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Vos missions : Contribuer à la définition de la mission de revue d’assurance sécurité, sur la résilience opérationnelle Définir un planning de contrôle annuel, incluant les phases d’analyse, d’échange, de rédaction, de présentation et de suivi de remédiation Réaliser les revues d’assurance sécurité sur la résilience opérationnelle Produire des rapports basés sur des évaluations réalistes Coordonner ses interventions avec les autres membres de l’équipe qui interviennent également sur la revue d’assurance sécurité Participer aux groupes de travail de l’équipe pour améliorer la méthode de revue d’assurance sécurité Être support aux autres membres de l’équipe pour les revues d’assurance Faire preuve d’adaptation dans la réalisation des revues d’assurance sécurité Être force de proposition pour améliorer les pratiques opérées par des retours d’expérience structurés

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Ingénieur de Production Z sur Bordeaux + TT Mission : Dans le cadre des activités Mainframe en Hors-Production, l'équipe MCO des Environnements de tests recherche un Ingénieur Production/Système d'activité Mainframe -Assurer le maintien en condition opérationnelle des Environnements Hors-Production du SI par des actions de : ->Gestion et traitement des demandes de travaux émanant des utilisateurs ->Déploiement de composants d'application et réalisation de paramétrage technique ->Résolution directe ou suivi de résolution d'incident du socle Z/OS : Infrastructure et fonctionnalités techniques ->Maintenance d'outils interne liés aux activités -Assurer le rechargement/anonymisation des données des environnements de test par des actions : ->d'administration de l'outil d'échantillonnage et d'anonymisation ->d'adaptation des outils de déchargement/rechargement aux besoins des Squads ->de pilotage/coordination des opérations de rechargement/anonymisation -Participer à la construction de nouveaux environnements par des actions : ->d'étude de l'expression de besoin avec le projet ->de pilotage/coordination des travaux relevant du service et des équipes contributrices ->de réalisation directe de travaux -Apporter la connaissance de l'écosystème Hors Production et du SI dans sa généralité aux propriétaires des Environnements et aux projets Compétences : La mission requiert des compétences à la fois comportementales et techniques en adéquation avec les besoins de l'équipe : MVS, CICS, TWS, VTAM-TCP/IP, MSQERIE, ISPF, JCL, REXX, DB2, VSAM, BETA48, BETA92, BETA93, SMS, CFT, EGEN, OPTIM Compétences relationnelles et organisationnelles Candidat disposant d'une bonne autonomie, d'une rigueur et d'une d'aptitude à l'écoute. Aptitude de travail en équipe Capacité à trouver sa place dans une organisation où les domaines d'activité sont portés par de nombreux contributeurs Capacité de communication orale et écrite. Maitrise des outils bureautiques Si vous êtes intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jour au format Word

La pratique de l'anglais est obligatoire et il est nécessaire de pouvoir conduire des réunions, argumenter et débattre dans cette langue LA MISSION Gestion et priorisation des activités : S'assurer que les actions de cybersécurité soient planifiées et réalisées en fonction des priorités et des besoins de l'organisation. Responsabilité du cadrage : Assurer le cadrage précis des projets, notamment sur les objectifs, les moyens et les résultats attendus. Prévision des moyens : Estimer et planifier les ressources humaines, techniques et financières nécessaires à la réussite des projets. Organisation de la comitologie : Préparer et animer les comités de suivi pour garantir la bonne exécution des actions et la validation des étapes clés. Production et suivi des indicateurs clés : Mettre en place et suivre les KPI pour mesurer l’efficacité et l’avancement des actions. Intervention en CODIR : Participer aux comités de direction des différentes verticales métiers pour présenter l’avancement des projets et les résultats obtenus. LES DEUX PROGRAMMES : Maturité Cybersécurité Pilotage du plan de remédiation : Élaborer et suivre un plan d’action visant à renforcer la maturité cyber du SI. Projet CMDB : Assurer la mise à jour et la complétude de la CMDB pour améliorer la gestion des actifs informatiques. Projet Tiering : Structurer et prioriser les systèmes critiques dans un objectif de sécurité renforcée. Gouvernance et reporting : Animer les comités de gouvernance et assurer un reporting régulier dans les instances Corporate. Résilience Cybersécurité Vulnerability Management : Gérer les vulnérabilités en identifiant et en suivant les correctifs nécessaires. Formation et sensibilisation : Mettre en place et superviser des sessions de formation et de sensibilisation des utilisateurs sur les bonnes pratiques de cybersécurité. Identification des Crown Jewels et BIA : Identifier les éléments essentiels (Crown Jewels) et établir une analyse d'impact sur les activités (BIA) pour renforcer la protection des actifs les plus critiques. Cartographie applicative : Maintenir une cartographie applicative cohérente avec les infrastructures pour une meilleure adhérence. Rédaction de guides de bonnes pratiques : Rédiger et mettre à jour des documents de référence en matière de sécurité.

Déploiement et Intégration des Solutions HashiCorp : Mettre en place et configurer HashiCorp Vault pour la gestion centralisée des secrets, des identités, et des accès. Déployer Terraform pour l’automatisation de l’infrastructure en tant que code (IaC), garantissant une infrastructure fiable, scalable et sécurisée. Configurer et optimiser Consul pour la découverte de services, la gestion des configurations et la sécurité réseau. Optimisation de la Sécurité et des Conformités : Assurer une gestion des secrets conforme aux politiques de sécurité de la banque et aux normes industrielles (GDPR, PCI-DSS, etc.). Renforcer la sécurité des environnements de développement et de production via des pratiques de gestion des identités et des accès. Conduire des audits de sécurité réguliers et proposer des améliorations continues. Automatisation et Infrastructure Cloud : Développer et automatiser des processus de déploiement et de gestion de l’infrastructure, en collaboration avec les équipes DevOps et Cloud. Intégrer les solutions HashiCorp dans les environnements multicloud et hybrides en utilisant des outils d'automatisation pour une gestion cohérente des accès et de la configuration. Formation et Support aux Équipes : Former les équipes internes sur l’utilisation des outils HashiCorp et des meilleures pratiques de sécurité. Rédiger des guides d’utilisation et de bonnes pratiques pour faciliter l’intégration des solutions HashiCorp dans les workflows existants. Assurer un support technique en cas d’incidents liés aux solutions HashiCorp et résoudre les problématiques complexes de sécurité.

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires, une banque, un profil Data Analyst Junior (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Collecte et Traitement des Données : Collecter des données à partir de diverses sources internes et externes Nettoyer et préparer les données pour l'analyse, en assurant leur qualité et leur intégrité Analyse des Données : Effectuer des analyses statistiques pour identifier des tendances, des schémas et des anomalies Utiliser des outils de visualisation des données pour créer des rapports et des tableaux de bord interactifs Support aux Équipes Métier : Collaborer avec les équipes métier pour comprendre leurs besoins en données et fournir des analyses ad hoc Présenter des conclusions et des recommandations basées sur les analyses de données Amélioration Continue : Proposer des améliorations pour optimiser les processus d'analyse de données Participer à la mise en place de nouvelles méthodologies et outils d'analyse Conditions de l'offre : Une opportunité unique de travailler sur des projets innovants et à fort impact Un environnement de travail dynamique et collaboratif Des perspectives d’évolution de carrière au sein de l’entreprise. Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet Data MDM Semarchy (H/F) afin d’accompagner un de nos clients grand compte localisé à Rennes (35) : Démarrage novembre ou décembre Rennes (35) - 2 jours de télétravail par semaine Déplacements ponctuels à prévoir sur les sites du client Mission longue - indépendant, portage salarial ou CDI Au sein de la DSI du client, vous êtes binôme un autre chef de projet sur un programme de déploiement de Semarchy xDM sur les 8 sites de production du client : Vos missions sont : Gérer les projets (coûts, délais, qualité, planning…) Déployer l’outil Semarchy sur les sites de production

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire , un ingénieur sécurité opérationnelle expert sur GCP et ayant une bonne maîtrise de AZURE et AWS. Objectif global : Accompagner Sécurisation du cloud public régulé Contrainte forte du projet : Assurer la sécurité du cloud public régulé GCP ainsi qu'AWS et AZURE Connaissance linguistique : Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée : Contexte : Dans le cadre de la transformation technologique opérée par notre client sur 3 plateformes CSP (Azure, AWS et GCP), nous recherchons un consultant Sécurité GCP ayant une expertise en Identity and Access Management (IAM) sur la plateforme GCP et ayant également une bonne maîtrise des autres plateformes AWS et AZURE. Objectifs de la Mission : Audit de l'existant : Évaluer les configurations IAM actuelles sur GCP et identifier les vulnérabilités et les améliorations possibles. Conception de la stratégie IAM : Élaborer une stratégie IAM adaptée aux besoins de l'entreprise et conformes à nos règles de sécurité, incluant la gestion des identités, des accès et des permissions. Mise en œuvre des meilleures pratiques : Appliquer les meilleures pratiques IAM pour la gestion des identités et des accès, notamment à travers l'utilisation de services. Formation et sensibilisation : Accompagner les équipes projet sur les concepts IAM et les outils GCP, et promouvoir une culture de la sécurité au sein de l'organisation. Documentation : Fournir une documentation complète des processus, configurations et politiques mises en place. Définition du profil : Mise en application de la Politique de Sécurité. - Contrôle de la Politique de Sécurité, notamment par des Contrôles Périodiques de Niveau 1 - Valide et instruit les dérogations contrevenant à la Politique de Sécurité. - Maintien en Conditions Opérationnelles des Infrastructures de Sécurité (supervision, prise en charge et résolution des incidents/problèmes, installation et configuration) - Participation aux audits (internes / externes) - Mise en applications des recommandations d'audit et des demandes de remise en conformité - Rédaction de guides et standards de sécurité - Donne son avis pour l'implémentation des solutions de sécurité - Proposition de solutions innovantes pour améliorer la sécurité, la qualité, les performances et les coûts d'exploitation - Assure la veille technologique

Pour le compte de l'un nos clients, je recherche un technicien de proximité en audiovisuel : Mission : Responsable de la maintenance et du support des équipements audiovisuels Effectuer des diagnostics / prise en main sur site et à distance Réaliser la maintenance préventive des équipements sur site et la maintenance corrective Réaliser des installations sur les équipements de remplacement Rédiger des comptes rendus d’intervention Être disponible sur site pour l'ensemble des demandes en instantané.

Tâches : Etre responsable du déploiement des évolutions du produit sur le périmètre existant De challenger, garantir la cohérence et la mise en place des évolutions Contribuer aux décisions de priorisation sur des critères techniques, de coût et de valeur. Participer au design de fonctionnalités complexes en autonomie. Maintien en condition opérationnelle et de sécurité les équipements hardware tant au niveau logiciel que matériel (mises à jours, remplacement, migrations…) Assurer la collaboration avec les équipes transverse (réseaux, proxi, audiovisuels, messagerie…) Contribuer aux performances et à la qualité de l'application. S'assurer notamment du respect et de la bonne application des normes et standards de développement. S'assurer de l'amélioration continue de l'application. Assurer la mise en œuvre des bonnes pratiques, normes et standards au sein du contexte produit. Définir, piloter et accompagner l’exécution des campagnes de tests Garantir le bon fonctionnement du service MySite, notamment suivre les incidents et demandes dans le respect des SLA. Améliorer la qualité des livrables et la satisfaction du client final vis-à-vis des produits Assurer la relation fournisseurs dans le cadre de la résolution des incidents N3

Rattachée aux solutions métiers, au sein de la DSI, la mission consiste à assurer le support N1 / N2 de l'application ALTAIX, application de gestion locative B2B qui est déjà en place et utilisée depuis un certain temps. Le poste est actuellement assuré par le Responsable d'application qui souhaite confier cette partie. Une solution de ticketing est en place. Pour cette mission, nous recherchons un profil confirmé dans le support applicatif N1 / N2 (contact client, organisation, gestion des demandes...). La connaissance d'ALTAIX ou d'un équivalent, à minima dans le support d'une application de gestion locative, est requise. Un profil expérimenté est souhaité pour être en mesure de proposer et de mettre en oeuvre la documentation et les actions qui permettraient d'autonomiser les utilisateurs sur les questions simples / récurrentes ou liées à un manque de formation.

Smarteo recherche pour l'un de ses clients,Un Développeur Confirmé - Java 17 Angular SpingBoot sur Bordeaux Description: Objet de la prestation Le contexte de la mission porte sur les frameworks "THEMIS" et "TFRONT", utilisés dans le développement des applications J2EE (applications de gestion interne ou exposées sur Internet) et de tous les composants techniques transverses qui viendraient alimenter ce socle technique. THEMIS est une aggrégation de frameworks existants (open source). Il répond aux besoins suivants : - Batch en Java (avec Spring Batch) - Développement d'IHM dans le cadre d'une charte ergonomique commune (Angular) - Intégration à l'environnement d'exécution serveur (Spring Boot) Le framework TFRONT est une aggrégaton de frameworks existants (open source) et de développements spécifiques permettant de bâtir les fondamentaux d'une application web moderne. Il est basé sur les c omposants suivants : - Angular pour les composants clients - Angular Material pour les aspects présentation - Spring MVC REST pour l'exposition de service, services sécurisés par token JWT - Des solution SSO (ou assimilées) Les missions sont les suivantes : Assurer la maintenance évolutive et corrective des frameworks THEMIS, TFRONT et outils connexes (dans sa déclinaison Back office et Front office Internet) Conception et développement des composants frameworks Accompagnement au déploiement de la norme ISO-5055 Gestion des dépendances et des versions des bibliothèques externes Développement des tests unitaires ou d'intégration et applications de démonstration Rédaction des guides et des documents de livraison Rédaction des bonnes pratiques et mise à jour des supports de formation Missions secondaires : Mettre en ?uvre les prototypes (POC / POV) pour valider des concepts techniques ou de nouveaux composants Développer les composants techniques transverses qui viendront alimenter le socle logiciel & Réaliser des revues de code et rédiger les rapports de recommandation Java 17, Hibernate, Spring, Spring Batch, Spring Boot + Eclipse, SVN, GIT + Maven + PostGreSQL + JIRA + Scrum Si vous êtes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jours en format word.

Gestion des Postes de Travail : o Déployer, configurer et maintenir les environnements de postes de travail en utilisant Microsoft Intune. o Assurer la gestion des applications, des mises à jour et des configurations sur les postes de travail. o Mettre en place et gérer des politiques de sécurité pour les postes de travail afin de garantir la protection des données. o Assurer la conformité des postes de travail avec les standards et les réglementations de l’entreprise. Packaging : o Concevoir, réaliser et tester les packages d'installation des applications à travers Intune selon les normes et les bonnes pratiques définies par le Client o Assurer le support technique et la maintenance corrective et évolutive des packages o Suivre les opérations de déploiement des applications sur les postes de travail des utilisateurs Support : o Résoudre les incidents sur les applications du périmètre confié o Escalader les incidents aux services et/ou personnes concernées o Suivre et clore les incidents après vérification auprès de l’utilisateur o Appliquer les process de la qualité de service Qualité de service : o Contribuer, pour son périmètre, à l’amélioration des process o Documenter les procédures d'installation et de configuration des packages o Enrichir la base de connaissances du support et participer à son actualisation o Participer aux recettes applicatives Anglais courant

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Ingénieur RedHat Linux + Middleware Jboss Apache sur Bordeaux / 2 jours TT Description: Le client recherche un Ingénieur RedHat Linux + Middleware Jboss Apache (Admin + Support + Projet) Tâches : Administration des infrastructures RedHat Linux et Middleware (Jboss - Apache) et des outils associés d'industrialisation et de déploiement (30% de l'activité), Support de niveau 3 auprès des équipes de production, de projet et autres équipes d'infrastructure sur les systèmes RedHat Linux (30% de l'activité), Réalisation des projets d'évolution des Socles Standards Linux ainsi que tout autre projet nécessitant une contribution d'architecte système et intégrateur (40% de l'activité). La mission portera principalement sur les axes suivants : Assurer le support niveau 3 sur RHEL Linux (analyse des problèmes de performance, de sécurité, administration...) Simplifier les actions de RUN par la fourniture d'outils (réalisation de scripts ksh, ansible, ...), Industrialiser des déploiements à partir de Foreman (écriture de modules puppet) Concevoir, faire évoluer, optimiser, monitorer et sécuriser les architectures RHEL Installer des progiciels sur RHEL Linux Rythme : 3 jours sur place à Bordeaux / 2 jours TT Des astreintes à distances sont possible dans le cadre de l'accompagnement des projets. Obligatoire : Redhat Linux 7.x/8.x/9.x , Puppet, Kubernetes, Docker Recommandé : Open Ldap, Java, JEE, SQL, Spring 3.X, Spring-batch, Hibernate 4.X / JPA, Apache CXF,JBOSS EAP 7.4.x, x86, virtualisation Vmware, PostgreSQL 11/13, SAG WebMethods 10.5, API Management RedHat PAM (Process Automation Manager), IBM Operationnal Decision Manager (moteur de règles) Si vous êtes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jours en format word.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Saint-Malo (35) ✔Démarrage au plus tard en février 2025 ⏱ Durée : 2 ans ✏Contrats : indépendants, portage salarial ou CDI - temps plein ou temps partiel 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet Microsoft D365 (H/F) afin d’accompagner un de nos clients grand compte. Au sein de la DSI du client, tu rejoins une équipe composée de 2 Chefs de Projets et de 2 Consultants Support : Tes responsabilités principales sont : Participer à la montée de version de l'ERP D365 Rédiger les spécifications fonctionnelles Animer les ateliers avec l'intégrateur, les équipes, les métiers etc. Gérer les projets (coûts, délais, qualité, planning…)

Nous recherchons un Ingénieur Support Applicatif avec une expertise en Java et le désir de contribuer aux opérations critiques de notre client à Strasbourg . En tant qu’Ingénieur Support Applicatif sur site, vous serez entièrement responsable du support des applications chez notre client. Ce rôle nécessite de la flexibilité et de la détermination pour trouver des solutions aux incidents dans un environnement de service 24/7 . Responsabilités principales : Assurer un support complet des applications clients de bout en bout. Analyser et résoudre les incidents, en fournissant des solutions permanentes ou des solutions de contournement pour rétablir les opérations. Créer des rapports de problèmes et des demandes de changement liés aux incidents pour restaurer ou améliorer les fonctionnalités du système. Collaborer avec le client lors des revues d’incidents. Être prêt à participer aux astreintes lorsque cela est nécessaire. Être prêt à intervenir en dehors des heures ouvrées si requis.

CONTEXTE Dans son activité quotidienne, la DSI assure l’Assistance Informatique de proximité à l’ensemble des 600 collaborateurs .Pour réaliser son objectif qui est de de maintenir et d’améliorer la qualité de service, la DSI offre une mission de Responsable d’équipe d’Assistance Informatique de proximité. MISSIONS : - Prendre en charge l’animation de l’équipe Assistance Informatique en place composée de 4 techniciens support - Réaliser un diagnostic, sur l’organisation actuelle qui permet aujourd’hui de couvrir la mission d’Assistance Informatique de proximité - De proposer des actions d’amélioration afin de faire progresser l’équipe en efficacité et afin de garantir la pérennité du niveau de qualité service attendu - Mener la transformation de l’organisation à partir des propositions qui auront pu être validées - Porter par délégation l’engagement Assistance Informatique de la DSI, vis-à-vis de la direction métier Le responsable de l’équipe Assistance Informatique devra avoir entre 5 et 10 ans d’expériences minimum sur une activité de même nature