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Nous recherchons un Chef de Projet MOA IT Sénior pour piloter un projet stratégique d’implémentation de solutions suite à des changements de réglementation (i.e : loi PERO). Vous interviendrez principalement sur la phase de Build des projets et vous aurez aussi la responsabilité de la rédaction des spécifications fonctionnelles ainsi que des phases de recettes Missions: Pilotage des projets (coût, qualité, délais, risque) Recueil des besoins et rédactions des spécifications fonctionnelles Assurer la liaison entre les équipes métiers et les équipes IT Recette Formation et accompagenement au changement Exemple de projet traités : Décomissionnement des contrats retraite et prévoyance du legacy vers une nouvelle cible, Mise à jour du parcours de vente prévoyance. Pré-requis : BAC + 5 école d'ingénieur ou équivalent Plus de 10 ans d’expérience en tant que Chef de projet MOA IT chez de grands comptes de l’Assurance. Vous avez traité des sujets de décomissionnement de contrats, mise à jour de parcours clients en prévoyance. Vous êtes Agile, et avez des certifications type PRINCE 2 , PSPO, Scrum Maîtrise du périmètre fonctionnel de l’épargne, retraite, prévoyance (assurance de personne). Bonne résistance au stress et capacité à respecter des plannings serrés.

Dans le cadre du développement de nos solutions digitales, nous sommes à la recherche d’un(e) Chef de projet IT transverse . Missions confiées: Étude et collecte des besoins business et métiers : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour comprendre leurs exigences et leurs objectifs spécifiques. Capacité à challenger les métiers : Vous serez amené(e) à remettre en question les processus existants et à proposer des améliorations pour optimiser l'efficacité et la rentabilité. Pilotage de projets transversaux : Vous dirigerez des projets impliquant plusieurs départements ou équipes, en veillant à ce que les objectifs soient atteints dans les délais et les budgets impartis. Suivi de projet et mesure d'impacts : Vous assurerez le suivi continu des projets en cours, en évaluant régulièrement les progrès réalisés et en mesurant les impacts sur l'organisation. Propositions de solutions technico-fonctionnelles : Vous serez chargé(e) de proposer des solutions innovantes et adaptées aux besoins identifiés, en tenant compte des aspects techniques et fonctionnels. Participation aux ateliers avec les équipes MOE : Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement (Maîtrise d'Oeuvre) pour définir les spécifications techniques et assurer la cohérence des solutions proposées.

Nous recherchons un Chef de projet infrastructure (H/F) En tant que Chef(fe) de projet infrastructure vous êtes l’interface avec le client ainsi que les équipes métiers et techniques. Missions * Gérer les projets de mise en œuvre d’applications ou d’infrastructures selon les standards de gestion de projet du client depuis la phase de lancement du projet jusqu’à l’implémentation en production * Définir les processus et procédures opérationnelles à mettre en œuvre * Assurer la responsabilité des budgets , des délais et de la qualité des projets délivrés * Constituer et animer des comités de pilotage et des groupes de travail * Assurer la responsabilité du reporting du portefeuille projets * Piloter les ressources allouées en évaluant les priorités et les risques pour chaque projet * Avoir un rôle de conseil auprès de la maîtrise d’ouvrage * Proposer des actions d’amélioration concernant les processus mis en place au sein de la Production

COGEFI Formation , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires, un cabinet comptable, un profil Assistant comptable (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Participer à la saisie des écritures comptables Assister dans le suivi des comptes fournisseurs et clients Contribuer à la préparation des déclarations fiscales et sociales Aider à la réalisation des rapprochements bancaires Participer à l'établissement des bilans et des états financiers Conditions de l'offre : Formation pratique au sein d'une équipe expérimentée Possibilité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine de la comptabilité Accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Rémunération conforme aux dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage Démarrage le 01/09/2025

L’agence DSI Group Luxembourg recherche actuellement un IT Infrastructure migration Project Manager F/H. L'environnement de travail de cette mission étant totalement anglophone, nous recherchons une personne bilingue anglais-français. Vos missions : Dans le cadre d’un possible déménagement de notre siège social vers un nouveau bâtiment, nous recherchons un(e) Chef de projet hautement organisé(e) et rigoureux(se) pour superviser l’approvisionnement, la contractualisation et la mise en œuvre des équipements et infrastructures informatiques nécessaires à cette transition. Approvisionnement & Contractualisation : Définir les besoins techniques et fonctionnels pour l’achat d’équipements informatiques. Réaliser une veille marché pour identifier les fournisseurs et solutions adaptés ; Gérer le processus d’appel d’offres (RFP), incluant la sélection des fournisseurs et les négociations contractuelles ; Veiller à ce que les activités d’approvisionnement soient conformes aux politiques internes et aux budgets. Gestion de projet & Mise en œuvre : Élaborer les plannings de projet, les budgets et les plans de ressources pour le déploiement des équipements informatiques ; Coordonner les équipes internes, les fournisseurs et les sous-traitants afin de garantir une livraison et une installation dans les délais ; Superviser la configuration et le déploiement de l’infrastructure réseau (filaire et sans fil), des téléviseurs, des systèmes de visioconférence/audio et des solutions d’impression ; Identifier et atténuer les risques projets, résoudre les problèmes éventuels durant la mise en œuvre. Planification & Exécution du déménagement : Définir une stratégie de relocalisation pour les collaborateurs et leur matériel informatique existant ; Coordonner les installations de postes de travail avec les responsables de département et les équipes des installations ; S’assurer du transfert efficace de l’infrastructure IT et des matériels utilisateurs (ordinateurs, écrans, périphériques) ; Réduire au minimum les interruptions et garantir une transition sans accroc vers le nouveau site. Gestion des fournisseurs & parties prenantes : Servir de point de contact principal pour les prestataires et fournisseurs ; Maintenir des relations avec les parties prenantes clés des équipes IT, des services généraux et des achats ; Suivre la performance des fournisseurs et s’assurer du respect des termes contractuels. Support post-implémentation & optimisation : Superviser les phases de test, validation et assurance qualité des systèmes IT installés ; Proposer des optimisations et des pistes d’amélioration des systèmes ; Élaborer des documentations et supports de formation pour les utilisateurs internes ; Suivre le cycle de vie des équipements et anticiper les renouvellements ou mises à jour nécessaires.

DSI Group recherche actuellement un Chef de Projet Déploiement Applicatif, pour l'un de ses clients basé au Luxembourg. Vos missions : Guider les clients dans le choix et la configuration des produits existants ; Accompagner les clients dans la mise en place de ces produits, en assurant une compréhension précise de leurs besoins ; Assurer une excellente communication avec les utilisateurs non techniques ; Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes : solution designers, administrateurs de plateforme, responsables produits, et chefs de projet ; Suivre avec précision toutes les étapes de la configuration des produits pour garantir une implémentation réussie ; Identifier et résoudre les problèmes qui peuvent survenir lors de la configuration des solutions.

Contexte de la mission Dans le cadre des activités de la Direction de la Cybersécurité et des Risques Numériques (DCRN) d’un grand groupe du secteur de l’assurance, un programme stratégique nommé CyberSafe a été lancé pour renforcer la posture de cybersécurité globale de l’organisation. Afin de soutenir la gouvernance du programme et de piloter des chantiers techniques à fort enjeu, une mission de Chef de projet / PMO est ouverte au sein de l’équipe transverse cybersécurité. Le ou la consultant(e) interviendra en coordination étroite avec la direction de programme, les chefs de projets techniques, les experts sécurité, ainsi que les parties prenantes métiers. Objectifs et livrables Volet PMO transverse du programme CyberSafe : Mettre à jour et maintenir le plan de charge global du programme en lien avec les chefs de projets (CDP) et la direction. Piloter le référentiel des livrables : suivi rigoureux des jalons, alerte en cas de dérive, consolidation des consommés vs prévisionnels, et analyse des écarts. Produire les reportings réguliers à destination du management (tableaux de bord, météo projets, indicateurs de pilotage). Volet pilotage de projet – MFA & OIPM : Le consultant prendra en charge la gestion de deux projets techniques stratégiques autour de l’authentification forte et de l’optimisation de la gestion des identités : Déploiement d’un portail d’auto-dépannage de mot de passe intégrant une solution MFA. Lancement d’un pilote sur un périmètre restreint avant généralisation. Animation de la communication projet pour accompagner l’adoption. Pilotage opérationnel : Élaboration des plannings détaillés et suivi des jalons. Suivi budgétaire des projets. Préparation et animation des comités de pilotage et de suivi. Coordination des acteurs techniques, métiers et sécurité. Gestion des risques, anticipation des points de blocage. Mise en œuvre du plan de conduite du changement.

CITECH recrute ! 🚀 ✨ Vous êtes un(e) chef(fe) de projet expérimenté(e) et vous souhaitez contribuer au développement d’outils stratégiques pour une entreprise reconnue ? Nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons un(e) Chef de projet - Administration MS Project (H/F). 🔎 Contexte de la mission L’équipe est mobilisée sur le développement de nouveaux outils de pilotage et de gestion de projet. Dans l’attente de la finalisation des développements en cours, l’équipe met à disposition Ms Project et accompagne les directions métiers dans son utilisation. Votre rôle principal sera d’assurer l’accompagnement et le support des utilisateurs sur cet outil stratégique. 📌 Vos missions principales 🔹 Recueillir et analyser les besoins métiers pour proposer des solutions adaptées 🔹 Accompagner les directions métiers à la prise en main et l’utilisation de MS Project 🔹 Administrer et paramétrer MS Project pour répondre aux besoins spécifiques 🔹 Assurer le support utilisateur et la résolution des problématiques fonctionnelles

Le business analyst prend en charge des études fonctionnelles du projet. A ce titre, il recueille les besoins des métiers et leur propose des solutions de mise en œuvre. Pour cela, il maîtrise donc les compétences nécessaires aux actions ci-dessous : - participer aux échanges avec les métiers pour les accompagner dans leur expression de besoin - étudier l’existant afin de reprendre les fonctionnalités incontables dans la future application - s’assurer de la mise à jour de la documentation conceptuelle du projet (description des processus, diagramme d’orchestration) - aider au maintien de la cartographie des tests de non-régression et suivre la maintenance de leur automatisation Avec l’équipe de développement, il formalise des solutions pour répondre aux besoins, en faisant preuve de sa capacité à interagir avec les autres contributeurs aux projets - Echanger avec l’ensemble des applications contribuant au projet, et particulièrement avec les développeurs de l’application poste de travail pour concevoir la solution - proposer des solutions dans l’application (rédiger les diagrammes de conception) ou dans des applications contributrices (écosystème décès, référentiel d’entreprise, , …), les soumettre aux métiers et définir conjointement la solution cible - administrer les paramétrages d’application Il suit la mise en œuvre des demandes selon le planning et effectue les pre-test avant les recettes - Participer au daily de l’équipe - Remonter les question et remarques auprès des métiers ou des demandeurs - Participer aux ateliers de présentation - Echanger avec le test manager sur le contenu des recettes - Effectuer les tests de VFG, avant démarrage des recettes Enfin, le business analyst fait preuve de qualité d’autonomie, d’écoute et de partage lors des nombreux points d’équipe projet au cours desquels il a l’occasion de : - formaliser les demandes, les solutions, - décrire les US, planifier les sprints avec les développeurs, suivre les recettes, participer aux instances agiles, suivre le déroulement de test de non-régression, s’assurer du respect des normes CNP assurance, définir et suivre les productions sous contrôle lors des mises en production - participer aux instances des projets dans lesquels l’application est contributrice et intégrer des besoins dans le back log et les sprints de l’équipe - restituer le bon déroulement des actions ou les points de blocage auprès du responsable - être force de proposition afin de respecter les engagements de planification

🔍 Contexte de la mission : Dans le cadre de l'administration et de l'évolution de son outil de gestion de portefeuille projets (PPM) , notre client recherche un expert Sciforma , à la fois fonctionnel et technique , pour accompagner les équipes dans l’usage, la maintenance et l’optimisation de la solution. 🎯 Objectifs & périmètre : Administration complète de Sciforma (fonctionnelle et technique) Prise en charge du support utilisateurs niveau 1 et 2 Participation active à la qualification des besoins de l’équipe PPM (PIL) Accompagnement des utilisateurs dans l’usage de l’outil et dans la gestion du planning, des charges et des données Assisté du responsable d'activité, Participation à la clôture des cycles PPM (mensuels, trimestriels) et aux actions de communication Contribution au contrôle qualité et à l’exhaustivité des données dans l’outil 📄 Livrables attendus : Documentation à jour (paramétrage, modes opératoires, cahier de tests, etc.) Rapports et tableaux de bord Suivi des évolutions et des incidents Actions de support, formation et assistance utilisateur

Nous recherchons pour notre client situé dans la région Rhône alpes un Responsable Technique/maintenance dans le secteur agroalimentaire . Garant du bon fonctionnement technique et industriel du site, pour superviser deux ateliers de production et encadrer une équipe de trois techniciens . En charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que de la mise en service des nouveaux équipements. Missions principales : - Supervision technique : assurer le bon fonctionnement des équipements et des infrastructures des ateliers. - Maintenance : organiser et piloter la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, automatismes, gestion des fluides, production de chaud et de froid). - Mise en service du neuf : assurer l’installation et l’optimisation des nouveaux équipements. - Management : encadrer et accompagner une équipe de 3 techniciens, organiser leur travail et développer leurs compétences. - Gestion des énergies et des fluides : garantir la disponibilité et l’optimisation des ressources (eau, vapeur, électricité, gaz, réfrigération, etc.). - Réactivité et gestion des urgences : intervenir en cas de panne critique et organiser les interventions en urgence. - Veille et amélioration continue : proposer des améliorations techniques pour optimiser la performance et la fiabilité des équipements. - Astreintes : assurer des astreintes certains week-ends pour garantir la continuité de production. - Idéalement avoir une connaissance de la programmation des automates Schneider

Qui sommes-nous ? On est une ESN spécialisée dans le domaine des infrastructures à taille humaine, avec plus de 30 ans d’histoire. Mais ce qui fait notre vraie différence ? On ne se contente pas de dire qu’on valorise nos collaborateurs, on le prouve au quotidien. Chez Artemys , on crée un univers où l’humain passe avant tout . Des valeurs ? Oui, et pas qu’en théorie Convivialité , parce que bosser dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité , pour que chaque membre de l’équipe ait sa place et une voix Écoute , parce qu’on est convaincus que vos idées comptent autant que votre travail. 📍 Le terrain de jeu ? Notre siège est situé au cœur du dynamique 10e arrondissement de Paris, mais nos opportunités de postes s'étendent dans tous les arrondissements parisiens et la proche banlieue. Votre mission (si vous l’acceptez) : Déployer des procédures de gestion de cybercrise Suivre le déploiement d’outils cyber dans plusieurs pays européens Gérer le planning, la comitologie et l’organisation des comités (COPIL, hebdo…) Suivre l’avancement des différents chantiers + faire des relances Suivre les risques du projet Gérer la documentation et les livrables Assurer la communication projet L’environnement technique : Expérience PMO dans un contexte DSI + cybersécurité Organisation & rigueur dans le suivi (plannings, livrables, relances…) Bonne communication (COPIL, com projet, reporting) Aisance avec les outils de pilotage et gestion de risques Vous, notre perle rare : Vous avez 5 ans d’expérience (minimum) en environnement challengeant Vous avez déjà travaillé avec des grands comptes Vous parlez anglais (niveau conversationnel) Vous êtes rigoureux, agile, force de proposition et à l’aise à l’écrit Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : TJM : 450- 520 € (Selon votre expertise) Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidater !

CITECH recrute ! 🚀 ✨ Vous êtes un(e) chef(fe) de projet expérimenté(e) et vous souhaitez contribuer au développement d’outils stratégiques pour une entreprise reconnue ? Nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet - Administration MS Project (H/F) pour une mission à STRASBOURG. 🔎 Contexte de la mission L’équipe est mobilisée sur le développement de nouveaux outils de pilotage et de gestion de projet. Dans l’attente de la finalisation des développements en cours, l’équipe met à disposition Ms Project et accompagne les directions métiers dans son utilisation. Votre rôle principal sera d’assurer l’accompagnement et le support des utilisateurs sur cet outil stratégique. 📌 Vos missions principales 🔹 Recueillir et analyser les besoins métiers pour proposer des solutions adaptées 🔹 Accompagner les directions métiers à la prise en main et l’utilisation de MS Project 🔹 Administrer et paramétrer MS Project pour répondre aux besoins spécifiques 🔹 Assurer le support utilisateur et la résolution des problématiques fonctionnelles

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients grand compte d'un expert MS-Project. Expert MS-Project pour développer des templates destinés à mieux suivre les projets. En plus d’être un expert technique, la personne devra être pédagogue pour accompagner les équipes dans la mise en place. La mission se trouve dans le centre de Paris, avec un télétravail partiel. Nous recherchons quelqu'un pour un démarrage ASAP. Merci de m'envoyer votre CV actualisé avec votre dernière mission et vos coordonnées présent sur le CV.

Lieu : Lognes Plage horaire : 09h00 – 18h00 Temps de travail : 38h/semaine Astreintes / HNO : Aucune Télétravail : Présence sur site obligatoire pendant les 3 premiers mois Jusqu’à 2 jours par semaine ensuite, sous condition d’autonomie Si l’autonomie n’est pas acquise après 6 mois, la mission sera arrêtée 🎯 Objectif de la mission : Coordonner les demandes, organiser les opérations liées au maintien en condition opérationnelle et assurer le suivi des activités dans un environnement structuré. Le consultant sera un relais clé entre les équipes internes et les partenaires. 🛠️ Activités principales : Suivi de l’activité et accompagnement des équipes de production et d’expertise Coordination fonctionnelle des demandes et des opérations planifiées Diffusion des bonnes pratiques et animation de la montée en compétences de l’équipe Suivi des indicateurs, analyse et proposition d’axes d’amélioration Représentation du service aux comités de changement Élaboration et suivi du plan de charge en lien avec les projets cadrés Communication claire et proactive autour de l’avancement des activités

Serez-vous notre prochain Dragonnier ? Rejoignez notamment Kévin et Pierre Valentin ! Ils sont prêts à accueillir un(e) vrai(e) passionné(e) afin de renforcer notre pôle développement forfait (.Net, Java, PHP) : Vous êtes prêt à vous investir à nos côtés, sur les étapes de : Pilotage des projets ( forfait et TMA ) en garantissant le respect de nos engagements Réalisation du chiffrage Conception fonctionnelle en collaboration avec nos clients Rédaction des spécifications fonctionnelles Construction des wireframes Gestion des plannings Encadrement des équipes et suivi de l’avancement des projets Suivi client Ancien développeur ou avec une solide base de compétences techniques , vous êtes habitué à la gestion multiprojets (Web, mobile, métier) depuis au moins 3 ans et idéalement en ESN au sein d’un pôle forfait.