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SquareOne renforce ses effectifs en Ile de France et intègre de nouveaux ingénieurs sur sa practice SIRH. Nous intégrons sur un projet de nos clients dans le domaine du BTP, plusieurs profils MOE autour d'Oracle HCM, possédant notamment des connaissances sur Core HR et Redwood. Il s'agit de missions long terme qui sont ouvertes à des ingénieurs en CDI ou Portage avec SquareOne. Vous rejoindrez les équipes MOE du client, composées d'ingénieurs et directionde projet internes, ainsi que de consultants externes. Notre partenaire est déjà présent au sein des équipes MOA. Nous sommes donc sollicités sur une expertise MOE. 2 types de profils recherchés : 4-5 ans (confirmés) / 8+ ans (Senior) Technologies : Oracle HCM Redwood Core HR MOE

Notre client dans le secteur Aérospatial et défense recherche un/une PMO - Gestion de la performance H/F Description de la mission: Dans le cadre du pilotage de ses activités liés à son centre d'excellence, notre client va rechercher un(e) freelance expérimenté(e) pour l'accompagner sur la gestion de la performance de celui-ci. Rattaché directement au Directeur du Département Centre de Compétences, vous serez en charge des activités suivantes : •Concevoir les processus et les outils de gestion opérationnels du CC dans un souci d’amélioration continue avec gain de maturité ; •Création du suivi et du reporting de l’activité basé sur des indicateurs permettant de mesurer la performance, d’identifier les risques et les opportunités, de maitriser finement l’activité afin de l’industrialiser. •Animer le plan de charge du Centre de Compétences en interaction avec les projets et les différentes BU et participer à l’animation du plan de charge des équipes •Animer le processus de recrutement ; •Mettre en place et suivre le plan de gestion de compétences et de formation •Supporter la mise en œuvre de la Politique Produits du client •Etendre et faire vivre le concept de « communautés métiers » à toute la société •Animer la constitution du référentiel de réalisation de gestion des activités techniques avec pour objectif d’industrialiser, d’améliorer la compétitivité, de réduire les variances

Projet : Accompagner les centres de gestion et stabiliser l’outil CELIA afin de garantir le versement des retraites complémentaires des allocataires. Missions : Construction, mise à disposition de mode opératoires Paramétrage et organisation de l'activité Elaboration de tableaux de bord de pilotage de l’activité Analyse, suivi et résolution des incidents Identification et suivi des évolutions, corrections, réhabilitations de données Mise à disposition de fichiers pour le traitement des dossiers Interface avec la fédération Suivi de production, gestion des incidents et réalisation des recettes

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients se trouvant dans le centre de Paris, d'un Expert / Lead technique équipe MOE Maintenance. Dans ce contexte, les activités attendues seront les suivantes : - Réaliser des études et des analyses - Bonne maîtrise technique (environnements Unix, SQL, Java) - Analyse des problèmes à partir des informations à disposition (logs / fichiers de données / données en base) - Recherche des root-cause - Réalisation d’actions de dépannage à court-terme - Proposition et mise en œuvre de solutions de contournement - Proposition et mise en œuvre d’actions de remédiation définitive - Reporting et capitalisation - Capacité de maintenance d’outils développés par la MOE (shell scripts Unix, procédures PL/SQL ou développements JAVA), ou de développement de nouveaux outils - Bon relationnel – point quotidien avec le fournisseur, la MOE et la MOA Progiciel et framework de l’éditeur - SGBD Oracle - MQ - Linux Red Hat - WildFly et JBOSS - Architectures de transferts de fichiers, WebServices, NFS

Notre client recherche un profil PMO Junior pour accompagner ses équipes dans le suivi et l'anticipation de la charge de travail au sein de ses projets. Ce poste offre une vision globale et transverse des activités, permettant de soutenir les processus opérationnels, tactiques et stratégiques. La mission s'articule autour de trois axes majeurs : Suivi du temps : Recueil du temps passé par chaque personne sur les projets (mise à jour régulière des fichiers de suivi). Consolidation de données support : Suivi du nombre de tickets ouverts. Suivi du nombre de problèmes traités par le service. Anticipation de la charge de travail : Planification de la charge par personne jusqu’à la mise en production et la phase d'hypercare, avec une attention particulière sur : La documentation des processus. La conduite du changement. La formation des utilisateurs. Visibilité sur les nouveautés : Suivi des nouveautés majeures des applications et des tâches récurrentes. Dashboard planning projet : Suivi global des projets. Anticipation de la surcharge : Comparaison et planification des projets pour éviter des surcharges. Gestion des impacts ISC et partenaires : Identification des impacts sur les partenaires internes et externes.

Cherry Pick est à la recherche d'un Chef de projet monétique pour l'un de ses clients dans le secteur du retail. Missions : -De piloter le projet d’évolution de la monétique du Groupement vers la norme FRV6 et de projeter la trajectoire monétique moyen-terme en appui du responsable de pôle, -D’assurer régulièrement le bon niveau de reporting associé à son portefeuille -De mettre en cohérence ces projets avec le plan d’évolution/transformation du SI et avec les orientations, les modes de fonctionnement et les processus définis au niveau du métier et la DG -D’assurer le suivi budgétaire des opérations sous sa direction. A ce titre, le/la Chef de Projet Monétique Confirmé devra assurer la/le : -Coordination et le suivi des actions des différents acteurs de la DSI (urbanisation, architecture technique, tests, intégration technique...) ainsi que des partenaires extérieurs, -Pilotage de l’avancement des travaux et des engagements (coûts, délai, périmètre) -Préparation et animation des comités (projet, pilotage...), -Reporting précis et régulier, détaillé ou synthétique selon interlocuteurs et aux standards du Groupement, -Respect des plannings, des cahiers des charges, et des budgets. -Appui à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques, -Validation des dossiers de conception, -Appui à la préparation et suivi des mises en production/déploiement. Compétences significatives attendues -Expérience indispensable sur les normes et protocoles CB 5.5, FRV6, NEXO, -Expérience indispensable sur les systèmes de paiements monétiques paiement de proximité, -Connaissance des acteurs du marché, -La connaissance de la gestion des solutions/équipements monétique de type DAC (station-service) serait un plus -Capacité à analyser, à structurer, à organiser, -Management d’équipe en fonctionnel, -Parcours en environnement en tension, -Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs tant techniques que métier, -Gestion budgétaire, -Maitrise des outils de bureautique et de planification. Aptitudes personnelles -Rigueur, méthodique, esprit de synthèse, réactif, -Agilité et ouverture d’esprit, adaptabilité -Bon communicant (qualités d’expression écrite et orale), -Capacité à travailler en mode collaboratif en équipe pluridisciplinaire MOA / MOE,

HR DNA recherche pour l'un de ses clients situés à Paris 12, un intégrateur applicatif HR Access AMOE confirmé. Sous la responsabilité du chef de projet maîtrise d'œuvre, vous participerez au choix des différents composants logiciels (progiciels, bases de données, développements spécifiques …) et en assurerez l'assemblage dans le respect du plan d'urbanisme des systèmes d'informations de l'établissement et de l'architecture retenue pour le projet. Il s'agit d'intégrer un bureau en charge de l'intégration des applications et qui pilote la transition applicative. ( passage de suite 7 à HR 4 YOU) Vos missions seront les suivantes : * Installer et configurer des serveurs d'application * Installer et configurer des produits logiciels * Rédiger des spécifications techniques détaillées et mettre à jour des documents techniques (DAT –DEX –Consignes pour l'exploitation des applications) * Gérer des Incidents, Demandes et Changements applicatifs, Mise à jour CMDB : - Traiter des demandes de changement applicatif (DCA) - Traiter des demandes de travaux (DTA) et incidents - Réaliser un compte-rendu d'activité quotidien - Remonter des alertes sur les incidents majeurs - Rédiger les documents d'appui aux mises en production et Intégrations importantes

Notre client, acteur majeur dans la gestion de patrimoine, est la recherche de son Business Analyst Finance (H/F) au sein du département "Finances, risques et Sécurité" pour son site à Bois-Colombes. Vos responsabilités : * Participer à la définition des besoins métiers financiers et à la conception des solutions adaptées en collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques. * Cadrer et structurer les projets ainsi que les évolutions SI, en assurant une compréhension claire des enjeux financiers. * Jouer un rôle essentiel dans la préparation et l'exécution des déploiements financiers, assurant le suivi et la bascule en production. * Assurer un support de niveau 1 en analysant et résolvant les incidents simples liés aux applications financières et en escaladant si nécessaire. * Collaborer avec les équipes spécialisées pour approfondir l’analyse en cas d'incidents complexes. * Contribuer activement à la conduite du changement, en veillant à l’adhésion des utilisateurs et à une adoption fluide des nouvelles solutions. * Participer à la stratégie de tests et d'homologation, en organisant et exécutant les recettes des solutions pour garantir leur conformité aux attentes métiers. * Rédiger les cahiers de tests et documenter les anomalies, en assurant un suivi rigoureux des correctifs pour une solution optimale.

Contexte de la mission : Nous recherchons un(e) spécialiste en Maîtrise d'Ouvrage pour accompagner le maintien opérationnel de LoanIQ et ses applications satellites, ainsi que le suivi des projets associés. Vos missions : - Surveiller le système en production, LoanIQ, les applications satellites et les interfaces. - Gérer les incidents et anomalies, paramétrer le système, et administrer les accès. - Assister les utilisateurs et apporter un support de niveau 2 pour les back-offices en France, Belgique et aux États-Unis. - Développer et animer des modules de formation pour les utilisateurs. - Réaliser des études fonctionnelles pour répondre aux besoins métiers et optimiser la plateforme. - Analyser et définir les tests (création des scénarios, exécution, analyse des résultats). - Rédiger et maintenir la documentation, tout en appliquant les directives de l'Assurance Qualité (CMMI). - Planifier et piloter les projets ou releases confiés.

Contexte : Renforcer l’équipe Relation client entreprise avec un chargé d’étude qui devra réaliser les cadrages/expressions de besoin des nouvelles fonctionnalités à construire ou des fonctionnalités à faire évoluer. Missions : Réalisation de travaux de cadrage : Auditer des activités et collecte des besoins IRC, le cas échéant, en lien avec les équipes métier et processus du domaine entreprise de l’entité ; Participer à la définition de la trajectoire, des ambitions et de la feuille de route sur ses domaines d’intervention respectifs ; Réaliser des analyses d’impact et des scénarios de réalisation ; Être force de proposition sur les améliorations à apporter au produit auprès du Product Owner ; Mise en œuvre opérationnelle des chantiers : Préparer et animer les ateliers / groupes de travail de collecte ; Approfondir les besoins métiers; Élaborer les différents livrables de cadrage fonctionnel (expression des besoins, note de cadrage ), Coordonner et accompagner les différents acteurs du projet (MOA, MOE, IRC, UX/UI ) du cadrage à la mise en œuvre sur son périmètre d’intervention, Participer et suivre les différentes phases de recette et apporter son support à l’équipe recette (analyse des anomalies, proposition de solutions correctives...), Auditer la qualité des fonctionnalités développées et suivre les évolutions des composants techniques fournis en production par la MOE (brique référentielle et middle office ). Collaborer avec les équipes conduite du changement métier et outil et fournir si nécessaire des documents d’accompagnement au changement Suivi et pilotage : Assurer un reporting régulier des chantiers à sa charge en lien avec l’équipe de pilotage projet (PO, CP, BA, conduite du changement ) Remonter les alertes à l’équipe projet au bon moment et à bon escient

Envie de prendre en main des projets de bout en bout ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Envie de nouveaux défis ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction des Opérations GED afin de piloter des projets d’intégration de GED du départ au déploiement généralisé. Ton quotidien sera rythmé par : Le pilotage des projets de moyenne à grande envergure La participation au recueil du besoin La rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées La participation au cadrage de la solution DocuWare et des développements spécifiques L’accompagnement du client jusqu’à la recette et la proposition des corrections La formation des groupes d’utilisateurs selon les projets (fonctionnels ou techniques) La supervision des mises en production L’assurance des engagements financiers et contractuels La participation au chiffrage des évolutions sur les projets déjà menés

Profil MOA : - Bonne connaissance du rôle du BA / MOA - Connaissance obligatoire du progiciel ION - Idéalement connaissance du monde du repos - Personne qui va être capable de travailler sur le desk de trading, de comprendre comment ION fonctionne, comment pouvoir l’utiliser - Être capable d’échanger avec l’éditeur le cas échéant (si besoin de modification ou d’adaptation) - Echange avec les profils techniques qui interviennent sur la partir intégration Ils ont tte la partie back-end ION et la partie gateway interface avec les plateformes électroniques donc ça va être comment on peut mettre d’autres composants dans l’interface User de ION pour pouvoir traiter des RFQ. Ils le font déjà sur certains produits (dérivés de taux) et la veulent le faire sur la partie repos. >> Ils ont déjà des connectivités aux différentes plateformes (sur la partie repos on est sur 4-5 plateformes) et la veulent faire une agrégation et centralisation ça sur les RFQ groupe (et pas avoir des poppup sur toutes les plateformes différentes). Localisation : Paris 13eme Durée : Longue Démarrage : ASAP Séniorité : Plus de 5 ans

SI tu es un MOA ayant une bonne experience sur diabolocom pour un déploiement sur toute la métropole parisienne alors n'hésites pas à envoyer ton cv Le client : Cette entreprise française se spécialise dans l’assurance santé et la prévoyance, proposant des solutions adaptées aux besoins des entreprises et des particuliers. Elle offre des couvertures pour les salariés, des produits de prévoyance contre les risques de décès, d'invalidité et d'incapacité de travail, ainsi que des assurances santé internationales pour les expatriés. En plus de ses propres produits, elle gère également des prestations pour d'autres assureurs et développe des programmes de bien-être et de prévention en entreprise.

Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un Directeur de Projet spécialisé dans le domaine de la Finance, dans le cadre d'une pré-embauche en CDI. En tant que Directeur de Projet, vos missions seront nombreuses : Gestion de la relation clients et animer les comités en Finance; Véritable partenaire des parties prenantes des projets; Aider les clients à envisager de nouvelles solutions IT; Former les users aux solutions; Gestion du portefeuille de projets; Pilotage budgétaire; Planification de jalon; Gestion des services.

Nous recherchons un Chef de projet MOA/MOE Finance de marché & Risque de marché pour une Banque sur Casablanca . La mission est de 3 ans, vous trouverez ci-dessous de plus amples informations concernant la mission : - Chef de projet Senior, avec un minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de la finance de marché (Ex Salle des marchés) - Risque de marchés : Le candidat devra aussi présenter une expérience probante en tant que maîtrise d’œuvre/ d’ouvrage avec une très bonne maîtrise des produits financiers.

Notre client, Banque Française, recherche un Expert Fircosoft (avec des compétences Pilotage Projet MOE) (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Conduire les projets MOE liés au progiciel Fircosoft dans le cadre de la lutte contre le financement du terrorisme, incluant l'analyse des besoins, la spécification, et la mise en production des solutions. - Pilotage des travaux jusqu’à la mise en production. - Expertise technique sur Fircosoft Criblage Clients (module FFF). - Analyse des besoins et élaboration des spécifications détaillées avec l’intégrateur, l’éditeur, et les contributeurs internes. - Réception et validation des livrables MOE (éditeurs, intégrateurs, centre de services). - Contribution à la mise en production avec les équipes de production. - Veille technologique et maintien de l’état de l’art sur Fircosoft. - Paramétrage technique sur Fircosoft (module FFF), incluant des scripts shell et MQ Series. Livrables : - Spécifications techniques détaillées. - Développements spécifiques Fircosoft (scripting). - Cahiers de test d’intégration MOE. - Dossiers de mise en production. - Rédaction des procédures d’exploitation. - Chronogrammes détaillés.