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Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de projet GED (Gestion électronique des documents). La mission consistera essentiellement à mettre en place le processus cible de circulation / consultation / déploiement des documents via un outil dédié. Métier : spécifier les processus cible de circulation / consultation / déploiement des documents au sein d’un grand groupe bancaire via un outil dédié, puis à s’assurer du bon déploiement de cet outil. Projet : coordination, comitologie, suivi d’avancement, reporting, conduite du changement. Excellent niveau d’anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral (nombreux échanges à l’international). MERCI DE NE PAS POSTULER SANS EXPERIENCE SIGNIFICATIVE EN GED.

En tant que Chef de projet Assurance de personnes vous avez une mission d’interface entre les équipes métier et la maîtrise d’oeuvre chargée de la réalisation technique du projet. En mission chez nos clients vous aurez notamment en responsabilité : De piloter et coordonner une équipe projet sur l’ensemble des phases de la conception à la mise en oeuvre, D’être l’interlocuteur privilégié du métier et de l’aider à challenger son besoin, De définir tous les éléments constitutifs du projet (planning, jalons clés, livrables, contributeurs et ressources clés, la gouvernance, le plan de charge, le suivi budgétaire et suivi d’action et des risques), De reporter auprès des instances décisionnaires un suivi régulier de l’ensemble des KPI, D’animer les différentes instances opérationnelles et décisionnelles.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef de projet MOE DOT NET confirmé, ayant idéalement travaillé dans le secteur bancaire. Expertises indispensables:  Framework .NET 4.5 C#, WCF webservice, Entity Framework Linq, JQuery, ASP .NET MVC 5.0, Oracle 19, SQL Server 2019, Web design (UX/UI), CSS, Javascript, Kendo.UI ; Expertises complémentaires :  Connaissance de IBM Datastage ;  Connaissance de Nhibernate, , REST API  Connaissance du secteur bancaire  Excellentes capacités rédactionnelles ainsi qu’un esprit de synthèse

Chefferie de projet Digital au sein de Business Solutions Principales missions : - Pilotage des phases de faisabilité et d'exécution des projets - Responsable du bon déroulé des projets : Qualité Cout Délai - AMOA, capacité à discuter avec les métiers / clients de l'IT - Management des risques et gouvernance de projets - Reporting régulier des avancements des projets via les standards mis à disposition - Force de proposition dans l'amélioration continue des process de gestion de projet. - Collaboration étroite avec les équipes transverses (architecture, infrastructure, validation, middleware, etc)

Contexte de la mission Dans une vision de qualité et de fiabilisation du RUN, être en charge de centraliser, piloter et concourir à capitaliser la maitrise technico-applicative des SI des domaines métiers Assistance, Protection Juridique, Immobilier et assurance VIE de notre client. Détails de la prestation : Dans le cadre de la mission, le consultant devra : Centraliser & piloter l’activité liée aux domaines métiers mentionnés dans le contexte de la mission : •en ayant une vision consolidée des changements de son périmètre ou impactant son périmètre (réception des demandes, analyse des impacts et des risques, coordination des changements) •en se tenant informé des versions et de leurs contenus et impacts sur le domaine •en validant la fin des VSR (Vérifications Services Réguliers) des projets du domaine •en s’assurant de la création et de la mise à jour de la documentation de Production (Dossier d'architecture, d'exploitation, consignes, circuit d’assistance…) •en menant les actions d’amélioration continue •en garantissant la vision patrimoniale de son domaine Garantir l’efficience du produit SI : •en identifiant les actions préventives ou curatives à mener pour tenir ces engagements •en détectant, en aidant à qualifier les impacts des incidents •en participant à la résolution des incidents, problèmes •en participant au suivi post Mise En Production •en réalisant la trajectoire d’amélioration de la qualité de fonctionnement du SI de son périmètre •par délégation du problème/incident manager l'animation ou la gestion d'un sujet auprès des équipes opérations. Assurer le suivi et le reporting des activités aux Produits SI du domaine : •en veillant au respect des engagements précisés dans la convention de services via la mise en œuvre et le suivi des indicateurs prévus concernant les incidents et des problèmes (respect des SLA, surveillance de l’état des incidents) •en veillant sur la bonne mise en œuvre des processus de gestion d’incident ou de changement •contribue en alimentant le reporting sur le respect des engagements de bon fonctionnement SI de son domaine (Comité Suivi Opérationnel/Comité Qualité Fonctionnement /TaskForce/etc..)

L'équipe est responsable de la fourniture de toutes les prestations Réseaux & Télécoms : les services réseaux liés aux données, les services de sécurité des réseaux, les architecture des réseaux et télécoms ainsi que les activités transversales. Le client souhaite améliorer la qualité de la gestion de ses systèmes informatiques en termes de Management de Projet SI (PMO) Dans ce cadre, le Prestation consiste à contribuer à/aux : - l'architecture et études techniques - support aux maitrises d'oeuvre opérationnelles - audits techniques et les benchmarks - projets transverses - suivi avec les bénéficiaires Les livrables attendus sont: -Livraison des projets dans le budget, dans les temps, dans la gouvernance et respect du programme (finances, risques, reporting, météo projet, etc).

Nous recherchons un Chef de projet PMO pour un acteur bancaire français. Projet Management Officer (PMO) du projet de Raccordement du SI Bancaire d'une grande banque française adossé au programme de Refonte du système de gestion des autorisations SAA SAE Front Office Monétique Missions confiées : - Support à la Direction du projet et chefs de projets MOA - Coordonner l’ensemble des interlocuteurs afin d’assurer la cohérence du projet - Élaborer le planning et s’assurer que celui-ci est respecté. - Être le référent lors des réunions et rédiger des comptes rendus qui sont transmis à tous. - Gérer le budget et être force de proposition si des arbitrages sont nécessaires - Identifier les risques et évaluer la criticité des ressources disponibles Mission secondaire : travailler avec les chefs de projets à l’amélioration des tests avec kanest, orientation, changement Livrables / Résultats attendus : Présentations et compte-rendu des différents comités et ateliers Suivi budgétaire Planning Suivi du plan management du projet Organisation, préparation et animation des ateliers de travail et rédaction des comptes rendus, Suivi des actions et livrables des projets, Rédaction des analyses de risque,

Dans le cadre du service QES Qualité et engagement de service de la production du groupe, nous recherchons un chef de projet / Chargé d’analyse pour nous accompagner dans le suivi des conventions de services auprès des directions métiers du groupe , de la direction informatique et de la production informatique La mission consiste à produire les tableaux de bord des différents métiers du groupe pour les différents instances d'échange. Extraire et analyser les incidents et les problèmes de la production informatique , formaliser les plans d’actions dans le cadre de tableaux de bord définis Présenter ces indicateurs aux directions concernées

En tant que Change Manager, vous impulserez, piloterez et accompagnerez le changement. Vous êtes également initiateur du changement et de l’amélioration continue. Votre rôle Gestion de la stratégie de changement · Elaborer un plan complet de gestion du changement · Mettre en place des stratégies de communication efficaces · Garantir l’adhésion des parties prenantes Gestion des risques · Identifier et traiter les risques associés au changement · Développer des stratégies pour minimiser les impacts négatifs · Assurer un suivi régulier des risques et adapter le plan en conséquence Suivi et évaluation des changements · Evaluer l’impact des changements après leur mise en œuvre · Recueillir les retours des parties prenantes et identifier les axes d’amélioration · Mettre en place les actions correctives Collaboration · Challenger les équipes projet (Build) sur la préparation du changement · Vérifier la bonne réalisation du Build to Run avant toute mise en production Présentation des changements · Préparer les changements et les présenter au CAB · Expliquer les impacts métiers, les modes opératoires prévus et les processus de rollback · Justifier et documenter les changements urgents Communication et reporting · Communiquer avec les clients et les parties prenantes internes · Produire des rapports détaillés et consolidés · Assurer une communication continue sur le suivi des changements

Une entité dédiée à la gestion des infrastructures informatiques prend en charge l'ensemble des services techniques pour les différentes divisions d'un grand groupe international. Cette entité est responsable de fournir des infrastructures de haute qualité tout en maintenant des coûts compétitifs. Dans ce cadre, une équipe spécialisée dans les Réseaux & Télécoms s'occupe des services liés aux réseaux de données, à la sécurité des réseaux, ainsi qu'à la conception des architectures réseaux et télécoms. Cette équipe de niveau 3 est en charge des opérations de build et run pour les infrastructures de réseau et de sécurité (LAN, Data Centers). Mission principale : La prestation consiste à contribuer aux activités suivantes : Réalisation d’études fonctionnelles (études d'opportunité, rédaction de cahiers des charges) Conduite d’études techniques (DAT, HLD, LLD) Préparation et exécution des opérations (rédaction de procédures, modes opératoires, PV de recette) Gestion et analyse des incidents et des problèmes en production Troubleshooting de l'infrastructure en cas de défaut Gestion continue de l'infrastructure (incidents, changements, demandes, obsolescence, plan de capacité, traitement des vulnérabilités et des bugs)

Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet expérimenté pour piloter deux projets majeurs. Le premier concerne le remplacement de la solution de sauvegarde des serveurs, et le deuxième, la mise à jour des systèmes d'exploitation obsolètes des serveurs. Principales missions : Analyser l’existant et identifier les besoins techniques et fonctionnels. Coordonner les équipes techniques internes et externes, notamment l’intégrateur de la solution de sauvegarde. Planifier les opérations tout en tenant compte des contraintes métiers. Superviser l’intégration, les tests et la mise en production. Suivre la migration des données et la mise en place du plan de sauvegarde. Assurer le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables. Gérer les risques et mettre en place des plans d’actions correctifs si nécessaire.

SYD IM: Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Niort (79) un Coordinateur/Ingénieur AS400 H/F Contexte du Poste : Le système d’information du client est en constante évolution. Au sein du la Direction des Opérations et plus particulièrement au sein Département « Architecture, Infrastructure, Exploitation et Sécurité du SI » vous viendrez renforcer l’équipe en place. Vous apporterez ainsi votre expérience de Coordinateur technique exploitation System I (AS400) & flux (idéalement dans le milieu bancaire). Mission : Contribuer à la maitrise du Système d’Information en assurant la coordination technique « Exploitation AS400 & flux » Principales Activités court terme (court terme) : Coordonner une équipe de 3 collaborateurs techniques sur les activités de Run/gestion du changement/projets Assurer le bon déroulement de l’exploitation AS400 (batch quotidien/hebdo/mensuel) Assurer le bon déroulement de la gestion des flux (quotidien/hebdo/mensuel) Proposer des actions d’amélioration continue Assurer l’interface avec nos sous-traitants sur le périmètre concerné Assurer la coordination des tests de PRA Contribuer aux projets dans le cadre des PIA informatique Profil Vous avez une formation supérieure Bac +2/Bac +5 en informatique. Vous justifiez d'une expérience de 5 à 8 ans minimum au sein d’un ou plusieurs SI dont au moins une expérience significative en qualité de coordinateur technique SI confirmé. Vous maitrisez plus particulièrement le périmètre technique sur les domaines suivants : Compréhension/Maitrise du System I (AS400) à un niveau minimum d’ exploitant Compréhension/Maitrise des outillages de gestion de flux (ex : Gateway Axway) Compréhension/Maitrise des outillages de sauvegarde (BRMS) & Ordonnanceur Compréhension/Maitrise des systèmes de PRA basé sur les réplications de journaux & flash Idéalement vous avez une expérience dans un SI du domaine Banque & Assurances Autonomie, rigueur et curiosité sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste. Rejoignez-nous!!

Beager recherche pour l’un de ses clients, un(e) Consultant(e) en Audit de la Chaîne BI (indépendant). Contexte de la mission : Mission : Le consultant retenu aura pour mission d’auditer la chaîne BI et de proposer des améliorations concrètes à court, moyen et long terme. Les actions à mener incluent : Audit complet de la chaîne BI : Analyse approfondie des différents composants, identification des failles et recommandations pour l'optimisation. Renforcement de la chaîne de traitement de nuit : Proposer des solutions techniques pour garantir une mise à jour fiable des données chaque nuit. Réduction des temps de latence : Identifier les causes des lenteurs et suggérer des améliorations pour fluidifier les accès aux données. Amélioration de la cohérence des données : Évaluer les écarts entre les différentes applications et proposer des solutions pour harmoniser les données. Augmentation de la qualité des données : Développer des indicateurs de qualité et des processus de vérification pour assurer la fiabilité des informations. Objectifs spécifiques : Recueillir les besoins des utilisateurs : Organiser des ateliers avec les équipes internes pour comprendre leurs attentes et défis liés aux données. Collaboration inter-équipes : Travailler avec les équipes de développement pour fournir les éléments nécessaires à l’amélioration des requêtes et des modèles de données. Optimisation de l'infrastructure : Collaborer avec les équipes techniques pour proposer des améliorations sur le matériel et les configurations nécessaires. Suivi de l'avancement : Mettre en place des indicateurs de suivi des actions engagées et faire des points réguliers avec les Directions des Métiers (DM) sur l'avancée des travaux.

Contexte : Gérer les incidents sur toute la chaîne de valeur de la résolution : entrer l’incident (qualification), se mettre en contact avec l’équipe technique, informer les interlocuteurs métiers sur l’avancée de la résolution, analyser ex-post les incidents et reporter. Analyse et compréhension de l’incident de facturation, Formalisation détaillée du problème rencontré, Gérer opérationnellement une multitude d’incidents sur des sujets très variés et les prioriser selon le degré d’urgence et de la valeur métier. Coordination et collaboration avec les équipes en charges de la correction du problème, incluant validation du plan de correction proposé par CIO (IT), Rapprocher les interlocuteurs métiers et techniques dans le but d’améliorer le fonctionnement et l’excellence opérationnelle du système. Faciliter les échanges CIO-CFO (IT>Finance), Réalisation des tests unitaires validant le correctif, Aide à la décision du GO pour la MEP (Mise en production), Communiquer vers CCO (Support Client) la nature d’incident, l’impact et les corrections apportées, Organiser, structurer et assurer le suivi des incidents en cours, Définir et suivre des facteurs de performance (nombre d’incidents) dans le but d’identifier les points de blocage et d’éviter que les incidents ne se transforment en problème (incidents récurrents). Priorisation des incidents Participer à la capitalisation sur les incidents dans une logique d’amélioration continue (REX …) Mettre en place des processus afin de prévenir les incidents et de réduire leur nombre. Reporter les incidents sur une base mensuelle et évaluer le coût des incidents, directs (ex : facturation non reprise) et indirects (ex : efforts de correction) Afin de fournir le service, les compétences suivantes seront notamment attendues Capacité à analyser et investiguer des uses cases fonctionnelles complexes, Capacité à comprendre un SI complexe, Capacité à traiter problèmes de facturation en production incluant analyse fonctionnelle, Capacité à consulter/extraire des données d’un détalage dans une démarche d’analyse d’impact, Capacité à élaborer des scripts d’interrogation et d’extraction de données, Bonne connaissance de Confluence, Jira Livrables Ticket de support mis à jour dans l’outil dédié avec les actions effectuées et les analyses, Base de capitalisation de connaissances actualisée, Plan de résolution des incidents, Fichier de priorisation des incidents Rapport d’analyse d’extractions et reporting associé, Rapport de communication sur les incidents, Rapports de type « Post Mortem » permettant capitalisation et amélioration.

Notre client recherche un Responsable Projets Production pour rejoindre son département Services aux projets et intégration au sein du Centre de Production. Ce département contribue à la qualité du fonctionnement en production et au service aux utilisateurs, en pilotant les changements en production et en garantissant la mise à disposition des projets métiers et techniques confiés. Objectifs/Descriptif de mission : Pilotage des projets métiers et techniques : Assurer le pilotage des projets métiers et techniques, en couvrant les aspects infrastructure, logiciels, organisationnels, exploitabilité et engagements de Production. Coordonner les mises en production des applications et des solutions techniques en respectant les normes de Production, ainsi que les processus liés aux phases de livraison, de validation, de déploiement et de garantie. Services : Accompagner les responsables de projets informatiques dans l’expression des besoins sur la qualité de service en exploitation (normes, processus et standards de qualité de production). Piloter l’intégration en production des projets, tout en respectant les engagements en termes de qualité de service. Coordination : Accompagner les équipes projets dans la définition des solutions SI, et piloter les travaux liés à l’architecture technique, ainsi que la conformité exploitation (disponibilité, sécurité, engagements du contrat de service). Évaluer les impacts et risques liés aux mises en production, en collaboration avec les acteurs compétents. Gestion du changement : Accompagner les équipes Production dans la conduite du changement en mettant en place les moyens nécessaires et conformes aux processus établis. Organiser et coordonner les ressources nécessaires, en ayant une vision globale des solutions d'architecture. Qualité et suivi des livrables : Participer à l’industrialisation des solutions SI en production, en respectant les processus de mise en production. Piloter les livraisons et garantir la qualité des livrables SI (applicatifs et documentaires), tout en communiquant les alertes et points de vigilance aux instances projets. Liste des technologies requises : ITIL

Le Chef de Projet est chargé de conduire et coordonner les projets d'évolution des systèmes d'information au sein de l'entreprise, notamment dans un écosystème SAP et Salesforce. Il travaille en étroite collaboration avec la DSI et les différents métiers pour assurer la mise en œuvre efficace des solutions, tout en respectant les exigences réglementaires et les évolutions applicatives dans le secteur de l'énergie. Gestion de Projet : Définir les objectifs et les livrables des projets en collaboration avec les parties prenantes. Élaborer le planning de projet, gérer les ressources et assurer le respect des délais et budgets. Mettre en place des indicateurs de suivi et évaluer les résultats des projets. Coordination des Équipes : Animer et coordonner les équipes projet, incluant des membres internes et externes. Faciliter la communication entre les différents intervenants (DSI, utilisateurs, prestataires). Suivi Réglementaire et Conformité : Veiller à ce que les projets respectent les réglementations en vigueur dans le secteur de l'énergie. Assurer une documentation complète des processus et des modifications apportées aux systèmes. Évolution des Applications : Proposer et gérer les évolutions fonctionnelles des applications (SAP, Salesforce, etc.) en fonction des besoins métiers. Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la mise en œuvre des solutions adaptées. Reporting et Communication : Préparer des rapports réguliers sur l'état d'avancement des projets pour la direction. Animer des comités de pilotage pour présenter les résultats et les points d’avancement.