Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e fonctionnel / métier (ecommerce, RH, finance, supply chain, BPM, achat...)

Nous recrutons pour le compte de notre client issu du secteur de l'Energie un BIM Manager F/H. En tant que Coordinateur BIM, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre et la gestion de processus collaboratifs autour de la modélisation numérique des bâtiments. Vous êtes l’intermédiaire technique entre les différentes parties prenantes (architectes, ingénieurs, maîtres d’ouvrage, entreprises de construction) pour assurer la qualité, la cohérence et l’efficacité des projets BIM. Vos missions : Coordination des modèles BIM : Intégrer et gérer les modèles BIM des différentes disciplines (architecture, structure, MEP, etc.). Identifier, analyser et résoudre les conflits de coordination (clash detection). Suivi des standards BIM : Veiller au respect des standards et protocoles BIM définis pour le projet (convention BIM, normes ISO, etc.). Maintenir une documentation claire et complète des modèles et des processus BIM. Support technique : Former et accompagner les équipes de projet dans l’utilisation des outils BIM (Revit, Navisworks, Tekla, etc.). Assurer un support technique pour résoudre les problèmes liés aux logiciels et aux méthodologies BIM. Gestion de projet : Collaborer avec le BIM Manager pour planifier et organiser les livrables BIM. Participer aux réunions de coordination et présenter les avancées du projet.

Nous recherchons un(e) Business Analyst SIRH avec des expériences significatives dans des services RH pour intervenir sur des projets stratégiques liés à l’évolution, la modernisation et l’optimisation de notre Système d’Information Ressources Humaines (SIRH). Le business Analyste SIRH est un acteur clé dans la mise en œuvre et la coordination des différentes initiatives, en assurant le lien entre les équipes métiers RH, IT et les éditeurs/prestataires. Le Business Analyst RH est chargé(e) d'analyser les processus RH existants, d'identifier les opportunités d'amélioration et de mettre en œuvre des solutions innovantes pour optimiser les opérations RH et répondre aux besoins spécifiques. Le Business Analyst sera intégré au pôle Management & Support dans l’équipe en charge du périmètre RH. L’équipe est constituée d’un PO, un architecte Solutions et un développeur. Dans ce cadre, le BA devra rendre compte au PO et à l’Architecte Solutions.

ALB conseil recherche pour l'un de ses clients dans le secteur bancaire, un(e) Consultant(e) MOA SIRH Workday H/F. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des processus RH à travers l’utilisation de Workday, un système intégré de gestion des ressources humaines. Support opérationnel et technique Optimisation des processus RH Aide à la formalisation des politiques internes pour répondre aux exigences RGPD en lien avec le sirh Workday et un accompagnent de l’équipe RH en préparation du déploiement du module Learning...

Nous recherchons un(e) Contrôleur Financier / Financial Data Analyst pour une mission de 6 à 12 mois au sein d'un leader du secteur de l'environnement. Le candidat devra avoir une solide expertise en Power BI , Alteryx , et Excel (niveau avancé) et idéalement une bonne connaissance de l' ERP Board . Les missions incluent la création et l'optimisation de tableaux de bord financiers, l'automatisation des analyses, ainsi que le reporting financier. Le profil recherché doit avoir 5 à 15 ans d'expérience en contrôle financier, avec une maîtrise des outils de data & BI et un esprit analytique marqué.

Contexte Pour l'un de nos clients nous recherchons un(e) Architecte applicatif .NET & e-commerce. Au sein de l'équipe Architecture, il(elle) contribuera en particulier à la construction du framework autour duquel s'architecture la refonte sur Azure de la plateforme eCommerce de notre client, à la sélection des composants & librairies constituant ce framework, à son développement, à sa documentation et accompagnera les équipes de développement dans leur adoption et leur utilisation de ce framework. Il(elle) participera également à l'animation des communautés de pratique Tech & Craft. Il(elle) possède une capacité relationnelle et méthodologique permettant de faire progresser les équipes dans l'application des bonnes pratiques de conception et de développement. Description Conception • Etudie les besoins des équipes développant la nouvelle plateforme Cloud E-commerce en s'appropriant la stratégie long terme de l'entreprise, avec une vision d'ensemble du Système d'Information, aussi bien d'un point de vue technique que fonctionnel. • Participe à la conception du socle logiciel, basé sur une architecture micro-service REST, micro-frontend, s'appuyant sur les technologies Azure (ACA) et AspNetCore (dotnet 8). • Participe à la construction de la vision moyen/long-terme du Système d'Information : - Assure une veille technologique ; - Recherche les trajectoires de mutualisation des SI des deux enseignes ; - Détermine les patterns d'architecture permettant de répondre à ces besoin ; - Participe à la construction de la roadmap technique de la Digital Factory. Réalisation • Participe au développement des composants de framework et est un acteur clé pour assurer la qualité de la réalisation de ce socle : • Utilisabilité par les équipes, • Qualité du code • Performance • Pérennité • Maintenabilité • Documentation • Accompagne les équipes dans la mise en œuvre de ce framework • Participe à l'animation des communautés de pratiques en partageant son expérience et son expertise avec l'ensemble des développeurs de la Digital Factory ; Livrables Essentiellement des composants de framework et la documentation associée.

Qui sommes-nous ? Axiwell accompagne le développement des entreprises : dynamise leur processus, transforme leur organisation, et innove à tous les niveaux. Nos consultants apportent un soutien innovant et performant à la transformation organisationnelle ou produit des entreprises sur les domaines Digital, Réglementaire/Finance/Banque/Assurance, Services IT. Intitulé de la mission : Consultant(e) AMOA SIRH – Phase de recette Contexte : Nous recherchons un consultant ou une consultante AMOA pour accompagner un projet stratégique de transformation des processus RH et du SIRH dans le cadre du déploiement d’une nouvelle solution Talent (Workday, Training Orchestra, 360 Learning). Cette mission s’inscrit dans le grand projet SIRHENE, porté par une organisation de premier plan.

Mission principale : accompagner la mise en place et le déploiement de la solution Workday RH. Durée : mission longue durée de 2 ans. Lieu : Petite Couronne, à proximité immédiate de Paris. Organisation : mode de travail hybride avec un mix entre télétravail et présence sur site. Contexte : projet ambitieux nécessitant une expertise senior pour garantir l’alignement des processus RH avec les besoins métiers et les meilleures pratiques de Workday.

⏰ 3/4 jours TT par semaine (mission temps plein) 📍 Villers-Cotterets - 40 min depuis Gare du Nord 💥 Freelance ou portage Management de Proximité : Assurer une présence pour soutenir et encadrer l'équipe. Organiser des réunions régulières pour suivre les objectifs et résoudre les problèmes. Atteinte et Suivi des Objectifs : Définir, communiquer et suivre les objectifs individuels et collectifs. Analyser les performances à l'aide de KPI et ajuster les plans d'actions si nécessaire. Motivation de l'Équipe : Maintenir et accroître la motivation par la reconnaissance et des activités de team building. Fournir des feedbacks constructifs et élaborer des plans de développement. Coordination Interdépartementale : Collaborer étroitement avec les autres départements pour assurer une bonne communication et aligner les priorités. Participer aux réunions interdépartementales et faciliter la résolution des problèmes. Gestion Opérationnelle : Superviser les opérations quotidiennes pour garantir l'efficacité et la productivité. Gérer les ressources et les plannings pour optimiser les performances de l'équipe. Reporting : Préparerdes rapports régulierssurles performances pour la direction. Communiquerclairementles initiatives etleschangementsimportants à l'équipe.

Dans le cadre d’un besoin, nous sommes à la recherche d'un Développeur BI avec compétences ODI (obligatoire). Connaissances requises : • ODI 12 • BO 4.3 • Maîtrise du langage SQL Expérience : > 2 ans Contexte : • Exploitation journalière (analyse des erreurs data et/ou exec, patchs correctifs) • Maintenance des flux existants • Projets • Développement du Hub de données • Refonte des flux d’informations RH, Compta/Finance, Sécurité des vols, Maintenance des avions… • Reporting BO • Support Niveau 2 • Création de reporting • Evolution / Maintenance / Documentation du HUB de données

Dans le cadre d’un besoin, nous sommes à la recherche d'un Développeur BI avec compétences ODI (obligatoire). Connaissances requises : • ODI 12 • BO 4.3 • Maîtrise du langage SQL Expérience : > 2 ans Contexte : • Exploitation journalière (analyse des erreurs data et/ou exec, patchs correctifs) • Maintenance des flux existants • Projets • Développement du Hub de données • Refonte des flux d’informations RH, Compta/Finance, Sécurité des vols, Maintenance des avions… • Reporting BO • Support Niveau 2 • Création de reporting • Evolution / Maintenance / Documentation du HUB de données

Opportunité de mission pour un(e) Business Analyst – ALM (Asset Liability Management) à Paris. Dans le cadre d’un programme clé, notre client cherche à renforcer son équipe ALM & Trésorerie avec des compétences fortes en tant que Business Analyst Finance. Vous interviendrez en tant que Business Analyst sous la responsabilité du Product Manager du projet Finance Stream ALM & Trésorerie du programme. L’équipe est composée de PO et BA qui interviennent sur les stream Finance & Risques : - assurant la transversalité avec l'ensemble des autres parties prenantes du projet (Finance HO, Risque, Back-office et Front-office). - prenant en charge la réalisation des différentes phases projet, du cadrage à l'implémentation. - coordonnant les différents acteurs des projets (Front-office, Back-office, Finance, Risque et IT) dans la totalité des phases projets (du cadrage à l'implémentation) Au cours de cette mission, vous tâches seront : - Assistance au chef de projet sur l'organisation du chantier, gouvernance, planification, animation des comités de suivi. - Production des différents livrables Finance pour le besoin des métiers ALM & Trésorerie ; ainsi que la gestion d'allocation d'actif pour le métier pilotage (cadrage, expression de besoins, stratégie de recette, cahier de recette, change management) - Réalisation de recettes Profil attendu : - Expérience fonctionnelle autour des métiers ALM & Trésorerie - Gestion de projet - Bon niveau d’anglais (le programme se situe dans un contexte international) Contrat : Freelance TJM : à discuter Démarrage : dès que possible Durée : 3 mois renouvelables Lieu : Paris (+ télétravail) Secteur : Banque Bonne journée !

💡 Contexte /Objectifs : Ses principales activités seront : Cadrage des impacts sur les chaines de valeurs de la DSI des fonctions corporate* : Analyses d'impacts (workshops, travaux, conclusions) Management de projet de mise en place du carve out, assistance aux actions de migrations / les développements des services de transitions comme l'exécution des services de transitions La gouvernance (OPCO/COPIL...) remonter et factualiser les alertes le cas échéants ; suivre les budget des projets. *Le champ d'application requiert d'intervenir sur les chaines de valeurs de la finance (Comptabilité, consolidation, contrôle de gestion, ALM/Liquidité) comme de risque (Crédits/Opérationnel), la compliance, les sujets RH, achats, Immobilier.

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Projet de calibration de la volatilité locale, de la corrélation locale • Marquage de l'asymétrie de corrélation et calcul de ses impacts • Révision de l'algorithme d'asymétrie de corrélation pour les options multi-actifs afin de s'adapter au marché • Création d'un service API pour l'étalonnage LVLC pour les options multi-actifs (Autocall, Dispersion,) • Calibrage de la volatilité entropique et vérification gratuite de l'arbitrage • Correction des prix TRS et des calibrations Repos adaptées aux différentes régions, optimisant ainsi l'efficacité du trading desk • Intégration d'un nouveau tarificateur dans le système pour améliorer la précision des prix multidevises et résoudre les problèmes • Construction de conventions de devises et de références de courbes d'actualisation avec TRO et Swappers • Amélioration du calcul du système P&L : Epsilon, VegaSabr • Calcul des contributions des actions pour les indices propriétaires • Contributions calculées pour la valorisation des indices Propriertary

Responsabilités principales : Mener la conception et l'architecture de solutions évolutives en lien avec Workday. Agir en tant qu'expert(e) technique sur Workday, avec une maîtrise des modules financiers et RH. Collaborer avec des équipes interfonctionnelles (RH, finance, IT, etc.) pour répondre aux besoins métiers. Diriger et participer à la configuration des différents modules Workday, en garantissant leur alignement avec les besoins de l'entreprise. Assurer une veille technologique et proposer des améliorations continues de la plateforme. Participer à la gestion des intégrations entre Workday et d’autres systèmes internes.

Nous recherchons un Chef de projet Réglementation PRIiIPS pour une mission au sein de la Direction des Investissements d’un de nos clients assureurs. Vous serez rattaché(e) à une directrice de programme et à son adjoint, pour accompagner les travaux liés aux réglementations PRIIPs et à la transparisation. Rôles et responsabilités - Piloter et coordonner les activités du programme, en assurant le suivi des livrables, des plannings, et des risques. - Participer à la mise en conformité avec les exigences des réglementations PRIIPs et de la transparisation. - Interagir avec les parties prenantes internes (équipe projet, direction) et externes, le cas échéant. - Préparer des supports de présentation et assurer un reporting clair et structuré auprès de la direction. Compétences requises - Expérience de 3 à 5 ans en gestion de projet dans le secteur de l’assurance ou de la finance. - Bonne connaissance des réglementations PRIIPs et des enjeux de transparisation (un vernis suffisant). - Excellentes compétences en gestion de projet, avec une capacité à structurer et prioriser les actions. - Anglais souhaité pour des échanges écrits et oraux occasionnels. Détails de la mission Durée : 1 an, renouvelable. Lieu : Paris Démarrage : Dès que possible. Temps plein. Freelance.

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Les commandos ont pour mission principale de fournir (et maintenir) à nos utilisateurs Trading, en collaboration avec l’essentiel des services de la banque (IT, Quants, etc) les UDA (User Developed Application (Excel)) ou SPA (Single Page Application (Web)) nécessaires aux suivis du PnL et des Risk, au pricing de leur trade et à la gestion de leur market data. Une premiere experience en commando Front Office Fixed Income est nécessaire 2 jours de télétravail par semaine.