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Le chef de projet pilote le projet des spécifications jusqu'au déploiement (partie process métier et outillage). Dans ce cadre, le chef de projet devra : 1. Piloter les différentes chantiers du projet (Revue modèle de rôles, Revue des processus, de gestion des accès, intégration de la nouvelle solution, recette métier, déploiement, revue des comptes, décommissionement de l'ancienne solution, ...) 2. Suivre l'avancement des chantiers conduite du changement et transformation 3. Veiller à la bonne traduction des exigences Métiers en processus et fonctionnalités en vérifiant régulièrement auprès du porteur Métier 4. Assurer le suivi de l'avancement des différents chantiers dans le respect du planning 5. Assurer l'interlocution avec les différentes parties prenantes : editeur, intégrateur, RSSI/DPO, Métiers, IT, ... 6. Organiser et coordonner les actions de l’équipe projet dans le respect des jalons 7. S'assurer de la couverture de la recette de bout en bout. Organiser et piloter l'avancement de la recette. 8. S'assurer de la production des PV de recette dans le respect du planning initial 9. Consolider les éléments de pilotage (plan de charge, plan de sollicitations des ressources, planning, consommés…) 10. Remonter les alertes au porteur métier et aux instances de pilotage 11. Produire les documents de gouvernance projet (Support CHECK PROJET, Bilan à chaud ...) 12. Prendre en charge la rédaction des livrables (Supports : COPIL, Comité éditeur, Comité opérationnel, CR réunions, ... ). 13. Animer les instances du projet notamment les COPIL et Comop

Vous rejoindrez notre équipe IT qui intervient au sein d'un établissement de Santé. Vos missions consisteront à contribuer: Participer aux différents projets IT Santé, Analyse de l'existant, Rédaction et formalisation du cahier des charges, Prendre en main le circuit du parcours du dossier administratif du patient: rendez-vous et système de facturation, Accompagner les équipes dans la reprise de données, Suivi des aspects fonctionnels, techniques, Mettre en place le planning, le reporting d'activités, et évaluer les risques, Suivi des déploiements, Assurer l'accompagnement et la formation des utilisateurs,

Missions principales : 1. Gestion de projet : - Planifier, organiser et coordonner le projet d'intégration. - Assurer le respect des délais, des budgets et des standards de qualité. - Suivre l'avancement des projets et effectuer des rapports réguliers. 2. Coordination des équipes : - Communiquer de manière transverse auprès des équipes sur l'avancement et les impacts du projet. - Collaborer avec les équipes internes (technique et métier) pour garantir une intégration fluide. - Animer des réunions de suivi et de coordination. 3. Relation client : - Être l'interlocuteur principal du client pendant la phase d'intégration. - Comprendre les besoins du client, proposer des solutions adaptées et validées par les équipes métier et techniques. - Assurer la satisfaction du client et gérer les éventuels problèmes ou réclamations. 4.Accompagnement au changement : - Rédiger et mettre à jour la documentation technique et métier liée aux projets d'intégration. - Former les clients sur les process et fonctionnement.

Contexte : Dans le cadre de la transition de MS BI vers DigDash, ainsi que pour la collecte des besoins des utilisateurs et l'implémentation d'un curseur relatif au RGPD, je recherche un Chef de Projet Décisionnel (5 ans d'expériences sur le poste minimum) pour soutenir ces initiatives. Détails du poste : - Disponibilité : 2 à 2,5 jours par semaine. - Mobilité : Déplacements nécessaires à Melun. Missions principales : 1. Assister à la collecte et à la formalisation des besoins des utilisateurs. 2. Accompagner la migration de MS BI vers DigDash. 3. Développer un curseur RGPD pour structurer les validations. 4. Soutenir et coordonner les actions de 6 chefs de service et 3 chefs de projet junior. 5. Compétences sur Talend et DigDash sont appréciées.

Le projet BMS également appelés broadcast management systems est en cours au sein et doit permettre de remplacer les outils actuels par un outil standard du marché. Contexte et Enjeux Le renouvellement du BMS fait partie de ces projets de transformation. La solution retenue est une solution du marché très configurable, qui ne nécessite pas ou très peu de développement spécifique pour répondre aux besoins. Il a été acté d’utiliser la solution fournie par l’éditeur sans la contraindre à une personnalisation. L'objectif du projet est la mise en place d’un BMS unique, intégrée aux systèmes de diffusion existants. Le périmètre du déploiement du futur BMS est composé des processus suivants : • Avant programmes et programmes ; • Contrats et stock ; • Programmation linéaire et non linéaire pour les différentes chaines du groupe disposant de systèmes techniques différents ; MISSIONS Sous la supervision du Directeur de projet, une équipe de product owners a la charge de conduire les lots fonctionnels. Ces PO pilotent chaque lot avec un binôme de responsables de domaine fonctionnel dont la mission est de garantir l’adéquation entre les besoins métier et le produit. Cette équipe restreinte est le canal de communication privilégié avec l’éditeur sur le domaine fonctionnel en question et fait le relais avec une communauté plus large de représentants des métiers Les lots fonctionnels sont : • Programmes • Stock • Finance • Macro-programmation • Micro-programmation • Programmation non-linéaire • Autopromotion • Gestion des médias et diffusion • Post-diffusion, consommation des droits et réglementaire • Droits d’auteur Ces lots fonctionnels sont complétés par des lots transverses : • Cybersécurité • Administration fonctionnelle • Reporting et décisionnel • Référentiel et traduction • Développements et intégration • Migration / reprise de données • Conduite du changement TACHES • Coordination des activités internes projet • Organisation, préparation des supports et co-animation des comités (comité projet, comité de suivi, comité de pilotage, comité de direction…) • Formalisation des comptes rendus • Construction de la base documentaire du projet • Coordination des lots • Reporting projet, suivi du planning en lien avec le directeur de projet • Accompagnement du directeur de projet dans l'identification et la gestion des risques

Bienvenue à bord de la galaxie Proxiad ! Créée en 1997 et spécialisée dans les services numériques, Proxiad accompagne ses clients dans leurs projets innovants, grâce aux expertises de ses collaborateurs. 1200 salariés, répartis entre la France et l’étranger, développent en permanence leur savoir-faire et leur savoir-être afin d’apporter de la valeur ajoutée aux activités de nos entreprises partenaires. Proxiad met tout en œuvre pour accompagner ses Talents dans l’acquisition de compétences, et dans leur plan de carrière. L’entreprise porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs, grâce à un suivi RH renforcé, en complément du suivi de mission avec le manager. Ecoute, proximité, bienveillance, c’est ce qui vous attend chez Proxiad ! Afin de rassembler ses collaborateurs et de partager des moments conviviaux, l’entreprise organise régulièrement des évènements : afterworks, team event, meet-up, challenges… Alors, envie de rejoindre l’aventure ? Actuellement, nous recherchons notre futur Responsable du Centre de Services Proxiad ! Les missions principales sont : - Développer le Centre de Services (nouvelles offres commerciales, avant-ventes, propositions, expertises), - Pilotage de l'activité (CA, marge opérationnelle...), - Garantir le Delivery de l'ensemble des pretsations réalisées par le CDS (projets, missions d'expertise, forfaits, TMA), - GPEC des collaborateurs (staffing en lien avec la team Recrutement, EA, formations, Gestion de carrières).

Dans le cadre de leur migration S4 HANA (de grande ampleur), notre client recherche un profil contrôle de gestion ayant impérativement une expérience sur les projets IT : Les missions : Gestion financière et stratégique Gestion budgétaire et contrôle des couts Rapports financiers et analyses Gestion des risques et conformité Suivi des performances

Dans le cadre d'un projet de Transformation en compétitivité Auto, vous interviendrez sur la mise en place du nouveau moteur de tarification et de l'évolution des offres produits et leurs parcours clients. A ce titre, vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Coordonner les différents acteurs Moe, Moa, Métiers lors de la phase de recueil des besoins Suivre pour le compte de la MOE, en collaboration avec le directeur de programme, le prestataire de service retenu pour le cadrage technico fonctionnel Piloter en collaboration avec les architectes et urbanismes les différentes études de faisabilité du projet Préparer les éléments nécessaires au lancement d'un POC et d'un RFP visant à sélectionner un outil de tarification Suivre les différentes actions et différents jalons du projet. Garant du respect des planning, livrables et du budget Préparer les supports des différentes instances de pilotage du programme A moyen terme : Piloter et assurer la mise en œuvre des évolutions/projets dont vous aurez la charge dans le respect de la qualité, coûts et délais définis avec les intervenants, des process et normes Mettre en place un plan de communication autour des différents projets et instances Mettre en oeuvre et piloter le planning des travaux de l'équipe et des contribution Coordonner les différents prestataires Effectuer un reporting régulier et rigoureux au directeur de programme

Contexte Objectif global : Accompagner Chef de projet technique MISSIONS : Au sein d’une équipe composée de 11 ingénieurs, 5 à Paris et 6, le chef de projet aura pour rôle de : Suivre l’avancement des projets qui lui seront confiés : mise en place d’ateliers de travail, mise en place et participation à des comités, rédaction de livrables à destination du métier mais aussi des directions (minutes, support de Copil, d’Opco…), pilotage technique des projets… Assurer l’interface avec les experts des autres domaines et le métier Participer à la mise en œuvre de nouveaux process ou des outils (scripting, powershell, outils du marché) et rédiger les livrables y afférents, avec le concours des ingénieurs Participer aux études ou évolution de l’architecture technique générale ainsi qu’à la qualification des plateformes informatiques Traiter les demandes clients internes (Compliance) : test, validation, mise en place de nouvelles solutions Analyser et suivre les performances de l’infrastructure Participer au maintien en condition opérationnelle des infrastructures, basées sur des serveurs Windows (physiques et virtuels) réparties dans 3 plaques (Europe, USA et Asie) Participer aux astreintes de l’équipe 7/7, 24/24 (environ toutes les 6 semaines), plage horaire 08h-20h. Participer à la veille technologique Contrainte forte du projet : Bon niveau d'anglais

CONTEXTE L’entité Conseil et Projets Indemnisation MMA gère des projets IT de différentes tailles Dans un contexte de surcroit d’activité, un pilote SI est recherché pour mener à bien plusieurs projets qui sont à des stades différents : participation aux études amont, écriture du cahier des charges ou pilotage de la mise en œuvre Les projets confiés sont menés selon plusieurs méthodes (classique ou principes Agiles). MISSIONS : Concevoir : - Sécuriser la collecte des entrants : cadrages, cadres d’architecture, etc. - Piloter et s’assurer de l’animation des conceptions de son chantier en prévision des différentes montées de version, etc. Construire : - Avec le responsable du projet, et chaque chantier … la liste des livrables - Piloter l’avancement des travaux et rechercher les contributions nécessaires des équipes Legacies/Socles identifiées à date ou non - Traiter les dépendances planning (adhérences, livrables, inits…) et techniques (environnement, interfaces…) avec les autres chantiers / projets MMA et les contributeurs externes au programme & partenaires extérieurs - Sécuriser les opérations de MEP nécessaires au bon fonctionnement (exigences non fonctionnelles incluses telles que performance…) Contribuer : - Soutenir les équipes opérationnelles dans la réalisation de certaines actions § Piloter : - Mettre en place les instances de pilotage des différents chantiers (planifier, préparer et animer) - Instancier le suivi des différents chantiers et gérer les risques du projet - Coordonner les différents acteurs du projet Pour réussir cette mission, la société devra fournir les prestations suivantes : • Le plan d’actions et les livrables associés, en coordination avec l’ensemble des équipes en charge métier et IT. • Être à l’aise dans la relation avec les métiers : compréhension de l’expression de besoin, … • Organisation de réunions, Compte rendus • Rédiger certaines spécifications en lien avec les équipes • Participation à l’élaboration de supports d’instance • Mise à niveau des outils de pilotage (charge, consommés, atterrissage, planning, risques, …) • Animer la relation entre les équipes IT, les métiers et l’IT en lien avec le pilote métier et les nombreux acteurs DTSI de la marque (CMP, Développement, Validation, Architecture, Production, …) • Rédaction de livrables (cadrage, supports de réunion/comité, CR, …). • Reporting des activités. • Tenir à niveau des outils de pilotage

Ce que vous ferez : 1️⃣ Gestion et standardisation des applications IT à l’échelle mondiale : Piloter l’identification et la rationalisation d’un portefeuille de 400 applications utilisées dans 50 entités réparties à travers le monde. Cartographier l’ensemble des applications : applications locales, globales, métiers et utilitaires . Mettre en place des processus standardisés de mise à jour et de gestion des applications , en garantissant un équilibre entre les exigences de sécurité et les capacités des équipes opérationnelles. Travailler avec les équipes locales et les fournisseurs pour assurer une intégration fluide et une maintenance efficace des applications sur les postes de travail des collaborateurs. Définir et optimiser les flux de validation et de déploiement des mises à jour applicatives afin d’assurer une continuité de service sans impact pour les utilisateurs finaux. Assurer une communication fluide avec les parties prenantes (reporting et suivi). 2️⃣ Mise en place et déploiement d’un Bureau Virtuel O365 (Windows 365 / Azure Virtual Desktop) : Définir les besoins métiers et techniques pour la mise en place d’une solution de virtualisation des postes de travail à l’échelle du Groupe. Analyser et comparer les différentes solutions possibles ( Windows 365, Azure Virtual Desktop ), en prenant en compte les coûts, les avantages, les risques et les limitations . Concevoir un arbre de décision clair permettant d’identifier les cas d’usage adaptés à chaque solution. Travailler en étroite collaboration avec les équipes Virtualisation, Cloud et Sécurité pour assurer une mise en œuvre alignée sur les standards du Groupe. Définir et piloter les phases de tests et de validation . Accompagner les équipes locales dans l’ adoption et le déploiement de la solution . Assurer une gestion proactive des incidents et des retours utilisateurs . 3️⃣ Coordination des équipes IT internationales et suivi des projets : Être le point de contact principal pour la gestion des projets liés aux infrastructures de postes de travail et assurer un pilotage transverse impliquant plusieurs équipes. Animer des comités de pilotage et des réunions de suivi . Travailler avec des équipes multiculturelles et décentralisées pour garantir une exécution harmonisée des projets. S’assurer de la bonne adoption des processus et outils par les équipes opérationnelles, en anticipant les résistances au changement et en mettant en place des actions d’accompagnement. Gérer les risques et les priorités . 4️⃣ Documentation, communication et reporting : Rédiger et maintenir à jour l’ensemble de la documentation technique et fonctionnelle associée aux projets. Préparer et animer des supports de communication et de formation pour les équipes techniques et les utilisateurs finaux. Produire des tableaux de bord et des indicateurs de suivi pour assurer un reporting clair et structuré auprès du top management et des parties prenantes. Participer à l’ animation des communautés IT internes à travers des newsletters, webinars, ...

Vous renforcez notre équipe afin d'optimiser la solidité en cas de crise, ou de sinistre pour être en mesure d'assurer les engagements vis à vis des interlocuteurs. A ce titre, vous serez en charge de contribuer à/au (x): Définition de la démarche du plan de continuité d'activités et du suivi de son efficacité, Faire progresser la maîtrise des dispositifs de continuité dans un cycle d'amélioration continue, Veiller à l'efficacité des dispositifs et leur alignement, Mettre en place les actions de reporting, de communication et de conduite de changement, Accompagner le management opérationnel dans l'identification des besoins de continuité de leurs activités, Organiser les exercices PCA permettant d'éprouver les solutions de continuité mise en oeuvre et la rédaction des PV, Elaboration de la documentation PCA: politique et procédures, plan de gestion de crise, plan de gestion du personnel, Participer aux instances et ateliers avec la direction des Risques,

Spécialisé dans le secteur bancaire, l'entreprise recherche un Chef de Projet IT SIRH pour piloter plusieurs applications en mode SaaS au sein de la division SIRH. Vous intégrerez une équipe de 7 personnes (Business Analysts, Chefs de Produit, Chefs de Projet) et serez en charge de la coordination et du suivi des projets SIRH. Missions principales : Assurer le pilotage métier et applicatif des solutions SIRH en mode SaaS. Coordonner les différentes parties prenantes et assurer une communication efficace avec le Comité de Direction (CODIR) . Organiser et animer les comités de suivi et de validation des projets. Assurer le suivi des évolutions fonctionnelles et garantir leur bonne implémentation. Rédiger des rapports et supports de présentation pour les instances décisionnelles. Collaborer avec les équipes IT pour assurer la mise en œuvre des évolutions techniques et réglementaires.

Nous recherchons un chef de projet expérimenté en COBOL pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion de projets informatiques, ainsi qu'une expertise technique en développement et maintenance d'applications COBOL. Planifier, coordonner et superviser les projets de développement et de maintenance des applications COBOL. Assurer la liaison entre les équipes techniques et les parties prenantes pour garantir la bonne exécution des projets. Gérer les ressources du projet, y compris les budgets, les délais et les équipes. Identifier et résoudre les problèmes techniques et organisationnels qui pourraient survenir au cours du projet. Assurer la qualité des livrables et veiller à ce qu'ils répondent aux exigences des clients. Rédiger des rapports de suivi de projet et communiquer régulièrement avec les parties prenantes.

Dans le cadre de sa stratégie pour rester leader sur ses marchés historiques et accompagner son ambition de développement et de services à ses clients, notre client a décidé d'engager la refondation de ses systèmes d'information, dont le domaine Santé/Prévoyance. Dans ce contexte de grande transformation, nous recherchons un chef de projet IT/Métier (F/H) en préembauche ou CDI dès que possible. Vos principales missions sont les suivantes : 1.Cadrer et organiser : Cadrer, structurer et organiser chaque étape du projet (Cadrage, Réalisation, Déploiement) Prendre en compte les contraintes du Groupe et identifier les impacts du projet Définir les moyens nécessaires à la mise en œuvre du projet (budgets, ressources, techniques, Change, ... ) Constituer l'équipe projet en fonction des compétences nécessaires Préparer le passage en mode RUN 2.Animer : Manager fonctionnellement l'équipe projet Planifier les tâches nécessaires à la production des livrables Animer les travaux de chaque étape du projet, des études et des diagnostics selon le contexte du projet 3.Suivre l'avancement : Détecter, qualifier les risques et mener le plan d'action associé Détecter et coordonner les dépendances externes au projet Garantir le respect de l'application de la méthodologie retenue pour le projet Mesurer l'avancement des tâches et des livrables S'assurer du respect du budget et des jalons clé 4.Rendre compte et communiquer : Préparer et animer les instances de pilotage et formaliser les décisions & plans d'actions Escalader vers les instances ad hoc en fonction de la situation Proposer des décisions aux instances de pilotage ad hoc et les décliner en plan d'actions S'assurer de la bonne communication du projet : ' avec les instances de pilotage du projet ' au sein de l'équipe projet ' auprès des autres Directions en lien avec le projet (métiers, utilisateurs, ...)

Dans le cadre du programme de modernisation de son SI, vous serez en charge d'accompagner les projets identifiés dans la roadmap. Vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Réaliser le cadrage du projet et à la définition des processus cibles communautaires Rédiger les spécifications/users stories Rédiger les cahiers de recette Réaliser la recette MOA Coordonner les tests des caisses régionales leader sur les domaines concernés Préparer les formations et le déploiement de la solution à l’ensemble des caisses régionales Livrables attendus sont les suivantes : Cahier des charges Spécification/ users stories Cahier de recette Guide utilisateurs de l’outil Guide de formationDans le cadre du programme de modernisation de son SI, vous serez en charge d'accompagner les projets identifiés dans la roadmap.