réseaux ainsi que des postes de travail. Les entreprises IT utilisent un système central d'informations afin de garantir une parfaite gestion des données et de la communication. L'IT Manager est donc responsable du planning et de l'organisation des systèmes d'informations de son entreprise. Il gère tout le domaine de maintenance informatique de l'entreprise IT. C'est-à-dire qu'il est le garant du bon équipement de ses équipes. Il doit s'assurer que le personnel dispose du matériel informatique (logiciel, base de données, etc.) nécessaire à son activité et à la réalisation de ses tâches et que ce matériel est en bon état de fonctionnement. Les IT Manager analysent constamment les besoins technologiques de leur entreprise IT et informent et conseillent sur les mises à jour à effectuer ou sur les bugs à corriger. L'IT Manager est le garant de la sécurité informatique de l'entreprise. Il lutte contre les cyber-attaques et protège les données de son entreprise (mise en place de la technique d'anonymisation et du chiffrement). Il gère également les nouveaux logiciels disponibles et forment les équipes à leur utilisation. Il manage une équipe de professionnels de l'informatique tels que les administrateurs systèmes, les administrateurs de sécurité, etc. Il s'occupe également de la partie négociation avec les différents vendeurs de logiciels dans le but d'obtenir les meilleures réponses à un besoin de l'entreprise.
Informations sur la rémunération de la fonction Manager IT.

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Freelance

Consultant(e) AMOA / Chef de projet IT spécialisé en Assurance Vie

INFOTEL CONSEIL

je suis à la recherche d’un(e) Consultant(e) AMOA / Chef de projet IT spécialisé en Assurance Vie pour une mission de longue durée au Mans. 📍 Le Mans | 🕓 Mission de longue durée Dans le cadre d’une mission stratégique pour un grand acteur du secteur de l’assurance, nous cherchons un profil AMOA confirmé pour intervenir sur des projets SI liés à l’épargne et à la retraite. 🎯 Missions : Prise en charge des activités AMOA sur des projets Assurance Vie Contribution aux études d’opportunité et de faisabilité Recueil et formalisation des besoins métiers Rédaction des spécifications générales Pilotage de projets en Cycle en V et Agile Conseil et expertise IT tout au long des projets 🎓 Profil recherché : Bonne connaissance des SI Assurance Vie Expérience confirmée en pilotage de projets IT Capacité à évoluer en autonomie sur des sujets complexes La connaissance d’AIA GraphTalk est un grand plus 📌 Localisation : Le Mans (présentiel partiel possible) 🚀 Démarrage : ASAP

Démarrage
Durée 36 mois
TJM 500-600 €⁄j
Télétravail Télétravail partiel
Lieu Le Mans, Pays de la Loire
Freelance
CDI

Chef de Projet IT

5COM Consulting

Mission Chef de projet Technique Concevoir : Sécuriser la collecte des entrants : cadrages, architecture, etc. Piloter et animer les conceptions du chantier, anticiper les montées de version. Construire : Définir la liste des livrables avec le responsable du projet et les chantiers. Piloter l'avancement des travaux et rechercher les contributions des équipes Legacies/Socles. Gérer les dépendances planning (adhérences, livrables, inits…) et techniques (environnement, interfaces…). Sécuriser les opérations de MEP (exigences non fonctionnelles telles que la performance). Contribuer : Soutenir les équipes opérationnelles dans certaines actions. Piloter : Mettre en place les instances de pilotage des chantiers (planification, animation). Instaurer le suivi des chantiers et gérer les risques du projet. Coordonner les acteurs du projet. Prestations attendues : Élaboration du plan d'actions et des livrables, en coordination avec les équipes métier et IT. Relations avec les métiers : compréhension de l’expression des besoins. Organisation de réunions et rédaction de comptes rendus. Rédaction de spécifications en lien avec les équipes. Participation à la création de supports d'instance. Mise à jour des outils de pilotage (charge, consommés, planning, risques…). Animation de la relation entre les équipes IT, les métiers et l’IT, en collaboration avec les pilotes métier et les acteurs DTSI. Rédaction de livrables (cadrage, supports de réunion, CR…). Reporting des activités. Mise à jour des outils de pilotage. Profil recherché : Expérience significative (5 ans minimum) en tant que Chef de Projet IT, gestion de projets complexes avec interfaces batch et en environnement complexe, maîtrise des outils de pilotage (ITBM, JIRA). Connaissances en assurance et indemnisation, ainsi que des problématiques d’un projet dans un groupe en construction. Les équipes projets sont principalement basées au Mans, nécessitant une présence régulière sur site. Outils utilisés : Jira, Confluence, ServiceNow… Compétences : Expérience en gestion de projets informatiques complexes et en méthode agile. Communication écrite et orale adaptée aux différents interlocuteurs. Capacité à hiérarchiser et établir des priorités selon les enjeux. Fortes capacités d’analyse et de synthèse.

Démarrage Dès que possible
Durée 3 ans
Salaire 40k-48k €⁄an
TJM 360-470 €⁄j
Télétravail Télétravail partiel
Lieu Le Mans, Pays de la Loire
Freelance
CDI

Chef de projet IT - Assurance auto & facturation électronique

Argain Consulting Innovation

Nous recherchons un chef de projet IT pour des projets en lien avec la Flotte Automobile et la Facturation Electronique. Les attendus sont :  Concevoir : - Sécuriser la collecte des entrants : cadrages, cadres d’architecture, etc. - Piloter et s’assurer de l’animation des conceptions de son chantier en prévision des différentes montées de version , etc.  Construire : - Avec le responsable du projet, et chaque chantier … la liste des livrables - Piloter l’avancement des travaux et rechercher les contributions nécessaires des équipes Legacies/Socles identifiées à date ou non - Traiter les dépendances planning (adhérences, livrables, inits…) et techniques (environnement, interfaces…) avec les autres chantiers / projets et les contributeurs externes au programme & partenaires extérieurs - Sécuriser les opérations de MEP nécessaires au bon fonctionnement (exigences non fonctionnelles incluses telles que performance…)  Contribuer : - Soutenir les équipes opérationnelles dans la réalisation de certaines actions  Piloter : - Mettre en place les instances de pilotage des différents chantiers (planifier, préparer et animer) - Instancier le suivi des différents chantiers et gérer les risques du projet - Coordonner les différents acteurs du projet Pour réussir cette mission, la société devra fournir les prestations suivantes : • Le plan d’actions et les livrables associés, en coordination avec l’ensemble des équipes en charge métier et IT. • Être à l’aise dans la relation avec les métiers : compréhension de l’expression de besoin, … • Organisation de réunions, Compte rendus • Rédiger certaines spécifications en lien avec les équipes • Participation à l’élaboration de supports d’instance • Mise à niveau des outils de pilotage (charge, consommés, atterrissage, planning, risques, …) • Animer la relation entre les équipes IT, les métiers et l’IT en lien avec le pilote métier et les nombreux acteurs DTSI de la marque (CMP, Développement, Validation, Architecture, Production, …) • Rédaction de livrables (cadrage, supports de réunion/comité, CR, …). • Reporting des activités. • Tenir à niveau des outils de pilotage Cette mission nécessite une présence sur site au Mans de 3J par semaine, non dérogeable.

Démarrage Dès que possible
Durée 1 an
Salaire 42k-47k €⁄an
TJM 450-500 €⁄j
Télétravail Télétravail partiel
Lieu Le Mans, Pays de la Loire

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Manager IT

Quel est le rôle d'un Manager IT

Le Manager IT est le responsable de l'infrastructure informatique, des serveurs aux réseaux, en passant par les postes de travail d'une entreprise. Sa mission principale est d'assurer que les collaborateurs disposent des logiciels et du matériel nécessaires pour pouvoir travailler dans les bonnes conditions.

Quels sont les tarifs d'un Manager IT

Le salaire d'un IT Manager est compris entre 6000 € et 8000 €, voire plus selon la taille de l'entreprise et l'expérience. Le TJM de base d'un manager IT est de 500 euros par mois.

Quelle est la définition d'un Manager IT

Le Manager IT est le responsable des services informatique de l'entreprise. Il s'occupe de toutes les activités liées aux systèmes informatiques et aux traitements de données de cette dernière. Il assure l'installation et la maintenance des équipements et matériels informatiques, mais pas que. Il se charge aussi du software (à savoir les logiciels). Il joue le rôle de superviseur et met en place les postes de travail ainsi que le raccordement du matériel indispensable. Ensuite, il installe les divers logiciels utiles sur chaque PC. Le responsable informatique évalue également les nécessités informatiques de l'entreprise en améliorant son système informatique.

Quel type de mission peut gérer un Manager IT

Le manager IT a un rôle central au sein de l'entreprise. Voici quelques-unes de ses missions principales : • Gérer l'implémentation et la maintenance des systèmes d'informations et de télécommunication d'une entreprise ou d'une collectivité. • Définir les meilleures applications pour améliorer le travail de ses collaborateurs • Assurer la formation des salariés pour une utilisation responsable des technologies utilisées • Mettre en place une sécurité informatique stable et efficace • Faire une veille

Quelles sont les compétences principales d'un Manager IT

Le Manager IT doit avoir les compétences requises pour assurer ses fonctions. Voici les principales : • Avoir de bonnes bases en contrôle de gestion (pour piloter la gestion du budget informatique) • Maîtriser les systèmes d'information de l'entreprise • Connaître les bases du marché de la sous-traitance (cabinets de conseil, gestion de relation avec la sous-traitance, éditeurs, SSII…) • Avoir une parfaite connaissance des applications et des technologies déployées de l'entreprise

Quel est le profil idéal pour un Manager IT

Le Manager IT doit avoir les bonnes qualités personnelles et professionnelles pour réussir ses missions. Voici quelques qualités indispensables pour tout manager IT qui se respecte. • Avoir une bonne expression orale et surtout écrite • Adaptabilité • Pédagogie (afin d'expliquer clairement à ses collaborateurs les changements liés à de nouveaux projets informatiques) • Savoir anticiper • Un bon sens du relationnel

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