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Contexte Dans le cadre de la direction informatique et de la production informatique et plus particulièrement du service QES Qualité et engagement de service de la production, nous un Incident Manager, pour nous accompagner dans la gestion des incidents majeurs SI du groupe. Crée en 2008, Kéoni Consulting est une société de conseil et d’ingénierie informatique spécialisée dans le secteur de la banque, de la finance de marché, et de l’assurance, et de l'industrie. Nous sommes le partenaire dans la transformation digitale des grands Comptes. Nous les aidons à transformer leur modèle économique, aligner vos processus opérationnels, sélectionner les meilleures technologies, atténuer et palier les risques liés au digital. Kéoni Consulting aide les entreprises à: Faire la différence Innover et créer Réinventer votre business Satisfaire les clients Gagner en avantages compétitifs Devenir le leader de leur secteur Devenir le leader de votre secteur Notre activité couvre la totalité du cycle de vie des systèmes d’informations (Pilotage et Gestion de projet, Conseil en MOA, Conception, Réalisation, Maintenance, Production Exploitation)

Accompagnement des équipes opérationnelles : Soutenir et guider les équipes dans leurs tâches quotidiennes pour assurer une performance optimale. Montée en compétence : Faciliter le développement des compétences des membres de l'équipe à travers des formations et des sessions de mentorat. Porte-parole des nouvelles technologies : Promouvoir et former les équipes sur les nouvelles technologies et les meilleures pratiques du secteur. Absence de projet : Ne pas être impliqué directement dans le codage ou la gestion de projets spécifiques. Support technique : Fournir une assistance technique en cas de besoin pour résoudre les problèmes complexes. Conduite du changement : Assurer la gestion du changement et l'adoption des nouvelles technologies et processus au sein de l'organisation. Gestion d'équipe : Superviser et diriger une équipe de 90 personnes réparties sur quatre sites différents

Dans le cadre d'un projet de déploiement de la solution Ivalua, vous ferez le lien entre l'IT, les métiers, et les équipes achats. La nouvelle suite Achats Ivalua est à déployer dans plusieurs pays (analyse d'écarts sur le processus, l'organisation, et le système d'information, conduite du changement, formation, suivi de l'adoption). En vous appuyant sur votre maîtrise d'Ivalua, vous aurez notamment pour rôles : Recueil et analyse des besoins des utilisateurs Animation d'ateliers fonctionnels Rédaction des cahiers des charges Rédaction d'user stories Mise à jour des process achats Support aux utilisateurs Planification et pilotage des risques ...

Ce poste nécessite des compétences fonctionnelle sur la partie OMS (Order Management System) et nécessite également les compétences d'un développeur très confirmé mais il n'y aura pas de développement à faire. La mission consiste à analyser et fouiller dans le code dans une fonction d'incidentologie afin de résoudre des tickets. la connaissance de Biztalk Server serait un vrai plus pour le poste. En qualité de support applicatif technique .NET, vous aurez pour mission de : • Catégoriser les incidents, • Analyser les incidents, • Communiquer les demandes de correction/évolution aux features teams, • Animer des échanges réguliers avec les features teams pour le suivi des incidents, • Identifier les incidents irritants et proposer des solutions, • Être en support sur un incident de production.

Le prestataire interviendra au sein de l'équipe composée de trois personnes, responsable de l'exposition des données du CRM auprès de nos clients via des APIs ainsi qu'un datalake AWS. Cette équipe est également en charge d'un moteur de calcul de la performance commerciale. Une expérience préalable avec un CRM, et en particulier Salesforce, serait un atout, bien que non indispensable pour démarre la mission. Toutefois, le prestataire devra impérativement acquérir des connaissances et compétences sur notre CRM afin de maîtriser les objets que nous exposons à nos clients et pouvoir ainsi engager un dialogue productif avec les administrateurs en charge du CRM et les divers utilisateurs. La Mission à réaliser , sous la responsabilité de la chef de projet de l’équipe , se déclinera notamment à travers: *- Développement et support des API et données *- Développement et support du module de calcul de performance commercial (2nd temps) *- Analyse du besoin utilisateur en complément du travail réalisé par la chef de projet *- Coordination et le support auprès de l’équipe admin CRM Salesforce.

La mission se déroule au sein de l’équipe Transversal Governance , qui gère des projets stratégiques (60%) et non-stratégiques (40%) , en plus de la coordination technique et de la gestion du changement . 📌 Responsabilités principales ✅ Suivi et reporting : Consolider un reporting hebdomadaire sur l’avancement des projets et des chantiers techniques. ✅ Pilotage de projets stratégiques : Remplacement de l’outil IAM (gestion des identités et accès). Identity Vnext (évolution des solutions de gestion des identités). Continuity Plan AWS (déploiement d’infrastructures/applications AWS pour assurer la continuité en cas de problème Azure). Resilience Plan (plan de reconstruction des infrastructures critiques après une cyberattaque type ransomware). ✅ Gestion de projets non-stratégiques : AR&SoD (contrôle des accès et séparation des tâches). Optimisation de l’usage du Cloud. Divers chantiers techniques. ✅ Animation & coordination : Back-up du Change Manager pour les réunions CAB. Animation des réunions d’équipe (quotidiennes et bimensuelles). Pilotage d'équipes IT sans lien hiérarchique. 🛠️ Compétences techniques requises Gestion des identités et IAM Cloud Azure & AWS Administration Système & Bases de données Maîtrise des outils Office (Excel, PowerPoint, etc.)

Objectif global : Travailler sur une application mobile utilisée par les collaborateurs en point de vente · Développer de nouvelles fonctionnalités sur nos applications mobiles, avec du code de qualité. · Assurer la maintenance et la correction des bugs. · Faire progresser techniquement les membres de l’équipe (partage de bonnes pratiques, de solutions, et veille technologique). · Optimiser les performances et la qualité du code. · Travailler avec les équipes back-end et ux/ui. · Travailler avec les équipes métiers en charge de recueillir et de définir le besoin. · Participer aux choix technologiques et à l'évolution de l’architecture mobile. · Participer aux revues de code et aux tests. · Documenter les processus techniques

Contexte : Le département est responsable de fournir aux métiers une infrastructure technologique permettant de mettre en production et d'industrialiser les cas d’usage Data et IA. Ceci inclut le développement d'une plateforme d’enrichissement des métadonnées des contenus (IA & GenAI). Nous recherchons un Tech Lead Cloud / Data Ingénieur expérimenté pour concevoir, construire et gérer notre offre de service mesh Data/IA. Le candidat idéal participera activement à la mise en place de l'infrastructure, en assurant sa bonne intégration avec la plateforme data et les produits associés et l'optimisation des différents aspects techniques.

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine bancaire un Business Analyst Paiement /F sur le secteur du Luxembourg ville pour une mission débutant dès que possible. Vos missions seront les suivantes : Spécifications fonctionnelles Validation spécification techniques Homologation Assistance aux utilisateurs pendant la phase d'UAT Cérémonies Agile Support conduite du changement et au déploiement Support post-production. Les livrables attendus : Description des outils Spécifications fonctionnelles Stratégie et cahier de test.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte Cloud Lead Data Architect répondant au besoin ci-dessous. Nous étudions uniquement les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin CV à jour (format Word) Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence MDE/DATA/4727 en objet du message Vos responsabilités Concevoir, gérer et maintenir le service mesh permettant la mise à disposition des API Data et IA et l'orchestration des traitements dans le respect des contraintes de disponibilité, sécurité et performance. Mettre en place et maintenir les outils de surveillance, de journalisation et de gestion des erreurs. Designer et participer à la mise en œuvre de la plate-forme sur les aspects réseau, sécurité, DNS Designer et Industrialiser les pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements logiciels. Co designer avec les technical lead Data Science pour designer et mettre en place les solutions technologiques MLOps appropriées afin de pouvoir industrialiser les différents cas d’usages des métiers Data & IA Designer et mettre en place la migration de la stack technique Data vers la nouvelle plate-forme. Garantir que l’architecture de la stack Data est en totale adéquation avec l’ensemble du SI applicatif Assurer la maintenance et l'optimisation des systèmes de données existant. Assurer une veille technologique constante pour rester à jour sur les tendances et les meilleures pratiques en matière de DevOps.

Contexte : Nous recherchons un Cloud DevOps-AWS passionné par l'automatisation et l'industrialisation des infrastructures et des déploiements applicatifs. Vous interviendrez dans un environnement cloud AWS et serez un acteur clé de l'optimisation des processus CI/CD et de la gestion des infrastructures as code (IaC). Missions Principales : Concevoir, mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD optimisés pour l'automatisation des déploiements ; Développer et gérer des infrastructures cloud AWS via des outils d'IaC (Terraform, CloudFormation, CDK) ; Mettre en œuvre des solutions de conteneurisation (Docker, Kubernetes, ECS, EKS) ; Assurer la supervision, la gestion des logs et l’observabilité (CloudWatch, Prometheus, Grafana, ELK) ; Automatiser les opérations de déploiement, de monitoring et de scaling ; Sécuriser les infrastructures cloud et les pipelines DevOps en appliquant les bonnes pratiques (IAM, Secrets Manager, Security Hub, etc.) ; Optimiser la gestion des coûts et la scalabilité des infrastructures cloud ; Accompagner les équipes de développement dans l’intégration des bonnes pratiques DevOps ; Participer à l'amélioration continue des processus d’industrialisation.

Le Responsable Credit Management et Audit Interne reporte directement au Directeur Financier. Le Responsable Credit Management et Audit Interne est susceptible de participer à des projets liés à son domaine d’activité, manage une équipe, et a des interactions avec le Groupe. 3 collaborateurs à manager CREDIT MANAGEMENT Assurer la mise en œuvre de la politique financement et la gestion du risque client afin d’optimiser le CA de l’entreprise. - Gérer les partenaires financiers, participation aux Comités Customer financing - Gérer la segmentation des risques conseillers - Gérer le projet « Recrutement 2.0 » et RUN - Gérer les process blocage et déblocage - Gérer les créances et blocage de commandes - Etudier et analyser les données dans le cadre de la lutte contre la fraude clients et conseillers - Gérer les relations avec les prestataires externes : partenaires financiers, détective privé, partenaire de scoring, partenaire de paiement, client mystère… - Contribuer ou gérer les projets ayant un impact sur la fraude ou les partenaires financiers AUDIT INTERNE Assurer la mise en œuvre de la stratégie d’audit interne - Prendre connaissance des référentiels existants applicables et analyser les caractéristiques pour identifier les risques et élaborer des recommandations - Définir et faire valider le plan d’audit interne (méthodologie, domaine d’application, interlocuteurs…) - Être le référent France « Risk management » - Piloter les recommandations d’audit et de Risk Management - Être le référent France « Sanction Officer » (point de contact privilégié du Groupe concernant toutes les directives européennes relatives aux sanctions) MANAGEMENT - Manager et animer son équipe afin d’atteindre les objectifs fixés - Suivre la montée en compétences de son équipe et l’accompagner au travers d’objectifs individuels et de plans de développement - Participer aux actions de recrutement avec le département RH pour son périmètre CHALLENGES CLES - Les techniques utilisées par les fraudeurs évoluent sans cesse. La réactivité des analyses et des prises de décision (court terme) et la gestion de projets d’optimisation de process (amélioration continue long terme) seront clés pour diminuer de 1M€ les fraudes d’ici 2025. - Les techniques utilisées par les fraudeurs se perfectionnent. La montée en compétence de l’équipe et la gestion des connaissances seront importantes pour toujours garder une « longueur d’avance ». - Les actions entreprises par l’équipe « Credit Management et Audit Interne » peuvent avoir des conséquences importantes (sortie de conseillers, dépôts de plaintes etc…). La maîtrise de la communication avec l’ensemble des parties prenantes (réseau, services du siège, services de police etc…) sera clé pour que les actions menées soient bien comprises

Homme ou femme passionné(e), vous possédez une expérience significative en tant que Développeur Back/ Fullstack et souhaitez rejoindre une équipe motivée, performante et évolutive. Votre profil et vos missions Nous recherchons pour intervenir chez notre client retailer, un Chef de projet Déploiement. Dans le cadre de son projet de mise en œuvre de sa solution "Gestion du Transport" le chef de projet Déploiement aura pour rôle le pilotage du chantier Déploiement de la solution par région. Il aura pour mission de définir la stratégie du déploiement depuis la période de qualification, de proposer et valider le plan de bascule en tenant compte des modalités de reprise de données, et des projets en région pouvant interférer. En tant qu'expert en gestion de projet, vos objectifs principaux seront de : D'encadrer une équipe en contribution pour automatiser les fonctions de déploiement. Travailler en proximité des chantiers "Reprise De Données" et du chantier des "Tests et Qualifications" Réaliser la stratégie de déploiement et la roadmap de déploiement (IT et Métier). Assurer le lien et un appui avec le Change pour les impacts Métier (Y compris de la phase transitoire). Alimenter les backlogs des Features teams avec les besoins générés par le déploiement et les projets transverses Etre garant des pré-requis techniques et Métier au déploiement Collecter et piloter le bon accomplissement de tous les pré-requis à un déploiement. Animer les équipes tierces sur la bonne identification et réalisation de leurs contributions aux déploiements. Assurer la coordination globale du déploiement avec les autres produits. Travailler en étroite collaboration avec le chef de projet technique (RDD/Interfaces) et le Chef de Projet de la Recette d’intégration Travailler en étroite collaboration avec les équipes éditeurs sur son domaine.

📑 CDI (38K€) / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / sem - 📍 Toulouse - 🛠 Expérience de 2/3 ans minimum Si vous êtes passionné·e par l'IA Générative, cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Ingénieur IA Générative pour intervenir chez un de nos clients dans le domaine de l’automobile. 💻💼 Votre défi à relever 🎯 : Concevoir et implémenter des projets d’IA Générative en spécialisant des modèles de langage (LLM) à des besoins métiers spécifiques. Vous jouerez un rôle clé en identifiant les besoins utilisateurs, en développant des solutions adaptées et en les intégrant dans l’écosystème cloud de l’entreprise.

L’équipe TRANSVERSAL intervient sur : - Le pilotage de bout en bout de projets stratégiques - La préparation, le suivi, la coordination et la réalisation de projets non stratégiques et de chantiers techniques - La préparation et coordination d’opérations d’infrastructure - Le pilotage budgétaire - La prise en charge et la mise en place de solution de facilitation avec les tierces parties Le prestataire devra consolider dans un reporting hebdomadaire les avancements des différents projets stratégiques et chantiers techniques, dont l’infrastructure est responsable. Le prestataire sera responsable et réalisera le pilotage des projets stratégiques suivants : - Remplacement de l’outil IAM - Identity Vnext : Evolution de la gestion des identités - Continuity Plan AWS : Déploiement d’un instructeur et d’applications sur AWS permettant la continuité des activités en ca de défaut d’Azure. - Résilience Plan : Définir les étapes, définir et implémenter les solutions d’infrastructure permettant d’assurer la reconstruction des briques d’infra minimale du SI suite à un ramsomware. A noter que les 2 derniers projets sont déjà bien entamés.

Nous recherchons pour notre client situé dans la région Rhône alpes un Responsable Technique/maintenance dans le secteur agroalimentaire . Garant du bon fonctionnement technique et industriel du site, pour superviser deux ateliers de production et encadrer une équipe de trois techniciens . En charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que de la mise en service des nouveaux équipements. Missions principales : Supervision technique : assurer le bon fonctionnement des équipements et des infrastructures des ateliers. Maintenance : organiser et piloter la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, automatismes, gestion des fluides, production de chaud et de froid). Mise en service du neuf : assurer l’installation et l’optimisation des nouveaux équipements. Management : encadrer et accompagner une équipe de 3 techniciens, organiser leur travail et développer leurs compétences. Gestion des énergies et des fluides : garantir la disponibilité et l’optimisation des ressources (eau, vapeur, électricité, gaz, réfrigération, etc.). Réactivité et gestion des urgences : intervenir en cas de panne critique et organiser les interventions en urgence. Veille et amélioration continue : proposer des améliorations techniques pour optimiser la performance et la fiabilité des équipements. Astreintes : assurer des astreintes certains week-ends pour garantir la continuité de production.