Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance MOA à Paris

SI LA GESTION DES DONNEES EST TA PASSION, TU PEUX TROUVER TON BONHEUR EN LISANT CETTE ANNONCE … Ce que tu recherches : Evoluer au sein d une équipe dynamique Participer à des projets innovants d envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d un acteur majeur du secteur de l'Assurance, tu piloteras les projets, ainsi qu'une équipe de Business Analyst et Product owners à en charge des sujets liés à la transformation du SI Data: Les ateliers de pilotage, tu mèneras Les besoins métiers, tu étudieras La planification tu assuras Le projet, tu coordonneras Le management des équipe, tu assureras Le reporting et le suivi tu réalisera La conduite du changement tu mèneras Agile, tu seras

Piloter les projets monétiques (paiements, terminaux, intégration des flux financiers). Organiser et animer les COPIL avec les parties prenantes internes et externes. Gérer la relation avec les prestataires (fournisseurs de solutions de paiement, banques, partenaires techniques). Assurer la conformité aux normes bancaires, comptables et aux contraintes légales du secteur. Analyser les besoins métiers et assurer la coordination entre la MOA et la MOE. Suivre les évolutions technologiques et réglementaires liées aux paiements.

En tant que Consultant(e) Senior GTA & SIRH, vous intervenez auprès de nos clients pour les accompagner dans la mise en œuvre, l'optimisation et la transformation de leurs processus RH et GTA. Vous participez à des projets variés, allant de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) à la refonte des processus métier, tout en mettant en place des solutions SIRH adaptées aux besoins des organisations. Vous serez impliqué(e) à toutes les étapes des projets, de la collecte des besoins à la validation des livrables, en jouant un rôle clé dans la conduite du changement et l'optimisation des solutions GTA. Vous encadrerez des consultants, superviserez leur travail et contribuerez au développement de leurs compétences.

En tant que Consultant(e) Senior GTA & SIRH, vous intervenez auprès de nos clients pour les accompagner dans la mise en œuvre, l'optimisation et la transformation de leurs processus RH et GTA. Vous participez à des projets variés, allant de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) à la refonte des processus métier, tout en mettant en place des solutions SIRH adaptées aux besoins des organisations. Vous serez impliqué(e) à toutes les étapes des projets, de la collecte des besoins à la validation des livrables, en jouant un rôle clé dans la conduite du changement et l'optimisation des solutions GTA. Vous encadrerez des consultants, superviserez leur travail et contribuerez au développement de leurs compétences.

Nous recherchons pour notre client un Consultant Chef de projet MOA qui aura pour mission la maintenance et le fonctionnement de l'application BPM IBM Case Manager tout en menant une étude de marché sur d'autres solutions du marché. Missions: Recueillir et challenger les besoins métiers Assurer la maintenance et le support technique de l'application BPM IBM Case Manager Gérer les incidents et demandes d'évolutions de l'outil Surveiller la performance de l'application et proposer des améliorations Elaborer et exécuter les cahiers de recettes Réaliser une étude de marché approfondie sur les autre solutions BPM existantes en tenant compte des besoins spécifiques de notre client., coûts et bénéfices potentiels Pré-requis Bac+ école d'ingénieur ou équivalent Vous avez au minimum 5 ans d'expérience en maintenance d'application BPM (obligatoirement soit IBM Case Manager ou de Salesforce BPM) et en gestion de projet pour mener l'étude de marché. Connaissances des tendances et technologies émergente dans le domaine du BPM

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un AMOA spécialisé en Microstrategy sur les Yvelines. Descriptif de la mission: Suivi de production: contrôle et qualification des données Suivi de l'exécution des traitements Recueil des besoins utilisateurs Rédaction des spécifications fonctionnelles Rédaction de procédure lié au RUN Conception des tests Technique : Connaissances du décisionnel Maitrise du langage SQL Sait apporter un feed bak régulier sur la production des reportings Connaissance de l'outil de datavisualization MicroStrategy Démarrage asap à Guyancourt (3j sur site non négociable/2j de TT) Si vous êtes intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jours en format word.

Pour un grand compte banque assurance nous recherchons un chef de projet spécialisé sur le le pilotage de projet IAM et MFA. L’objectif de la mission est de piloter un ensemble de projets dans le cadre de leur stratégie IAM/MFA, en assurant la coordination entre les équipes d’ingénierie des opérations IT et les équipes études, dans un environnement IT hybride composé de Microsoft 365 et Azure, AWS, serveurs on-premises (Linux & Windows) et Mainframe . La gestion des identités repose sur le produit IBM Security Verify Governance (ISVG) et les annuaires d’authentification sont Active Directory (AD), Azure AD et IBM ISDS .

En tant que Consultant(e) Senior GTA & SIRH, vous intervenez auprès de nos clients pour les accompagner dans la mise en œuvre, l'optimisation et la transformation de leurs processus RH et GTA. Vous participez à des projets variés, allant de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) à la refonte des processus métier, tout en mettant en place des solutions SIRH adaptées aux besoins des organisations. Vous serez impliqué(e) à toutes les étapes des projets, de la collecte des besoins à la validation des livrables, en jouant un rôle clé dans la conduite du changement et l'optimisation des solutions GTA. Vous encadrerez des consultants, superviserez leur travail et contribuerez au développement de leurs compétences.

SI TU VEUX DES GARANTIES SANS AVOIR L'AIR SINISTRE, ALORS CETTE MISSION EST FAITE POUR TOI. Ce que tu recherches : Evoluer au sein d une équipe dynamique Participer à des projets innovants d envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi Au sein d’un acteur majeur du secteur de l’Assurance Santé / Prévoyance, tu participeras à des projets d’envergure dans le cadre de la transformation digitale ou de refonte de son SI : Paramétrage dans l'outil ACTIV'INFINITE, tu mèneras la conception et la mise en œuvre des offres dans l'outil, tu rédigeras la conception et l'exécution des phases de tests et recettes, tu gèreras la rédaction des livrables du projet (Spécifications, Stratégie, Cahier de recette, Modes opératoires), tu réaliseras gestion des contrats et cotisations dans l'outil Activ'Infinite, tu étudieras

Afin de renforcer nos équipes chez l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Tech Lead Développeur .NET (F/H) passionné(e) par les technologies et le leadership technique. En tant que Tech Lead Développeur .NET confirmé, vous serez responsable de la conception et de la mise en œuvre des solutions techniques complexes tout en dirigeant une équipe de développeurs. Vous jouerez un rôle clé dans la définition de l'architecture des projets et vous serez le garant de la qualité et des bonnes pratiques de développement. Missions : Conception et développement de solutions logicielles en utilisant la plateforme .NET (C#, , .NET Core). Leadership technique : supervision d’une équipe de développeurs, définition des bonnes pratiques de codage, revue de code et mentoring. Conception d'architecture logicielle : assurer la conception d’architectures évolutives et robustes, en collaboration avec les architectes et les autres équipes. Gestion de projets : collaboration avec les chefs de projet pour assurer le respect des délais, la qualité et la gestion des risques. Innovation continue : proposer des solutions innovantes et suivre les dernières tendances et évolutions technologiques dans le monde du développement .NET. Assurance qualité : mettre en place des outils et des processus pour garantir la qualité du code, la performance et la scalabilité des applications.

En tant que Consultant(e) Senior Paie & SIRH, vous intervenez auprès de nos clients pour les accompagner dans la mise en œuvre, l'optimisation et la transformation de leurs processus RH et paie. Vous participez à des projets variés, allant de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) à la refonte des processus métier, tout en mettant en place des solutions SIRH adaptées aux besoins des organisations. Vous serez impliqué(e) à toutes les étapes des projets, de la collecte des besoins à la validation des livrables, en jouant un rôle clé dans la conduite du changement et l'optimisation des solutions SIRH. Vous encadrerez des consultants, superviserez leur travail et contribuerez au développement de leurs compétences.

Ridchadata cherche pour son client grand compte un consultant confirmé pour la gestion des incidents de production et le suivi de la qualité des applications dans un environnement technique complexe. Le consultant interviendra sur plusieurs aspects techniques et fonctionnels, et devra démontrer une expertise dans les domaines suivants : Gestion des incidents de production Diagnostic rapide et priorisation des incidents. Mise en œuvre des actions correctives et suivi de la résolution. Rédaction des rapports post-incident et propositions d’améliorations. Capacité à travailler sous pression pendant les incidents. Connaissance de l’infrastructure Compréhension de l’architecture réseau et des composants techniques. Maîtrise des environnements serveurs (Linux/Windows) et des bases de données (PostgreSQL). Capacité à intervenir sur les environnements de test. Connaissance de l’application Appropriation des spécifications fonctionnelles générales et détaillées. Analyse des logs applicatifs pour identifier les causes d’incidents. Connaissance des mécanismes d’authentification et d’autorisation. Capacité à lire le code Angular pour comprendre les comportements de l’application. Compréhension des API utilisées. Recette et qualification Aide à la préparation des phases de recette. Analyse et qualification des anomalies de recette. Interaction avec le centre de services de développement (CDS) : s’assurer de la bonne compréhension des spécifications techniques et des modèles conceptuels par les développeurs. Challenger les solutions proposées par le CDS et contrôler la qualité du code et des livrables. Suivi des indicateurs de qualité du code et animation des ateliers de revue de code si nécessaire. Définition de la stratégie de qualification et participation aux tests techniques de qualification. La maîtrise de Selenium serait un plus. Suivi et amélioration continue

Nous recherchons un profil technique, idéalement un ingénieur étude et développement souhaitant évoluer vers un poste impliquant moins de codage et davantage de configuration d'outils experts en Finance/Trésorerie. Une expérience avec les outils de transport/ communication, en particulier avec les banques, est un plus. Le début de la mission impliquera probablement une période d'apprentissage pour comprendre les outils utilisés par le client, son écosystème et les contraintes/besoins des utilisateurs. Principales Responsabilités : Outil de Communication Bancaire : Configurer / maintenir les objets métier au sein de l'outil (entités / banques / services). Implémenter / tester de nouveaux flux avec les partenaires bancaires existants ou nouveaux. Configurer un module anti-fraude (liste blanche / liste noire / OFAC). Mettre en œuvre des workflows de validation. Résoudre les problèmes (en interne / avec d'autres systèmes). Outil de Trésorerie : Configurer / maintenir les objets métier au sein de l'outil (entités / banques / dictionnaires). Implémenter / tester de nouveaux formats de fichiers de paiement. Implémenter / tester de nouvelles exportations de données. Résoudre les problèmes (en interne / avec d'autres systèmes). Outil de Garanties : Implémenter / tester / maintenir les appels API pour pousser / mettre à jour / collecter des données vers/depuis une application SAAS. Soutenir les autres équipes qui ont besoin de créer des interfaces avec l'application SAAS. Configuration de la Connectivité Bancaire : Mettre en place de nouvelles connexions avec les banques, y compris les intégrations hôte à hôte, les nouvelles méthodes de paiement et la gestion des nouveaux comptes bancaires. Documentation et Transfert de Connaissances : Développer une documentation complète et animer des sessions de transfert de connaissances pour les équipes de support de niveau 1 (N1) et de niveau 2 (N2) ainsi qu'au sein de l'équipe. Création de Fiches de Tâches : Créer des fiches de tâches détaillées pour guider les équipes de support dans la gestion efficace des tâches courantes et complexes.

Vous devrez assurer le suivi et le contrôle des déclarations sociales nominatives (DSN) et des cotisations, vérifier la conformité des données, traiter les anomalies et collaborer avec les équipes SIRH pour garantir le bon fonctionnement des processus. Vous participerez également à l'amélioration continue du système et apporterez un support aux utilisateurs.

Nous recherchons, pour le compte de notre client, un Maître d’Œuvre (MOE) expérimenté afin d’intervenir sur un projet d’envergure portant sur la migration du système JD Edwards vers SAP S/4HANA au sein d’un grand groupe. Le candidat idéal devra justifier d’au moins cinq années d’expérience sur un poste similaire, avec une expertise avérée sur SAP S/4HANA. Il est impératif d’avoir une solide expérience technico-fonctionnelle sur cette version spécifique de SAP, les profils ayant uniquement travaillé sur d’autres versions ne seront pas retenus. Par ailleurs, une bonne maîtrise d’œuvre est requise pour assurer la gestion et la coordination efficace du projet. Une connaissance approfondie de JD Edwards est également nécessaire afin de garantir une transition fluide entre les systèmes. Enfin, le candidat devra posséder un niveau d’anglais professionnel suffisant pour évoluer dans un contexte international, échanger avec des interlocuteurs variés et rédiger de la documentation en anglais si nécessaire.

Dans le cadre de son activité, l’équipe a besoin d’un Business Analyst/Scrum Master qui aura la charge (en lien avec le Product Owner) : - D’organiser la comitologie de l’équipe (Daily, Backlog Grooming, Démo, Rétro, Poker Planning…). - Participer aux PI planning et réunions afférentes (scrum des scrums, atelier de préparation,…) - De résoudre ou d’aider à résoudre les divers problèmes que pourraient rencontrer les collaborateurs afin de s’assurer de l’efficacité de l’ensemble de l’équipe. En dehors des activités classiques d’un scrum master le collaborateur devra également tenir le rôle de concepteur fonctionnel : o Elaborer des Spécifications Fonctionnelles détaillées et effectuer les pesages associés o Rédiger des cahiers de Validation Interne et réaliser les tests des Users Stories développées. o Assurer le support à la recette au consommateurs de nos services. o Participer aux VSR des différents sujets mis en production. o Il aura une bonne connaissance de l’ensemble des sujets de l’équipe afin d’être le référent fonctionnel de l’équipe dans les comités SAFE. Il participera de fait activement aux PI Plannings.