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🚀 Freelancing : Expert Sécurité & Gestion des Risques M365 🚀 🎯 Contexte Notre client recherche un Expert Sécurité & Gestion des Risques M365 pour renforcer l’équipe sécurité workplace L’objectif de cette mission est de garantir la sécurité, la continuité et la gestion des risques des services incluant : ✅ Poste de travail : Windows, Mac, Active Directory, SCCM, JAMF ✅ Collaboratif : Messagerie Exchange, sécurité mail, outils M365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Power Platform) ✅ Sécurité du poste de travail : McAfee, Microsoft Defender, Tanium ✅ Conformité & réglementation : Audit, protection des données, gestion des fournisseurs Missions Principales 🔹 Analyser et évaluer les risques sécurité et proposer des mesures adaptées 🔹 Participer aux POC techniques et assurer le suivi des projets en tant qu’architecte sécurité 🔹 Contribuer aux campagnes de mise en conformité sécurité et aux audits (IAM/PAM, tests d’intrusion) 🔹 Piloter la gestion des risques liés aux prestations et sous-traitances (TPRM - Third Party Risk Management) 🔹 Assurer l’intégration des aspects réglementaires (GDPR, protection des données) dans les projets IT 🔹 Rédiger et maintenir la documentation contractuelle et de sécurité 🔹 Sensibiliser les équipes et assurer une veille sur les nouvelles menaces et bonnes pratiques

Notre client souhaite renforcer la gouvernance et l’usage de la suite Microsoft 365 (SharePoint, Teams, Power Platform) au sein d’un environnement international. Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour piloter l’implémentation et l’évolution de bonnes pratiques M365, assurer la cohésion des équipes et garantir la réussite de ce déploiement stratégique. Notre client souhaite renforcer la gouvernance et l’usage de la suite Microsoft 365 (SharePoint, Teams, Power Platform) au sein d’un environnement international. Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour piloter l’implémentation et l’évolution de bonnes pratiques M365, assurer la cohésion des équipes et garantir la réussite de ce déploiement stratégique.

Nous recherchons un ingénieur expérimenté en efficacité/transition/conservation énergétique pour rejoindre son équipe. Ce rôle implique la conception de solutions améliorant l'efficacité énergétique des processus industriels, réduisant ainsi l'empreinte environnementale des clients. L’accent est mis sur l’optimisation thermique via la récupération de chaleur, la suppression de la vapeur et les pompes à chaleur . Responsabilités Analyser les flux énergétiques des sites industriels et identifier les optimisations possibles. Concevoir des systèmes et solutions éco-énergétiques pour bâtiments, équipements et processus. Réaliser des audits énergétiques avancés axés sur l’énergie thermique et recommander des améliorations. Évaluer la faisabilité et la rentabilité des projets. Collaborer avec les parties prenantes pour répondre à leurs besoins. Étudier les nouvelles technologies énergétiques et proposer leur adoption. Rédiger des rapports professionnels clairs et précis.

Nous recherchons un "Administrateur Système (H/F)" pour assurer le bon fonctionnement des systèmes et des outils informatiques utilisés par les collaborateurs de l'organisation. Vous serez chargé(e) de la gestion des postes de travail, des outils Microsoft, de l'automatisation des processus et du support aux utilisateurs. Missions principales : Gérer les postes de travail et appareils mobiles (via SCCM et Intune). Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes et applications. Administrer les outils Microsoft (Active Directory, Teams, SharePoint…). Développer des scripts pour automatiser les tâches répétitives. Gérer les licences Microsoft et les comptes utilisateurs. Fournir un support technique aux utilisateurs (incidents N2) et aider l’équipe N1. Créer et mettre à jour la documentation technique et les procédures. Appliquer les mises à jour de sécurité et gérer les correctifs sur les matériels. Participer à la planification et à l'exécution de projets liés aux systèmes.

Notre client recherche actuellement un administrateur systèmes niveau 1 et 2 Les missions sont les suivantes: Administration des postes de travail via SCCM et Intune Administration des tablettes, iPhone via Intune Maintenance et mise à jour des systèmes d'exploitation et des applications. Administration des outils Microsoft (Active Directory, Teams, SharePoint…) Développement de scripts et d'outils pour automatiser les tâches répétitives. Gestion des licences Microsoft, Revue Administration des comptes et accès utilisateurs Assistance aux utilisateurs pour résoudre les incidents techniques N2. Support à l’équipe N1. Gestion de la connaissance Création et mise à jour de la documentation technique et des procédures pour assurer une pérennité de la connaissance et de la redescente vers le N1 Mise à jour de sécurité, les correctifs sur les matériels utilisateurs Planification et exécution de projets liés à l’activité. Expertise sur les Outils Microsoft : Active Directory, Teams, SharePoint, Power Automate, SCSM, Centre de sécurité et de conformité Microsoft, SCSM, Orchestrator, Exchange, Aptitude reconnue sur l’infrastructure : Serveur Windows, VMWare, Citrix, proofpoint Maîtrise de SCCM et Intune : Administration des PC et des téléphones mobiles Compétences en Développement de Scripts : Utilisation de PowerShell pour l'automatisation Capacité à Résoudre les Incidents N2 : Gestion efficace des incidents et des demandes

En tant que « Appui au Product Owner Métier » (H/F), vous intervenez au sein d’un grand compte Corporate spécialisé dans les énergies, afin d’apporter un appui à la maitrise d’ouvrage du projet de refonte d’une application existante « GRBOOST » vers « GRBOOST V2 », outil destiné aux agents de la filiale PEI (Production Électrique Insulaire) permettant la gestion des centrales en temps différé. À ce titre, vous avez pour missions : Recueil et Analyse des demandes métiers Rédaction et/ou mise à jour des spécifications détaillées fonctionnelles à partir des besoins métiers Participation à toutes les cérémonies scrum et animation de certains ateliers technico-fonctionnels Utilisation de méthodes comme MoSCoW (Must have, Should have, Could have, Won't have) pour prioriser les exigences S’assurer que les développements de la solution backend & frontend respectent les spécifications détaillées Rédaction du cahier de recette fonctionnelle de l’application et des PV de recettes Participation à la recette fonctionnelle Proposition d'améliorations pour les processus de test et de validation Adaptation des scénarios de test en fonction des retours et des évolutions du projet Communication régulière avec le Product Owner pour discuter des résultats des tests Support fonctionnel lors de la livraison de la solution en PROD Suivi et le traitement des tickets d'incidents Réalisation de reporting et tableaux de bord sous Power BI pour le Product Owner Élaboration de la documentation utilisateur Support fonctionnel de niveaux 2 et 3 Communication régulière avec le Product Owner et les parties prenantes pour assurer une compréhension commune du projet

Missions Pour l’un de nos clients du secteur de l’assurance , nous recherchons un Ingénieur Visioconférence & Collaboration pour intégrer l’équipe Ingénierie Visioconférence et Affichages Dynamiques . Vous serez en charge de définir, piloter et supporter les solutions de visioconférence, notamment les salles MTR (Microsoft Teams Room) , et de proposer des trajectoires d’évolution technologique. En tant qu’ Ingénieur Visioconférence & Collaboration , vous interviendrez sur les activités suivantes : Pilotage des projets de déploiement : Coordonner les déploiements avec les sous-traitants, les équipes internes et les clients. Assurer le suivi des installations et la mise en exploitation des solutions. Définition des solutions et innovation : Concevoir des solutions adaptées aux besoins des utilisateurs et en cohérence avec le catalogue de services. Élaborer des dossiers techniques (cadrage, architecture, conception). Proposer des évolutions et des innovations en fonction des usages et de la veille technologique. Support et maintenance des systèmes : Assurer le support de niveau 2 & 3 sur les solutions de visioconférence et collaboration. Gérer la maintenance et les mises à jour des équipements et services. Rédiger et maintenir la base de connaissances technique. Optimisation et amélioration continue : Construire des roadmaps d’évolution pour les services de collaboration. Piloter les actions d’amélioration continue et assurer un suivi des performances .

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Analyste d'exploitation. La mission consiste à : Gestion des incidents telephonie fixes, mobiles Accompagnement des utilisateurs et des clients Définition des process d’exploitabilité téléphonie TOIP, Teams et téléphonie mobile Participation à la relation métier Technologies et Outils Genesys Teams

Chef de projet Gouvernance M365 Début souhaité : 31/03/2025 Durée estimée : 6 mois renouvelables Localisation : La Défense Télétravail : 2 jours par semaine Contexte de la mission Au sein de l'équipe Digital Workplace, l'équipe Collaboration est en charge des solutions de collaboration et de communication. Les solutions M365 constituent une part essentielle des services opérés. L'optimisation du stockage cloud M365 est un enjeu stratégique. Sans actions d'optimisation, la limite du stockage inclus dans les licences M365 sera atteinte courant 2026, en raison d'une augmentation continue des volumes. Objectifs et livrables L'équipe Collaboration recherche un chef de projet pour accompagner ce chantier et mettre en place une stratégie d'optimisation du stockage. Les principales missions seront : Définition d'un plan d'action global pour optimiser le stockage et anticiper le dépassement des quotas inclus. Identification des leviers d'optimisation du stockage. Mise en place de règles de gouvernance et d'un cycle de vie pour les documents et les espaces. Qualification, via un RFI, des outils du marché pouvant soutenir les actions identifiées. Analyse des besoins pour une extension du stockage et définition des processus associés (monitoring, demande d'extension, refacturation). Coordination des chantiers identifiés et gestion du planning. Organisation de la communication autour des enjeux du projet. Reporting régulier au management.

Système Qualité ISO 20 000 ( périmètre IT) La mission vise d’une part et principalement à assurer une animation efficace du système de management de la qualité des services IT en place et certifié au sein de la DSI du Groupe (référentiel ISO 20 000), et d’autre part à participer éventuellement à des projets qualité et Lean plus spécifiques en fonction de la feuille de route des activités. Cette ressource travaillera au sein de l’équipe Qualité de la Dsi et en étroite collaboration avec les équipes internes de la DSI pour : 1/ Animation du système de management de la qualité IT : - Organisation et animation d’ateliers collaboratifs. - Coordination et suivi des activités relatives à la qualité des services IT. - Gestion des indicateurs et suivi des performances : - Révision et suivi des indicateurs de performance clés (KPI). - Analyse et recommandations pour l’amélioration continue des processus. - participation à la préparation et à la tenue des audits de certification 2/ Gouvernance de l'information / gestion documentaire : - Suivi et mise à jour des espaces documentaires relatifs à la qualité IT. - Veiller à la conformité des documents avec les standards et certifications en place. 3/ projet de Contribution au Lean IT (si applicable) : - Identification des opportunités d’amélioration dans une logique Lean IT. - Support à l’optimisation des processus pour une meilleure efficacité des services IT. Compétences requises Le prestataire devra disposer des compétences et expériences suivantes : -Expertise en système de management de la qualité, idéalement dans le domaine IT. -Bonne maîtrise des outils informatiques liés à la gestion de la qualité et des services IT. -Compétences en animation d’ateliers et conduite de réunions. -Expérience dans le suivi et l’analyse des indicateurs de performance. -Connaissance des pratiques Lean IT souhaitée. -Bonnes capacités de communication et de rédaction. Livrables attendus -Rapports de suivi et tableaux de bord des indicateurs. -Comptes-rendus d’ateliers et propositions d’amélioration. -Mise à jour des espaces documentaires et gestion des évolutions. -Plan d’actions pour l’amélioration continue du système de management de la qualité IT.

Le chef de projet Workplace aura pour missions : Piloter les projets techniques (Autopilot, Windows 11, Renouvellement des PC, …) Organiser la gouvernance projet Organiser les Copil et Coproj Planifier le projet, définir les jalons Estimer les coûts des projets Gérer les risques Assurer le reporting projet (indicateurs de performance et tableaux de bord) Identifier les besoins en conduite du changement et les organiser avec le Change Manager Suivre les livrables et contrôler la qualité des résultats du projet

Mise en place d'un nouveau SetUp / Offre de services Nouvelle offre de service à mettre en place en Jours/ Hommes Profil idéalement Lean management, Connaissances agiles, Maîtrise des process ITIL Budgets, Abaques Mise en place d'une gouvernance Nouveaux process, conduite du changement Un profil qui connait les contrats de services serait le bienvenu. Technique : GPG, PGP (chiffrement de la data), le profil doit pouvoir intéragir avec les équipes techniques, ce n'est pas lui qui met en oeuvre. Anglais courant

Au sein de l'équipe Infrastructure et précisément l'équipe Digital Workplace, vous serez attendu pour assurer la mise en place de la transformation du poste de travail et de l’écosystème Microsoft associé et Support N3 des serveurs Windows. Votre rôle : L’expertise des environnements Windows Servers, des outils SCCM, MDT et AD La Réalisation des scripts PowerShell Le Support et le maintien en condition opérationnelle (MCO) La Gestion des obsolescences L’Intégration et sécurité de services O365 (Teams/EXOL/AAD…) La Migration de la messagerie vers Exchange Online L’Infrastructure Microsoft N3 La Mise en place des exigences de sécurité sur les composants Windows La Rédaction de procédures et documents techniques Le Transfert de compétences aux équipes RUN Le Support N3 dans un environnement : Azure AD, Intune, Windows Server 2012R2-2019, Jira.

Détails pratiques Poste : Chargé de Relation Bailleur Années d'expérience requises : Non spécifié TJM : Entre 400€ et 534€ Durée de la mission : 2 ans Mission La mission consiste à travailler au sein de la Délégation Gestion des Actifs Immobiliers. Les tâches incluent la négociation avec les bailleurs, la rédaction de baux, l'optimisation de l'occupation immobilière, la gestion des relations avec les bailleurs, l'accompagnement des régions dans leurs réflexions stratégiques d'implantation, la consolidation de la data immobilière et la gestion administrative. Compétences requises Négociations commerciales Droit des baux commerciaux Modélisations financières Excel Teams Rigueur Capacité d'organisation Leadership Empathie Esprit d'équipe Communication Pédagogie Prise de recul Vision stratégique Réactivité Partage Esprit de synthèse

Pour un client dans le secteur de l'assurance , nous recherchons un chef de projet AMOA avec de l'expérience en Case Management pour la santé pour rédiger des spécifications fonctionnelles . Il est nécessaire d'être autonome et capable d' accompagner le client dans la définition de ses besoins . Un projet est déjà en cours mais les spécifications fonctionnelles ont été partiellement rédigées. Il sera nécessaire de : Récupérer la documentation existante Corriger les éléments qui ne sont plus d'actualité (le projet continue et fonctionne par itérations) Finaliser les spécifications pour s'assurer d'une livraison adaptée aux besoins du client Nous recherchons une personne : Connaissant bien le monde de l'assurance Avec de l' expérience dans ce type de projets (avec une connaissance dans le case management ) Merci de ne pas postuler si ce n'est pas le cas.

Expérience dans la conception et l'animation de formation (présentielle et webinaire) Expérience dans l'animation d'atelier Maitrise d'outils de montage et conception graphique sont un vrai atout (par ex : suite ADOBE) La connaissance de Copilot ou de Teams Premium est un plus Softskills Bonne capacité de communication (orale et écrite) Culture du feedback (remontées les informations, prendre en compte les remarques... ) Bonne autonomie et rigueur Langues : Maitrise de l'anglais oral et écrit Autre langue est un plus (ex: espagnol)