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MISSIONS : Rattaché au Responsable des Infrastructures Operations, vos principales responsabilités seront de : Gérer et assurer le suivi opérationnel de la relation avec un portefeuille de fournisseurs (éditeurs, fournisseurs de services, partenaires d’infogérance) Organiser et animer les Comités contractuels avec ces fournisseurs (comités techniques, opérationnels, pilotage…) et garantir de leur qualité (préparation, validation comptes-rendus, reporting, calcul SLA...) Veiller au respect des plans d’Assurance Qualité et des Conventions de Services liés aux contrats Assurer la mise en œuvre des différents processus opérationnels, les faire respecter et les auditer régulièrement Assurer la gestion des escalades potentielles avec les fournisseurs Garantir le suivi des commandes, facturations, SLA, Matrice de compétence Collaborer avec les équipes projets pour la définition des nouveaux besoins

SYD IM recrute pour l'un de ses clients un Contract Manager AWS H/F En pleine croissance nous avons besoin pour renforcer nos équipes IT d'un Service Cloud Manager passionné et dynamique ! Si vous avez une solide expérience dans la gestion de services cloud et que vous souhaitez évoluer dans un environnement innovant, rejoignez-nous!! Mission: Collaborer avec les différentes parties prenantes pour garantir la performance et la disponibilité Analyser les coûts et mettre en œuvre des stratégies d'optimisation Vos tâches principales comprendront l'optimisation des performances du service cloud, la Participer à la coordination des équipes techniques pour résoudre les incidents et assurer de la compatibilité des systèmes Vous avez: Expérience significative dans un rôle similaire Expertise avec des plateformes cloud (AWS, Azure, GCP) Expertise dans la gestion du RUN en environnement Cloud Une bonne maîtrise des protocoles de sécurité cloud, et de l'expérience dans la gestion d'environnements SaaS Rejoignez-nous sur Nantes!!

Contexte: création du poste de contract manager qui sera rattaché à 2 Directeurs de programmes IT. Fort contexte international, la langue de travail sera principalement l'anglais Missions: Participation à la sélection des fournisseurs (élaboration des RFP, process de sélection...) et contractualisation Gestion des contrats (création des bons de commande, gestion des change requests, gestion des renouvellements/avenants, s'assurer que les clauses des contrats sont bien appliquées notamment en cas de pénalités...) Mise en place de process/outils pour gérer l'ensemble du cycle de vie des contrats Suivi de la performance des fournisseurs

Nous recherchons un Contract Manager freelance disposant de minimum 5 ans d’expérience pour une mission dans le secteur des biens de consommation. Vous interviendrez sur la gestion du cycle de vie contractuel, dans un environnement non outillé en SaaS CLM (pas d’Icertis, Coupa, etc.). Votre rôle consistera à structurer les processus existants (création, validation, archivage, suivi des échéances), à mettre en place un référentiel contractuel interne et à assurer la conformité et la coordination avec les équipes achats, juridiques, IT et métiers. La mission implique une forte autonomie et une capacité à piloter des flux contractuels complexes dans un contexte international.

Je recherche pour un de mes clients un Contract Manager Confirmé (H/F). Profil recherché : Compétences techniques : • Contract Management Confirmé – Indispensable • Software Asset Management – Souhaité • Capacité à travailler en environnement multi-partenaires. Compétences linguistiques : • Anglais professionnel impératif (échanges avec des partenaires internationaux). Soft skills : • Excellente communication et sens de la négociation. • Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs et à faire preuve de diplomatie. • Forte capacité d’analyse et de synthèse. • Orientation résultats et sens de l’amélioration continue. Missions principales : Gestion des partenaires : • Garantir le respect des engagements contractuels et des attentes réciproques. • Maintenir une communication fluide et constructive pour assurer la bonne collaboration. Suivi de la performance des services : • Piloter la qualité des services rendus et veiller au respect des SLA (Service Level Agreements). • Définir, suivre et analyser les KPIs pour mesurer la performance des services. • Anticiper les risques et proposer des actions correctives en coordination avec les équipes internes. Coordination interne : • Collaborer avec les départements internes pour identifier et intégrer leurs besoins spécifiques. • Faciliter la communication entre les équipes internes et les partenaires pour résoudre incidents et points de friction. Optimisation et amélioration continue : • Identifier et proposer des axes d’amélioration pour optimiser les processus et la qualité des services. • Rechercher des opportunités d’optimisation des coûts sans compromettre la qualité. Gestion de la transition et des évolutions : • Assurer la bonne transition lors des changements de partenaires ou de modalités contractuelles. • Accompagner les ajustements nécessaires liés à l’évolution des besoins internes. Suivi et renouvellement contractuel : • Analyser les contrats existants (clauses critiques, conditions commerciales, performance). • Identifier les risques et opportunités d’optimisation. • Préparer et animer les réunions de négociation avec les partenaires. • Informer les équipes internes (juridique, finance, opérationnel) des enjeux contractuels. • Mettre en place et suivre des tableaux de bord de suivi des renouvellements. • Assurer un reporting régulier sur les performances contractuelles et les gains financiers obtenus. Démarrage: ASAP Durée : 07 mois renouvelables

Pour un client dans le secteur de la construction, je recherche un contract manager / responsable des contrats ayant une très bonne connaissances du métier de la construction. Missions : - Recenser les problèmes, - Liens avec les fournisseurs et les clients, - Collecter et hiérarchiser les claims (en rapport avec le monde de la construction) - Faire le lien entre le service juridique et les opérationnels (achat, vente, équipes projets), - Vision opérationnelle métier (l'entreprise ayant déjà une service juridique), - Anglais professionnel Il est absolument nécessaire d'avoir tenu un poste de contract manager et avoir évolué dans le monde de la construction.

Nous recherchons pour le compte de notre cilent grand compte à Nantes ! un expert(e) en Contract Management Vous maîtrisez les achats stratégiques et l’optimisation des processus ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Piloter et gérer les contrats en garantissant leur bonne exécution et conformité. Définir et mettre en œuvre une stratégie achats optimisée. Assurer le Vendor Management et la relation avec les fournisseurs. Mener les négociations et le sourcing pour optimiser les coûts et la performance. Appliquer une approche analytique et réaliser des analyses financières précises. Améliorer les processus en appliquant les meilleures pratiques en Contract Management . Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort. Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance. Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts.

Un consultant expérimenté pour analyser un peu moins de 100 contrats existants avec 50 fournisseurs différents, principalement dans le domaine des solutions informatiques et des prestations intellectuelles. Objectifs de la Mission Analyse des Contrats : Examiner les contrats existants pour en comprendre les termes et conditions. Identifier les clauses spécifiques relatives au transfert ou à la duplication des contrats. Communication avec les Fournisseurs : Informer 50% des fournisseurs du transfert ou de la duplication de leur contrat vers une nouvelle entité juridique. Négocier avec les 50% restants pour obtenir une transférabilité sans surcoût vers la nouvelle entité juridique. Négociation et Signature de Nouveaux Contrats : Négocier les termes des nouveaux contrats avec l'ensemble des fournisseurs. S'efforcer de reprendre les contrats existants sans modification. Gérer les demandes éventuelles des fournisseurs pour des augmentations de tarifs ou des modifications substantielles des contrats.